Enseignant piano

Offre n° O059260702000206
Publiée le 02/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
- rue de Lessines, Jeumont (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
01/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet, 3h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Enseignement piano
Missions / conditions d'exercice
Enseigner le piano sur tous les cycles, l’initiation et les cursus personnalisés
- Organiser les études, le suivi, l’orientation et l’évaluation des élèves
- Préparer les élèves aux examens départementaux
- Encadrer des pratiques collectives
- Assurer la conduite de projets musicaux,
- Travailler en collaboration avec les ensembles et les diverses classes
Profils recherchés
- Titulaire du Diplôme d'État et/ou du concours de la Fonction Publique Territoriale
- Ouverture à toutes les esthétiques musicales
- Approche pédagogique adaptée à l'élève
- Capacités à s'inscrire dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement.
- Sens du travail en équipe, en transversalité
- Sens de l'organisation, de la communication
- Expérience professionnelle et qualités relationnelles requises

Contact et modalités de candidature

Contact
0327395055
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser :
- Par voie postale à : à M. Le Maire de Jeumont, Service Ressources Humaines, Centre administratif Georges Pompidou BP70159, 59572 JEUMONT.
Ou
- Par mail : sabine.degroise@mairie-jeumont.fr (Assistante Ressources Humaines)
Avantages liés au poste : régime indemnitaire + œuvres sociales du personnel (Plurelya ainsi qu’amicale des personnels).

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.