Animateur enfance - jeunesse (h/f)

Offre n° O060240409000237
Publiée le 09/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
LA CHAPELLE EN SERVAL
1200 RUE DE PARIS
60520 LA CHAPELLE EN SERVAL
Lieu de travail
LA CHAPELLE-EN-SERVAL
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
08/06/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à autres congés (congé ordinaire, congé maternité, CITIS...)
Durée de la mission
21 jours
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
smic horaire + prime de précarité
Descriptif de l'emploi
Mission du 15 avril au 6 mai 2024

Participer à la mise en œuvre des projets enfance et jeunesse de la commune de LA CHAPELLE-EN-SERVAL (3200 habitants) qui dispose de 2 infrastructures dédiées à l’accueil des enfants et leur bien-être, rattachées aux écoles maternelle et élémentaire du territoire.
Missions / conditions d'exercice
Votre mission sera plus précisément :
D’accueillir les enfants âgés de 3 à 11 ans en activités périscolaires (jour scolaire) et extra scolaires (mercredi et vacances scolaires (Zone B))
De participer à l'encadrement des enfants (temps d’accueil, temps d’activités encadrées, temps de restauration collective, temps de transport et de regroupement)
De concevoir des projets et les animer (activités manuelles, pédagogiques, sportives, grands jeux…)
De garantir le bien-être et l'épanouissement des enfants accueillis (observation, écoute, sécurité, hygiène et équilibre alimentaire)
D’être un interlocuteur des familles et des acteurs éducatifs en vue de restituer les informations pertinentes et veiller à la prise en charge globale de l’enfant
D’entretenir, de nettoyer et désinfecter les locaux et matériels (y compris sols et sanitaires)
De participer à des sorties hors structure (cinéma, parc de loisirs,…)
Profils recherchés
Diplôme indispensable:
CAP PETITE ENFANCE, BAFA, CPJES

Descriptif de l'emploi :
Travail en équipe (8 personnes)
Contact avec les enfants, les parents et les professeurs des écoles.
Temps de travail variable réparti sur la journée, du lundi au vendredi, de 7h30 à 19h, avec des coupures en journée, avec une variabilité entre semaines « scolaires « et « non scolaires ».

Compétences souhaitées :
Capacité d’adaptation
Être force de proposition
Faire preuve d’observation et d’écoute
Respecter les horaires de travail
Respecter les consignes de travail et les protocoles en vigueur

Contact

Contact
0364220250
Informations complémentaires
contrat à durée déterminée de 2 semaines du 15 avril au 6 mai 2024, reconductible, pour pourvoir le remplacement d'un agent absent

Fournir:
CV avec expériences
Diplôme BAFA ou CAP Petite enfance, indispensables

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.