Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O060260527000390
Publiée le 27/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
7 RUE DE LA REPUBLIQUE, Jaux (Oise (60))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
26/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Réalise l’essentiel des interventions techniques de la commune.
- Entretient et assure des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment, de la mécanique, des eaux, de l’assainissement
- Gère le matériel et l’outillage conjointement avec le responsable technique et en son absence
- Peut éventuellement réaliser des opérations de petite manutention
Activités et tâches du poste :
o Entretien des bâtiments :
- Petits travaux de bâtiment (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie …)
o Entretien des espaces verts :
- Elagage et taille des arbres, coupe et arrosage des gazons, utilisation des désherbants, plantations…
o Entretien de la voirie
- Entretien courant de la voirie, nettoiement, curage des fossés, signalisation et sécurité, déneigement et salage …
- Ramassage des poubelles, objets encombrants et divers au sein de la commune et transport en déchetterie
- Assure et maintient la commune en état de propreté
o Entretien des réseaux d’eau et d’assainissement
o Entretien du matériel
- Approvisionnement en carburant des véhicules
- Entretien petits matériels (tondeuses, …)
o Manifestations diverses
- Préparation des salles et du matériel pour les différentes réunions ou manifestations de la commune + état des lieux salle communale
- Retrait du matériel
- Préparation du matériel pour le centre de loisirs, chargement du matériel dans le camion, livraison et installation sur les mini camps puis retour du matériel
- Pavoisement
o Interventions avec le GIPE
o Missions diverses
- Procède à l’affichage dans les panneaux municipaux
- Réception des livraisons et notamment des sacs de tri sélectif
- Seconder le responsable technique, à sa demande, dans les missions qui lui sont dédiées.
- Assurer la traversée des enfants le matin et le soir en alternance en cas d’absence de l’agent en charge de cette mission
- Dans le cadre de la bonne gestion et de l’entretien de la commune, d’autres missions pourront être confiées.
- Réalise l’essentiel des interventions techniques de la commune.
- Entretient et assure des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment, de la mécanique, des eaux, de l’assainissement
- Gère le matériel et l’outillage conjointement avec le responsable technique et en son absence
- Peut éventuellement réaliser des opérations de petite manutention
Activités et tâches du poste :
o Entretien des bâtiments :
- Petits travaux de bâtiment (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie …)
o Entretien des espaces verts :
- Elagage et taille des arbres, coupe et arrosage des gazons, utilisation des désherbants, plantations…
o Entretien de la voirie
- Entretien courant de la voirie, nettoiement, curage des fossés, signalisation et sécurité, déneigement et salage …
- Ramassage des poubelles, objets encombrants et divers au sein de la commune et transport en déchetterie
- Assure et maintient la commune en état de propreté
o Entretien des réseaux d’eau et d’assainissement
o Entretien du matériel
- Approvisionnement en carburant des véhicules
- Entretien petits matériels (tondeuses, …)
o Manifestations diverses
- Préparation des salles et du matériel pour les différentes réunions ou manifestations de la commune + état des lieux salle communale
- Retrait du matériel
- Préparation du matériel pour le centre de loisirs, chargement du matériel dans le camion, livraison et installation sur les mini camps puis retour du matériel
- Pavoisement
o Interventions avec le GIPE
o Missions diverses
- Procède à l’affichage dans les panneaux municipaux
- Réception des livraisons et notamment des sacs de tri sélectif
- Seconder le responsable technique, à sa demande, dans les missions qui lui sont dédiées.
- Assurer la traversée des enfants le matin et le soir en alternance en cas d’absence de l’agent en charge de cette mission
- Dans le cadre de la bonne gestion et de l’entretien de la commune, d’autres missions pourront être confiées.
Profils recherchés
Compétences professionnelles et technique(Savoir-faire) :
• Connaissance des végétaux en vue d’une meilleure utilisation et d’un entretien adapté
• Techniques de taille des arbustes et arbres
• Connaissance du matériel à utiliser en fonction de la mission à effectuer
• Techniques de mise en œuvre d’un plan de désherbage
• Techniques de gestion de déchets verts
• Connaissances techniques des outils de jardinage, de maçonnerie, de peinture, de menuiserie et de matériels motorisés
• Techniques de nettoyage et d’entretien des équipements, du matériel
• Techniques de détection des dysfonctionnements du matériel utilisé
• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
• Connaissance de la typologie des risques liés aux espaces verts, à la voirie, à la maçonnerie, à la menuiserie, etc
• Techniques de prévention d’accidents sur le site (signalisation de chantier, port des EPI…)
• Techniques de signalisation temporaire
• Techniques de conduite d’engins et de véhicule
• Titulaire du Permis B obligatoire et CACES conduite d’engin serait un plus
Qualités requises (savoirs être):
• Capacité à travailler en équipe
• Ponctualité
• Rigueur
• Autonomie
• Respect des règles et des consignes
• Réactivité
• Sociabilité
• Discrétion, confidentialité et réserve
Positionnement hiérarchique
1. Le Maire et ses adjoints
2. La Directrice Générale des Services
3. Le coordonnateur technique
4. L’adjoint au coordonnateur technique
5. L’adjoint technique polyvalent
• Connaissance des végétaux en vue d’une meilleure utilisation et d’un entretien adapté
• Techniques de taille des arbustes et arbres
• Connaissance du matériel à utiliser en fonction de la mission à effectuer
• Techniques de mise en œuvre d’un plan de désherbage
• Techniques de gestion de déchets verts
• Connaissances techniques des outils de jardinage, de maçonnerie, de peinture, de menuiserie et de matériels motorisés
• Techniques de nettoyage et d’entretien des équipements, du matériel
• Techniques de détection des dysfonctionnements du matériel utilisé
• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
• Connaissance de la typologie des risques liés aux espaces verts, à la voirie, à la maçonnerie, à la menuiserie, etc
• Techniques de prévention d’accidents sur le site (signalisation de chantier, port des EPI…)
• Techniques de signalisation temporaire
• Techniques de conduite d’engins et de véhicule
• Titulaire du Permis B obligatoire et CACES conduite d’engin serait un plus
Qualités requises (savoirs être):
• Capacité à travailler en équipe
• Ponctualité
• Rigueur
• Autonomie
• Respect des règles et des consignes
• Réactivité
• Sociabilité
• Discrétion, confidentialité et réserve
Positionnement hiérarchique
1. Le Maire et ses adjoints
2. La Directrice Générale des Services
3. Le coordonnateur technique
4. L’adjoint au coordonnateur technique
5. L’adjoint technique polyvalent
Contact et modalités de candidature
Contact
0344834005
Informations complémentaires
Les candidatures doivent être transmises de préférence par mail à contact@mairie-jaux.fr
Un CV et une lettre de motivation doivent être jointes obligatoirement à la candidature.
Un CV et une lettre de motivation doivent être jointes obligatoirement à la candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.