Un(e) médiateur/trice numérique et artistique
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O061230501048641
Publiée le 25/05/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie - BP 60203, Argentan (Orne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Médiation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Animateur principal de 1ère classe
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Animateur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du Pôle Culture Tourisme Patrimoine et sous l'autorité du responsable " EAC et développement des publics ", le/la médiateur/trice aura pour mission de valoriser le musée numérique de la Micro-Folie en lui adossant un programme d'actions permettant de diffuser les pratiques numériques et facilitant l'accès de tous aux arts et à la culture, en lien étroit avec son binôme.
Il/elle est spécialisé/e dans l'animation numérique, les nouvelles technologies et l'Histoire de l'Art.
Il/elle est spécialisé/e dans l'animation numérique, les nouvelles technologies et l'Histoire de l'Art.
Missions / conditions d'exercice
Activités :
Pour le service EAC - Micro-Folie (80%) :
* Participer au projet Micro-Folie mobile : création du programme, démarchage et mobilisation des partenaires, communication...
* Accompagner des publics divers (groupes et scolaires, individuels, jeunesse ou adultes, associations...) dans la découverte et l'utilisation du dispositif Musée numérique
* Organiser et mettre en œuvre des visites libres, des conférences, des visites découverte avec ateliers ludiques / pédagogiques en fonction des publics reçus
* Faire le lien et participer aux différents événements organisés au sein du Pôle Culture, Patrimoine et Tourisme et les promouvoir
* Concevoir des présentations d'œuvre sur mesure, des ateliers et des cahiers pédagogiques
* Organiser des temps de présentation de l'outil en direction des partenaires, associations du tissu asniérois, enseignants, et développer des partenariats
* Gérer les modalités de fonctionnement du musée numérique (inscriptions, planning des activités, respect des bonnes pratiques et de la sécurité...)
* Assurer la gestion du musée numérique (régie, dalle numérique, tablettes), assistance technique aux usagers et maintenance de premier niveau,
* Contribuer au Réseau Micro-Folie et au partage de bonnes pratiques.
Pour le service musée et conservation (20%) :
* Concevoir et animer des actions de médiation pour le musée Fernand Léger - André Mare.
* Participer à titre ponctuel aux missions de communication et d'accueil du public.
Pour le service EAC - Micro-Folie (80%) :
* Participer au projet Micro-Folie mobile : création du programme, démarchage et mobilisation des partenaires, communication...
* Accompagner des publics divers (groupes et scolaires, individuels, jeunesse ou adultes, associations...) dans la découverte et l'utilisation du dispositif Musée numérique
* Organiser et mettre en œuvre des visites libres, des conférences, des visites découverte avec ateliers ludiques / pédagogiques en fonction des publics reçus
* Faire le lien et participer aux différents événements organisés au sein du Pôle Culture, Patrimoine et Tourisme et les promouvoir
* Concevoir des présentations d'œuvre sur mesure, des ateliers et des cahiers pédagogiques
* Organiser des temps de présentation de l'outil en direction des partenaires, associations du tissu asniérois, enseignants, et développer des partenariats
* Gérer les modalités de fonctionnement du musée numérique (inscriptions, planning des activités, respect des bonnes pratiques et de la sécurité...)
* Assurer la gestion du musée numérique (régie, dalle numérique, tablettes), assistance technique aux usagers et maintenance de premier niveau,
* Contribuer au Réseau Micro-Folie et au partage de bonnes pratiques.
Pour le service musée et conservation (20%) :
* Concevoir et animer des actions de médiation pour le musée Fernand Léger - André Mare.
* Participer à titre ponctuel aux missions de communication et d'accueil du public.
Profils recherchés
* Expérience en médiation culturelle ou numérique souhaitée.
* Solide culture générale, tout particulièrement dans les domaines de l'Histoire de l'Art.
* Très bonne connaissance du numérique, notamment appliqué aux disciplines culturelles.
* Appétence forte pour les nouvelles technologies, l'informatique et les logiciels libres. Le profil " maker " est un plus.
* Qualités d'écoute, relationnelles et pédagogiques, intérêt pour la transmission, le partage des connaissances et l'éveil de la curiosité.
* Capacité à créer, animer et développer des actions en partenariat.
* Aptitude à créer et mettre en œuvre des ateliers en s'adaptant à des publics variés.
* Maitrise de l'écrit et de la prise de parole en public.
* Disponibilité et dynamisme
* Esprit d'initiative et force de proposition
* Autonomie
* Permis B nécessaire : déplacements à prévoir
Contact et modalités de candidature
Contact
0233396913
Informations complémentaires
Poste à temps complet, présence possible en soirée et en week-end en fonction des nécessités de service.
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire
Poste à pourvoir au 1er septembre 2023.
Merci d'adresser lettre de motivation + CV au plus tard le 25/06/2023 à :
Monsieur le Maire
Direction des Ressources Humaines
Email : recrutement@argentan-intercom.fr
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire
Poste à pourvoir au 1er septembre 2023.
Merci d'adresser lettre de motivation + CV au plus tard le 25/06/2023 à :
Monsieur le Maire
Direction des Ressources Humaines
Email : recrutement@argentan-intercom.fr
Adresse de l'employeur
Commune d'ARGENTAN
>Mairie - BP 60203
61201 ARGENTAN Cedex
>Mairie - BP 60203
61201 ARGENTAN Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.