Un/e Professeur/e d'Enseignement Artistique en Alto à temps complet
Offre n° O059260420000033
Publiée le 20/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 10 place Victor Hassebroucq - BP 80479, Tourcoing (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
20/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Prof. d'enseign. artist. hors classe
Prof. d'enseign. artist. hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
16h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Tourcoing recrute un/e Professeur.e d’Enseignement Artistique d’Alto à temps complet 16h00.
(Catégorie A- Filière Culturelle) à la direction du Rayonnement Culturel.
Ville culturelle et d’histoire, la Ville de Tourcoing affirme son identité artistique – musique, danse, théâtre et art plastique - à travers la richesse de son réseau d’équipements (MUba, Conservatoire, Médiathèques, Maison Folie Hospice d’Havré, IMA-Tourcoing, Fresnoy, ESÄ…) et offre une vivacité et une diversité créative dans de nombreux domaines artistiques.
Détentrice du Label Ville d’art et d’histoire, Tourcoing sait mettre en valeur son patrimoine et son histoire. 3ème ville de la Région des Hauts-de-France et 2ème ville de la Métropole européenne de Lille, Tourcoing est facilement accessible en train, métro, bus, tramway.
Le Conservatoire à rayonnement départemental de Tourcoing propose un parcours de formation dans les spécialités musique, danse et théâtre, de l'initiation au cursus de classe préparant à l'enseignement supérieur et dispose de partenaires culturels de choix à travers l'Atelier lyrique de Tourcoing, le Tourcoing jazz festival, le Grand Mix, le Théâtre du Nord, la Manivelle Théâtre...
(Catégorie A- Filière Culturelle) à la direction du Rayonnement Culturel.
Ville culturelle et d’histoire, la Ville de Tourcoing affirme son identité artistique – musique, danse, théâtre et art plastique - à travers la richesse de son réseau d’équipements (MUba, Conservatoire, Médiathèques, Maison Folie Hospice d’Havré, IMA-Tourcoing, Fresnoy, ESÄ…) et offre une vivacité et une diversité créative dans de nombreux domaines artistiques.
Détentrice du Label Ville d’art et d’histoire, Tourcoing sait mettre en valeur son patrimoine et son histoire. 3ème ville de la Région des Hauts-de-France et 2ème ville de la Métropole européenne de Lille, Tourcoing est facilement accessible en train, métro, bus, tramway.
Le Conservatoire à rayonnement départemental de Tourcoing propose un parcours de formation dans les spécialités musique, danse et théâtre, de l'initiation au cursus de classe préparant à l'enseignement supérieur et dispose de partenaires culturels de choix à travers l'Atelier lyrique de Tourcoing, le Tourcoing jazz festival, le Grand Mix, le Théâtre du Nord, la Manivelle Théâtre...
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
Sous l’autorité du directeur du Conservatoire à rayonnement départemental de Tourcoing, l’enseignant.e s’inscrit dans le projet d’établissement 2022-2030 et participe activement à sa mise en œuvre pédagogique, artistique et territoriale. Le CRD de Tourcoing affirme une ambition claire : proposer un enseignement artistique exigeant, accessible et structurant, au service d’un territoire marqué par des enjeux forts de démocratisation culturelle, de cohésion sociale et de renouvellement des publics.
Vous aurez pour principales missions :
L’enseignement artistique :
• Assurer l’enseignement de l’alto du 1er cycle au cycle spécialisé / CPES ;
• Mettre en œuvre une pédagogie structurée, progressive et adaptée aux profils des élèves ;
• Accompagner les élèves dans la construction de leur parcours artistique (amateur ou préprofessionnel) ;
• Évaluer les acquis et assurer le suivi pédagogique.
Le développement des pratiques collectives :
• Participer activement aux dispositifs de pratiques collectives (orchestres, musique de chambre) ;
• Contribuer à la structuration et à la dynamique du département cordes ;
• Favoriser la transversalité entre disciplines et niveaux.
La participation au projet d’établissement :
• S’inscrire dans les orientations pédagogiques définies collectivement (parcours différenciés, innovation pédagogique, place centrale du collectif) ;
• Participer aux réflexions sur les cursus et leur évolution ;
• Être force de proposition dans le développement de la discipline.
L’action culturelle et territoriale travail en équipe :
• Participer aux actions d’éducation artistique et culturelle en lien avec les partenaires (Éducation nationale, structures culturelles, dispositifs spécifiques) ;
• Contribuer aux projets hors-les-murs et aux actions en direction des publics éloignés ;
• Participer au rayonnement de l’établissement à l’échelle locale et métropolitaine.
La vie de l’établissement :
• Participer aux réunions pédagogiques, jurys et instances ;
• Contribuer à la saison artistique du conservatoire ;
• S’impliquer dans les projets transversaux et pluridisciplinaires.
