Responsable des services techniques (h/f)

Offre n° O060251107001293
Publiée le 07/11/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Place de l'hotel de ville, Pierrefonds (Oise (60))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
15/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grille indiciaire du grade des adjoints techniques, ou agent de maîtrise, régime indemnitaire,
Descriptif de l'emploi
Diriger et coordonner les actions des services techniques
Participer au suivi de la gestion des bâtiments publics et des véhicules
Participer aux travaux assurés par les agents des services techniques
Assurer des missions d’Agent de Surveillance de la Voie Publique (ASVP)
Missions / conditions d'exercice
Diriger et coordonner les actions des services techniques :
- Planifier les travaux d’entretien, d’exploitation et les projets de développement.
- Organiser le travail des agents, réaliser les plannings.
- Gérer les absences et les congés.
- Mettre en place et suivre des tableaux de bords afin de quantifier les travaux réalisés par le service.
- Contrôler et rendre compte de l’avancée des travaux.
- Veiller au respect scrupuleux des règles d’hygiène, de sécurité et sensibilisation des agents
- Participer à l’étude des devis fournis par des fournisseurs ou entreprises dans le cadre des travaux confiés à des entreprises extérieures et assurer le suivi des travaux.
- Contrôler les factures.
- Participer à l’élaboration et à l’exécution des marchés publics pour la partie technique.

Diriger et coordonner les actions des services techniques :
- Planifier les travaux d’entretien, d’exploitation et les projets de développement.
- Organiser le travail des agents, réaliser les plannings.
- Gérer les absences et les congés.
- Mettre en place et suivre des tableaux de bords afin de quantifier les travaux réalisés par le service.
- Contrôler et rendre compte de l’avancée des travaux.
- Veiller au respect scrupuleux des règles d’hygiène, de sécurité et sensibilisation des agents
- Participer à l’étude des devis fournis par des fournisseurs ou entreprises dans le cadre des travaux confiés à des entreprises extérieures et assurer le suivi des travaux.
- Contrôler les factures.
- Participer à l’élaboration et à l’exécution des marchés publics pour la partie technique.

Participer au suivi de la gestion des bâtiments publics et des véhicules
- Mettre en place et assurer le suivi dans tous les bâtiments communaux, de livres de bord regroupant toutes les informations relatives aux bâtiments (plans, opérations de maintenance, vérifications, …).
- Mettre en place et assurer le suivi de carnets de maintenance pour tous les véhicules.
- Mettre en place des tableaux de suivi des consommations et des coûts de fonctionnement des différents équipements.

Participer aux travaux assurés par les agents des services techniques
- Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité (balayage, désherbage, nettoyage des espaces publics)
- Entretien des espaces verts (tontes, tailles, élagage, désherbage, fleurissement)
- Procéder aux travaux d’entretien courant des bâtiments communaux et du mobilier urbain (électricité, maçonnerie, peinture/tapisserie, plomberie, chauffage, serrurerie, soudure, mécanique de 1er ordre...
- Procéder à l’entretien des équipements publics et de la voirie (travaux d’entretien courant, salage des routes, contrôle des puisards et des avaloirs, entretien des chemins communaux)
- Assurer l’entretien courant des machines, du matériel et des locaux communaux utilisés (suivi du matériel et des véhicules, approvisionnements, évaluation des risques)
- Participer à la préparation d’évènements et de manifestations diverses (installation et démontage de barrières, de matériel et de mobilier, installation des illuminations de Noël)

Assurer des missions d’Agent de Surveillance de la Voie Publique (ASVP)
- Surveillance et relevé des infractions relatives au stationnement

Conditions d'exercice :
Travail à l'intérieur ou à l'extérieur par tous les temps, en toutes saisons, à pied ou motorisé
Travail en équipe
Possibilité de travail dimanche et jours fériés en fonction des besoins et des urgences
Disponibilité lors d'événements exceptionnels
Travail sous circulation
Port de vêtements de sécurité obligatoire (EPI)
Manipulation de produits toxiques et de matériels lourds
Pénibilité physique due aux postures et à la station debout prolongée.

D'autres types d'habilitations ou de qualifications peuvent éventuellement être nécessaires (manipulation
de matières dangereuses, électricité, etc.)
Permis de conduire B (véhicules légers)
Véhicules de service
Profils recherchés
Autonomie et responsabilités :
Autonomie dans l’organisation des tâches à réaliser.
Responsabilité dans l'utilisation du matériel
Garant du respect des règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits dangereux ou polluants
Prises d'initiatives dans des interventions d'urgence en entretien curatif et en signalisation temporaire, en sachant situer la limite de ses compétences et de ses responsabilités

Savoir-faire :
Connaître l’environnement territorial.
Connaître les règles d’entretien bâtiment et voirie.
Connaître les techniques de signalisation.
Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés.
Connaître les techniques de taille, d’élagage et d’abattage d’arbres.
Connaître les règles de base du tri sélectif.
Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle.
Connaître les modalités d’utilisation des matériels et produits.
Connaître les conditions de stockage et de transport des produits.
Connaître les consignes de sécurité.
Connaître les règles d’utilisation des machines.
Connaître les règles spécifiques d’entretien de certains locaux et matériaux.
Savoir vérifier l’état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail.
Connaître les consignes à appliquer en cas d’urgence et les gestes de premiers secours.

Savoir-être :
Avoir des qualités relationnelles, d’écoute et de management
Être rigoureux, organisé et méthodique
Être réactif et disponible
Avoir un esprit d’initiative et de décision
Être autonome
Être discret
Avoir le sens du service public

Contact et modalités de candidature

Contact
0344428038
Informations complémentaires
Lettre de candidature et CV à adresser à :
Madame le maire
Place de l'Hôtel de Ville
60350 PIERREFONDS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.