Un Manager de Commerce et de Centre-Ville (H/F)

Offre n° O060260709000077
Publiée le 09/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Hotel de ville - place henri IV, Senlis (Oise (60))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
31/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Développement économique et emploi > Action économique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Engagée depuis 2018 dans le programme Action Cœur de Ville, la Ville de Senlis poursuit une politique ambitieuse de revitalisation et de développement de ses commerces. Véritable cœur économique et patrimonial du territoire, Senlis dispose d'un tissu commercial dynamique composé d'environ 170 commerces de centre-ville, complété par plusieurs pôles de proximité et une zone commerciale au nord. La commune bénéficie également d’une programmation riche en animations commerciales, culturelles ou évènementielles.

Dans le cadre du renouvellement du programme Action Cœur de Ville et du déploiement de sa stratégie commerciale, la Ville recrute un Manager de Commerce et de Centre-ville (H/F) chargé de piloter, d’impulser, d’accompagner et de coordonner les actions de dynamisation commerciale et évènementielle afin de renforcer l’attractivité du territoire.

Rattaché à la Direction de l'Aménagement et de l'Urbanisme, vous serez l'interlocuteur privilégié des commerçants, artisans, porteurs de projets et partenaires institutionnels.
Missions / conditions d'exercice
Développer et animer le commerce de proximité
• Assurer l’animation et la coordination du tissu commercial local
• Développer les relations entre la collectivité, les commerçants et leurs associations
• Mettre en place et animer un « guichet unique » destiné à accompagner les commerçants dans leurs démarches (urbanisme, ABF, services techniques, services de la CCSSO, organismes consulaires…)
• Être l’interlocuteur privilégié des acteurs économiques locaux

Accompagner les commerçants et lutter contre la vacance commerciale
• Assurer un suivi régulier des locaux vacants et des disponibilités commerciales
• Accompagner les porteurs de projets dans leur implantation
• Conseiller et orienter les commerçants vers les dispositifs d’aides existants
• Participer à la mise en œuvre de la stratégie municipale de redynamisation commerciale

Piloter les actions de dynamisation du centre-ville
• Organiser et coordonner des animations commerciales, touristiques et événementielles
• Développer des partenariats avec les acteurs publics et privés du territoire
• Participer au suivi des actions inscrites dans le programme Action Cœur de Ville
• Exploiter les données issues de l’observatoire commercial et des études de fréquentation afin de proposer des actions adaptées

Assurer le suivi et l’évaluation des actions
• Élaborer des tableaux de bord et indicateurs de suivi
• Réaliser des bilans d’activité et proposer des axes d’amélioration
• Participer à la recherche de financements et au montage de dossiers de subventions
Profils recherchés
Vous avez une formation supérieure dans les domaines du développement économique, du commerce, de l’aménagement du territoire ou du management de projet.
Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
Vous possédez une connaissance des problématiques liées au commerce de proximité et à l’attractivité des centres-villes.
Expérience souhaitée dans l’animation économique, le développement territorial ou la gestion de projets partenariaux.
Vous êtes organisé autonome et force de proposition. Doté de bonne capacités rédactionnelles et relationnelles, vous savez adapter votre communication à des interlocuteurs variés.
Vous faites preuve d’intérêt et de curiosité pour les domaines du cadre de vie, de l’architecture ou de l’urbanisme.

Contact et modalités de candidature

Contact
0344530080
Informations complémentaires
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Cadre d’emploi des Attachés ou Rédacteurs.
Poste à temps complet, 39 h hebdomadaire avec RTT.
Télétravail possible.
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + 13ème mois.
Titres restaurants + participation Mutuelle + contrat groupe prévoyance et CNAS.

Merci d’envoyer votre candidature par mail à
Madame le Maire
candidatures@ville-senlis.fr
CV et lettre de motivation en pièces jointes séparées

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.