responsable RH H/F
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Offre n° O060240325001211
Publiée le 25/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Villeneuve les sablons
Poste à pourvoir le
01/05/2024
Date limite de candidature
24/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Responsable RH
Missions / conditions d'exercice
- Ressources humaines : procédure de recrutement, gestion des carrières du recrutement jusqu'au départ de l'agent
- Paie : de l'élaboration de la paie jusqu'au mandatement
- Formation : inscription des agents, suivi des formations
- Visites médicales : mise en place et suivi
- Gestion des assurances
- Paie : de l'élaboration de la paie jusqu'au mandatement
- Formation : inscription des agents, suivi des formations
- Visites médicales : mise en place et suivi
- Gestion des assurances
Profils recherchés
Ressources Humaines :
o Maîtrise du statut de la FPT et des carrières
o Assistance pour la constitution des dossiers d’aide sociale des agents
o Rédaction des contrats et arrêtés
o Discrétion
o Etre à l’écoute des agents
Paie :
o Maîtrise du logiciel de paie
o Maîtrise des différentes catégories de cotisations figurant sur les bulletins de paie
o Rédaction des contrats et arrêtés
o Discrétion
Assurances :
o Déclaration des sinistres et suivi des dossiers de demande de remboursement auprès des assureurs
o Contrôle des cotisations d’assurance
o Maîtrise du statut de la FPT et des carrières
o Assistance pour la constitution des dossiers d’aide sociale des agents
o Rédaction des contrats et arrêtés
o Discrétion
o Etre à l’écoute des agents
Paie :
o Maîtrise du logiciel de paie
o Maîtrise des différentes catégories de cotisations figurant sur les bulletins de paie
o Rédaction des contrats et arrêtés
o Discrétion
Assurances :
o Déclaration des sinistres et suivi des dossiers de demande de remboursement auprès des assureurs
o Contrôle des cotisations d’assurance
Contact
Contact
0344220160
Informations complémentaires
Merci d'adresse Lettre de motivation et CV à Madame la Présidente
2, rue de Méru - 60175 Villeneuve les Sablons
mai : contact@cc-sablons.fr
2, rue de Méru - 60175 Villeneuve les Sablons
mai : contact@cc-sablons.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.