RESPONSABLE DE SERVICE
Offre n° O059261014001453
Publiée le 14/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel du département - 51 rue gustave delory, Lille (Nord (59))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la DGAPAR, la Direction des Moyens Généraux inscrit son action quotidienne dans un projet de direction construit autour de 3 axes : prendre soin / faire équipe / savoir adapter son action.
Elle évolue afin d’améliorer de manière continue le service rendu aux services départementaux, de simplifier ses règles de gestion et de jouer pleinement son rôle d’appui et d’accompagnement de l’ensemble des collaborateurs de la collectivité. Elle intervient sur les périmètres de prestations (nettoyage, affranchissement, sécurité…) et des fournitures (bureau, produits entretien, vêtements…) afin de permettre le bon fonctionnement de tous les services départementaux.
Elle évolue afin d’améliorer de manière continue le service rendu aux services départementaux, de simplifier ses règles de gestion et de jouer pleinement son rôle d’appui et d’accompagnement de l’ensemble des collaborateurs de la collectivité. Elle intervient sur les périmètres de prestations (nettoyage, affranchissement, sécurité…) et des fournitures (bureau, produits entretien, vêtements…) afin de permettre le bon fonctionnement de tous les services départementaux.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du Directeur des Moyens Généraux et de son adjoint, le responsable du service marchés-ressources assure un encadrement de proximité afin de concourir à la réalisation des objectifs assignés au service.
A ce titre, il :
- assure le pilotage du service et la coordination de ses activités, en promouvant la polyvalence et la collaboration : secrétariat, marchés, ressources humaines, budgétaires et numériques, process et pilotage,
- assure la cohérence, la supervision et le suivi des projets et des dispositifs au sein du service,
- encadre, anime et apporte un soutien technique au service,
- met en œuvre la stratégie de gestion et d’optimisation des ressources dans son secteur d’activité,
- élabore et met en œuvre la programmation des marchés de la Direction,
- s’assure du respect du calendrier budgétaire et de la bonne exécution comptable,
- travaille en transversalité avec les pôles de la direction,
- représente l’institution.
A ce titre, il :
- assure le pilotage du service et la coordination de ses activités, en promouvant la polyvalence et la collaboration : secrétariat, marchés, ressources humaines, budgétaires et numériques, process et pilotage,
- assure la cohérence, la supervision et le suivi des projets et des dispositifs au sein du service,
- encadre, anime et apporte un soutien technique au service,
- met en œuvre la stratégie de gestion et d’optimisation des ressources dans son secteur d’activité,
- élabore et met en œuvre la programmation des marchés de la Direction,
- s’assure du respect du calendrier budgétaire et de la bonne exécution comptable,
- travaille en transversalité avec les pôles de la direction,
- représente l’institution.
Profils recherchés
Avoir une expertise avérée dans la thématique
Contact et modalités de candidature
Contact
0359735959
Informations complémentaires
Salaire annuel net composé d'un Complément Indemnitaire Annuel et d'une prime annuelle ;
Aménagement des temps de travail, RTT, CET ;
Titre restaurant ;
Complémentaire Santé & Prévoyance (facultative) ;
Prestations Sociales (CESU, chèques vacances, ...) et Comité d'Œuvres Sociales.
Aménagement des temps de travail, RTT, CET ;
Titre restaurant ;
Complémentaire Santé & Prévoyance (facultative) ;
Prestations Sociales (CESU, chèques vacances, ...) et Comité d'Œuvres Sociales.
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD
>Hôtel du département - 51 rue gustave delory
59047 Lille cedex
>Hôtel du département - 51 rue gustave delory
59047 Lille cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.