Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O059260625001471
Publiée le 26/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune rurale de 3000 habitants, Salomé est en pleine expansion : habitat, zone économique, politiques éducatives, culturelles.... Elle fait partie de la Métropole Européenne de Lille.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
- 7 rue Pasteur, Salomé (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
25/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet,
25h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Jeunesse de la commune de Salomé, vous participez à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets enfance et jeunesse.
Vous encadrez les enfants pendant le temps méridien, les temps périscolaires et extrascolaires et animez des activités éducatives.
Vous encadrez les enfants pendant le temps méridien, les temps périscolaires et extrascolaires et animez des activités éducatives.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
• Animer un cycle d’activités périscolaires :
o Proposer et encadrer des activités éducatives et les associer aux différents cycles d’enseignement
o Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines
o Bâtir des séances et des supports d’animation
o Coordonner les temps d’animation en fonction du temps scolaire
o Sensibiliser les enfants et les jeunes enfants au respect de l’environnement
• Prise en charge des enfants et encadrement des animations :
o Respecter les capacités, l’expression et la créativité de l’enfant
o Repérer les enfants en difficultés et signaler la situation à la responsable
o Travailler en équipe
o Sensibiliser les enfants à la curiosité alimentaire
o Collaborer et assurer l’interface avec les professionnels du restaurant scolaire
o Veiller à ce que le temps du repas demeure un moment convivial et de repos pour l’enfant
o Veiller à la propreté, à l’hygiène et à la sécurité de l’enfant au quotidien
o Applique les mesures de sécurité et d’hygiène au travail si nécessaire
• Animer un cycle d’activités périscolaires :
o Proposer et encadrer des activités éducatives et les associer aux différents cycles d’enseignement
o Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines
o Bâtir des séances et des supports d’animation
o Coordonner les temps d’animation en fonction du temps scolaire
o Sensibiliser les enfants et les jeunes enfants au respect de l’environnement
• Prise en charge des enfants et encadrement des animations :
o Respecter les capacités, l’expression et la créativité de l’enfant
o Repérer les enfants en difficultés et signaler la situation à la responsable
o Travailler en équipe
o Sensibiliser les enfants à la curiosité alimentaire
o Collaborer et assurer l’interface avec les professionnels du restaurant scolaire
o Veiller à ce que le temps du repas demeure un moment convivial et de repos pour l’enfant
o Veiller à la propreté, à l’hygiène et à la sécurité de l’enfant au quotidien
o Applique les mesures de sécurité et d’hygiène au travail si nécessaire
Profils recherchés
- BAFA ou CAP Petite enfance
- Expérience similaire exigée
- Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Sens du service public
- Esprit d’équipe et sens du collectif
- Réactivité et capacité d’adaptation, dynamisme
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
- Disponibilité et polyvalence
- Expérience similaire exigée
- Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Sens du service public
- Esprit d’équipe et sens du collectif
- Réactivité et capacité d’adaptation, dynamisme
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
- Disponibilité et polyvalence
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
- Poste à temps non complet 25/35ème
- Cycle de travail annualisé
- Périodes scolaires : garderie périscolaire, surveillance cantine temps méridien, mercredis récréatifs
- Périodes extrascolaires : ALSH tous les jours
- Traitement indiciaire - RIFSEEP - Plurélya
Merci de joindre votre CV + lettre de motivation
- Cycle de travail annualisé
- Périodes scolaires : garderie périscolaire, surveillance cantine temps méridien, mercredis récréatifs
- Périodes extrascolaires : ALSH tous les jours
- Traitement indiciaire - RIFSEEP - Plurélya
Merci de joindre votre CV + lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
