agent d'entretien commune
Offre n° O061260611000770
Publiée le 11/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Route du Mont Cendrou, Saint-Hilaire-sur-Erre (Orne (61))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
25/06/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du maire et/ou du responsable des services techniques, l'agent assure l'entretien, la maintenance et la valorisation des équipements, bâtiments et espaces publics de la commune. Il intervient dans des domaines variés afin de garantir la qualité du cadre de vie des habitants et le bon fonctionnement des infrastructures communales.
Missions / conditions d'exercice
L'agent est engagé pour assurer les missions suivantes :
Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, élagage et taille des arbres, entretien courant de la voirie, plantation et arrosage des fleurs
Entretien des aires de jeux, de la salle de sport, du camping, de la salle des fêtes, de la station d’épuration et des cours d'école
Entretien du petit matériel
Petits travaux e bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie...)
Assurer le salage des routes en cas de neige ou verglas
Aider à l'organisation des fêtes et cérémonies
Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, élagage et taille des arbres, entretien courant de la voirie, plantation et arrosage des fleurs
Entretien des aires de jeux, de la salle de sport, du camping, de la salle des fêtes, de la station d’épuration et des cours d'école
Entretien du petit matériel
Petits travaux e bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie...)
Assurer le salage des routes en cas de neige ou verglas
Aider à l'organisation des fêtes et cérémonies
Profils recherchés
Rigueur
Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail et savoir se référer à l'autorité
Sens de l'écoute et de l'observation
Dynamisme et réactivité
Discrétion
Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail et savoir se référer à l'autorité
Sens de l'écoute et de l'observation
Dynamisme et réactivité
Discrétion
Contact et modalités de candidature
Contact
0237521242
Informations complémentaires
Contrat CDD
Fournir une pièce d'identité, la carte vitale, le livret de famille (si SFT)
Fournir une pièce d'identité, la carte vitale, le livret de famille (si SFT)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.