Responsable des services techniques (h/f)
Offre n° O060251017000986
Publiée le 17/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
70 RUE DU MARECHAL JOFFRE, Montmacq (Oise)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
20/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité du Maire, de l’adjoint chargé des services techniques, de la secrétaire générale de mairie, vous aurez pour principales missions :
- La maintenance, la gestion, la propreté et les travaux des bâtiments communaux (mairie, salle des fêtes, groupe scolaire, périscolaire, MAM, Logement locatif),
- Vous coordonnez, organisez et managez les agents tout en étant sur l'opérationnel (2 agents),
- L’entretien des espaces verts, des espaces naturels, dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites,
- Le maintien de l'espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers,
- Vous serez chargé sur le territoire de la commune de l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics.
- La maintenance, la gestion, la propreté et les travaux des bâtiments communaux (mairie, salle des fêtes, groupe scolaire, périscolaire, MAM, Logement locatif),
- Vous coordonnez, organisez et managez les agents tout en étant sur l'opérationnel (2 agents),
- L’entretien des espaces verts, des espaces naturels, dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites,
- Le maintien de l'espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers,
- Vous serez chargé sur le territoire de la commune de l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics.
Missions / conditions d'exercice
Contrôler et entretenir des équipements relevant de sa spécialité :
- Effectuer les travaux courants se rapportant à l’entretien des bâtiments et équipement (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage, menuiserie, métallerie…) en collaboration avec les deux agents du services techniques,
- Détecter les dysfonctionnements dans un bâtiment,
- Appliquer et faire appliquer les règles et consignes de sécurité liées aux travaux en cours dans les bâtiments,
- Détecter les dysfonctionnements du matériel et y remédier,
- Lire et comprendre une notice d’entretien,
- Assurer la maintenance courante de l’outillage,
- Nettoyer et entretenir les outils et équipements à disposition,
- Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels,
- Assurer l’approvisionnement en matériels et produits d’équipements,
- Gérer un stock.
Entretien des espaces verts :
- Entretenir et maintenir la qualité des espaces verts et naturels (tonte, taille de haies, taille libre, désherbage, débroussaillage, fleurissement (aménagement et entretien, arrosage, ...)), et le matériel mis à disposition,
- Réaliser, rénover et participer à la création des espaces verts,
- Assurer la prévention des risques dans les espaces verts et naturels.
Fleurissement :
- création de massifs, plantation - fleurissement (Objectif : label villages fleuris).
Entretien des équipements sportifs :
Terrains extérieurs, traçage de terrain de foot, épandage des engrais et désherbants, tonte et débroussaillage, aérateur, arrosage.
Entretien cimetière :
Entretenir les allées et les espaces entre les concessions (désherbage, ...), plantation, tailles, gérer les déchets.
Entretenir le bourg et la voirie :
Veiller au bon entretien de la voirie, ramasser les feuilles, nettoyage des caniveaux, peinture routière.
Participer à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine bâti et de suivi des travaux structurants :
- Gérer et participer à la planification des travaux en régie et interventions techniques diverses d’entreprises (contrôles périodiques, maintenance préventive…),
- Proposer des pistes d’amélioration de gestion du patrimoine bâti.
Manager :
- Coordonner et impulser l’activité des services techniques (2 agents),
- Organiser les services,
- Gérer les remplacements en cas d’absence,
- Gérer les plans de charge des agents, prioriser les tâches,
- Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité sur les chantiers (régie et entreprises).
Divers :
- Anticiper et participer à la préparation des manifestations diverses (fêtes, expositions, illuminations de noël…),
- Aide ponctuelle aux autres tâches incombant aux services techniques (propreté urbaine, voirie, espaces verts...),
- Participation aux différentes commémorations, en collaboration avec l’agent de police municipal,
- Traversée des élèves aux abords de l’école en collaboration avec l’agent de police municipal,
- Possibilité d’astreintes.
- Effectuer les travaux courants se rapportant à l’entretien des bâtiments et équipement (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage, menuiserie, métallerie…) en collaboration avec les deux agents du services techniques,
- Détecter les dysfonctionnements dans un bâtiment,
- Appliquer et faire appliquer les règles et consignes de sécurité liées aux travaux en cours dans les bâtiments,
- Détecter les dysfonctionnements du matériel et y remédier,
- Lire et comprendre une notice d’entretien,
- Assurer la maintenance courante de l’outillage,
- Nettoyer et entretenir les outils et équipements à disposition,
- Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels,
- Assurer l’approvisionnement en matériels et produits d’équipements,
- Gérer un stock.