Sous l’autorité du directeur du Conservatoire à rayonnement départemental de Tourcoing, l’enseignant.e s’inscrit dans le projet d’établissement 2022-2030 et participe activement à sa mise en œuvre pédagogique, artistique et territoriale. Le CRD de Tourcoing affirme une ambition claire : proposer un enseignement artistique exigeant, accessible et structurant, au service d’un territoire marqué par des enjeux forts de démocratisation culturelle, de cohésion sociale et de renouvellement des publics.
Vous aurez pour principales missions :
L’enseignement artistique :
• Assurer l’enseignement de l’alto du 1er cycle au cycle spécialisé / CPES ;
• Mettre en œuvre une pédagogie structurée, progressive et adaptée aux profils des élèves ;
• Accompagner les élèves dans la construction de leur parcours artistique (amateur ou préprofessionnel) ;
• Évaluer les acquis et assurer le suivi pédagogique.
Le développement des pratiques collectives :
• Participer activement aux dispositifs de pratiques collectives (orchestres, musique de chambre) ;
• Contribuer à la structuration et à la dynamique du département cordes ;
• Favoriser la transversalité entre disciplines et niveaux.
La participation au projet d’établissement :
• S’inscrire dans les orientations pédagogiques définies collectivement (parcours différenciés, innovation pédagogique, place centrale du collectif) ;
• Participer aux réflexions sur les cursus et leur évolution ;
• Être force de proposition dans le développement de la discipline.
L’action culturelle et territoriale travail en équipe :
• Participer aux actions d’éducation artistique et culturelle en lien avec les partenaires (Éducation nationale, structures culturelles, dispositifs spécifiques) ;
• Contribuer aux projets hors-les-murs et aux actions en direction des publics éloignés ;
• Participer au rayonnement de l’établissement à l’échelle locale et métropolitaine.
La vie de l’établissement :
• Participer aux réunions pédagogiques, jurys et instances ;
• Contribuer à la saison artistique du conservatoire ;
• S’impliquer dans les projets transversaux et pluridisciplinaires.
Profils recherchés
PROFIL :
• Vous êtes titulaire du Certificat d’Aptitude (CA) ou vous êtes inscrit sur liste d’aptitude ;
• Vous bénéficiez d'une expérience pédagogique confirmée en conservatoire (classé souhaitée) ;
• Vous maîtrisez le répertoire de l’alto et de ses évolutions ;
• Vous connaissez les cycles d’enseignement en conservatoire classé et les enjeux actuels de l’enseignement artistique (diversification des publics, pratiques collectives, innovation pédagogique) ;
• Vous concevez et mettez en œuvre des situations pédagogiques adaptées ;
• Vous savez encadrer des pratiques collectives ;
• Vous avez une capacité d’engagement dans un projet collectif ;
• Pratiquer une activité artistique personnelle est appréciée.
• Vous êtes titulaire du Certificat d’Aptitude (CA) ou vous êtes inscrit sur liste d’aptitude ;
• Vous bénéficiez d'une expérience pédagogique confirmée en conservatoire (classé souhaitée) ;
• Vous maîtrisez le répertoire de l’alto et de ses évolutions ;
• Vous connaissez les cycles d’enseignement en conservatoire classé et les enjeux actuels de l’enseignement artistique (diversification des publics, pratiques collectives, innovation pédagogique) ;
• Vous concevez et mettez en œuvre des situations pédagogiques adaptées ;
• Vous savez encadrer des pratiques collectives ;
• Vous avez une capacité d’engagement dans un projet collectif ;
• Pratiquer une activité artistique personnelle est appréciée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0359697000
Informations complémentaires
POURQUOI REJOINDRE LA VILLE DE TOURCOING ?
• Une ville attractive et dynamique en pleine mutation ;
• Excellente accessibilité : métro, tram, bus ;
• Accès au restaurant municipal ;
• Réductions auprès de commerçants partenaires ;
• Accès au comité d’œuvres sociales : loisirs, aides financières, sorties ;
• Gratuité d’accès aux médiathèques et ludothèques de la Ville.
Et bien plus encore !
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à Madame le Maire et à faire parvenir à : Ville de Tourcoing - Direction des Ressources Humaines - 9 rue de l’Industrie - 59 200 TOURCOING.
Ou à déposer directement en ligne sur : www.tourcoing.fr/tourcoing-recrute
• Une ville attractive et dynamique en pleine mutation ;
• Excellente accessibilité : métro, tram, bus ;
• Accès au restaurant municipal ;
• Réductions auprès de commerçants partenaires ;
• Accès au comité d’œuvres sociales : loisirs, aides financières, sorties ;
• Gratuité d’accès aux médiathèques et ludothèques de la Ville.
Et bien plus encore !
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à Madame le Maire et à faire parvenir à : Ville de Tourcoing - Direction des Ressources Humaines - 9 rue de l’Industrie - 59 200 TOURCOING.
Ou à déposer directement en ligne sur : www.tourcoing.fr/tourcoing-recrute
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.