Assistant d'enseignement artistique

Offre n° O059260413000937
Publiée le 13/04/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
- 27 place République, Loon-Plage (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
13/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 5h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Enseigne la musique instrumentale à des élèves ainsi que l'accompagnement piano de la classe de chant lyrique
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :

- Enseignement :
• Réaliser une progression pédagogique en fonction des projets de l’école
• Ajuster les méthodes pédagogiques en fonction des élèves
• Dispenser les cours de formation instrumentale
• Conseiller, suivre et évaluer les élèves

- Accompagnement :
• Assurer l'accompagnement piano de la classe de chant lyrique

- Participation aux projets :
• Participer aux ensembles musicaux
• Participer aux manifestations de l’académie
Profils recherchés
Diplôme musical en piano
Expérience minimale de 3 ans en accompagnateur de chant

Contact et modalités de candidature

Contact
0328580320
Informations complémentaires
CV et lettre de motivatio

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.