Entretien des espaces verts :
- Entretenir et maintenir la qualité des espaces verts et naturels (tonte, taille de haies, taille libre, désherbage, débroussaillage, fleurissement (aménagement et entretien, arrosage, ...)), et le matériel mis à disposition,
- Réaliser, rénover et participer à la création des espaces verts,
- Assurer la prévention des risques dans les espaces verts et naturels.
Fleurissement :
- création de massifs, plantation - fleurissement (Objectif : label villages fleuris).
Entretien des équipements sportifs :
Terrains extérieurs, traçage de terrain de foot, épandage des engrais et désherbants, tonte et débroussaillage, aérateur, arrosage.
Entretien cimetière :
Entretenir les allées et les espaces entre les concessions (désherbage, ...), plantation, tailles, gérer les déchets.
Entretenir le bourg et la voirie :
Veiller au bon entretien de la voirie, ramasser les feuilles, nettoyage des caniveaux, peinture routière.
Participer à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine bâti et de suivi des travaux structurants :
- Gérer et participer à la planification des travaux en régie et interventions techniques diverses d’entreprises (contrôles périodiques, maintenance préventive…),
- Proposer des pistes d’amélioration de gestion du patrimoine bâti.
Manager :
- Coordonner et impulser l’activité des services techniques (2 agents),
- Organiser les services,
- Gérer les remplacements en cas d’absence,
- Gérer les plans de charge des agents, prioriser les tâches,
- Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité sur les chantiers (régie et entreprises).
Divers :
- Anticiper et participer à la préparation des manifestations diverses (fêtes, expositions, illuminations de noël…),
- Aide ponctuelle aux autres tâches incombant aux services techniques (propreté urbaine, voirie, espaces verts...),
- Participation aux différentes commémorations, en collaboration avec l’agent de police municipal,
- Traversée des élèves aux abords de l’école en collaboration avec l’agent de police municipal,
- Possibilité d’astreintes.
Profils recherchés
Qualifications :
- Conduite d’engins (nacelle, remorque - permis B96) – formation interne possible,
- Connaissances en menuiserie, électricité, plomberie, carrelage, peinture, et maçonnerie,
- Connaissance dans le domaine des espaces verts et de la gestion différenciée,
- Connaissance en entretien des espaces verts et des végétaux,
- Connaissances et respects des règles de sécurité et du domaine de la sécurité routière,
- Connaissance de la réglementation sécuritaire des chantiers,
- Maîtrise des outils et machines nécessaires à la réalisation des tâches.
Qualités requises :
- Sens de la hiérarchie,
- Management : écoute, observation, capacité d’encadrement, capacité à travailler en équipe,
- Adaptabilité,
- Rigueur, ponctualité,
- Dynamisme et réactivité,
- Capacité d’organisation,
- Rendre compte,
- Disponibilité,
- Aon relationnel avec le public,
- Autonomie,
- Sens des responsabilités et compréhension des consignes.
- Conduite d’engins (nacelle, remorque - permis B96) – formation interne possible,
- Connaissances en menuiserie, électricité, plomberie, carrelage, peinture, et maçonnerie,
- Connaissance dans le domaine des espaces verts et de la gestion différenciée,
- Connaissance en entretien des espaces verts et des végétaux,
- Connaissances et respects des règles de sécurité et du domaine de la sécurité routière,
- Connaissance de la réglementation sécuritaire des chantiers,
- Maîtrise des outils et machines nécessaires à la réalisation des tâches.
Qualités requises :
- Sens de la hiérarchie,
- Management : écoute, observation, capacité d’encadrement, capacité à travailler en équipe,
- Adaptabilité,
- Rigueur, ponctualité,
- Dynamisme et réactivité,
- Capacité d’organisation,
- Rendre compte,
- Disponibilité,
- Aon relationnel avec le public,
- Autonomie,
- Sens des responsabilités et compréhension des consignes.
Contact et modalités de candidature
Contact
0360458346
Informations complémentaires
Merci d'adresse votre lettre de motivation et votre CV à l'attention de Monsieur le Maire - Mairie de Montmacq, 70 rue du Maréchal Joffre 60150 MONTMACQ
ou par mail dducanchez@montmacq.fr
ou par mail dducanchez@montmacq.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.