Chef(fe) de projets aménagement et développement du territoire (h/f)

Offre n° O060231101271740
Publiée le 28/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DES LISIERES DE L'OISE
Zone industrielle - 4 rue des Surcens
60350 ATTICHY
Lieu de travail
ATTICHY
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
27/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Entre 34 000€ et 38 000€ brut annuel
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes des Lisières de l'Oise, située à Attichy (Oise), regroupe 17 000 habitants sur 20 communes recherche son ou sa futur.e collaborateur.rice en charge des projets d'aménagement et de développement du territoire intercommunal. La Communauté de Communes des Lisières de l'Oise bordée par la célèbre forêt de Compiègne dispose d'un cadre de vie et d'un patrimoine architectural remarquable dont le château de Pierrefonds en est l'ambassadeur. Situé à 1h de Paris et à 20 mins des Agglomérations de Compiègne et Soissons, c'est un territoire semi-rural dynamique et en mutation.
Pour mener à bien l'ensemble des projets stratégiques de l'intercommunalité, les élus souhaitent renforcer l'ingénierie du territoire. Ces projets visent à moderniser et développer le territoire, pour renforcer son attractivité.
L'agent.e recruté.e sera amené à collaborer activement à la réalisation des documents de planification de l'intercommunalité avec l'élaboration du PLUi-H et SCoT-AEC. La collectivité s'est récemment dotée d'un service instructeur comme outil sur le suivi de l'aménagement du territoire.
Vous serez amené.e à travailler en transversalité avec l'ensemble des services sur de nombreuses thématiques (les transitions écologique et énergétique, la mobilité, le développement économique, ou l'instruction des autorisations d'urbanisme...).
L'agent.e recruté.e aura pour missions de coordonner et/ou assurer le suivi opérationnel, technique et financier (incluant la recherche de subventions) des différents projets définis par les élus des Lisières de l'Oise.
Missions / conditions d'exercice
Missions proposées :
* Participer à la mise en œuvre et au suivi des projets structurants en transversalité avec de nombreux services (réaménagement d'un axe commercial, renforcement et diversification de l'offre touristique, réaménagement d'une friche...) ;
* Participer à l'élaboration ou la révision des documents de planification communautaire, sous la supervision de la direction générale des services: PLUi-H SCOT-AEC ;
* Assister les communes afin de leurs permettre de réaliser leurs orientations d'aménagement et de programmation.
Profils recherchés
Profil recherché :
Savoir :

* Connaissances des politiques publiques et du développement local ;
* Maitrise du fonctionnement des collectivités territoriales et des partenaires institutionnels ;
* Capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles ;
* Compétences juridiques et en administration générale ; (notamment des marchés publics)
* Maîtrise d'outils de communication et de marketing territorial ;
* Compétences en conduite de projet et travail en transversalité ; (planning, ressources, reporting...) ;
* Permis B.

Savoir être :

* Qualités rédactionnelles / Qualités relationnelles / Aisance orale
* Curiosité / Capacités d'organisation et de synthèse
* Force de proposition / Esprit d'initiative et de rigueur
* Discrétion et réactivité
* Sens du travail en équipe
* Disponibilité
* Adaptabilité

Diplôme : BAC+5 (Master en urbanisme, aménagement urbain, aménagement du territoire, management de projets, ...) ET/OU expérience professionnelle significative dans le pilotage en " mode projet ".

Contact

Contact
0344427225
Informations complémentaires
Temps de travail : Temps complet 39 hebdomadaires

Rémunération : Entre 34 et 38 000€ Brut annuel + tickets restaurants + participation mutuelle employeur + possibilité de télétravailler + RTT

Renseignements :
Des renseignements complémentaires pourront être obtenus auprès de Madame Adélaïde VINET, Responsable des Ressources Humaines (Tél :03. 44. 42. 72. 25)
Lettre de candidature + CV à envoyer à l'adresse mail « adelaide.vinet@ccloise.com » ou par courrier à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes des Lisières de l'Oise

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.