Référent animation et mobilité des personnes âgées
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O062230501054316
Publiée le 31/05/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
3 rue de la mairie, Rouvroy (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
01/08/2023
Date limite de candidature
30/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le référent animation et mobilité des personnes âgées transporte les personnes âgées désireuses de se rendre dans les lieux desservis par la navette, organise et anime les actions en faveur des seniors.
Missions / conditions d'exercice
- les activités principales:
* Transporte en intramuros les séniors sur les différents lieux desservis
* Intervient à domicile pour la constitution des dossiers de transport et de repas à domicile
* planifie et effectue le renouvellement annuel des dossiers
* Actualise le registre des personnes vulnérables et participe à la mise en place des actions (plan canicule-plan grand froid)
* Intervention à domicile en binôme avec le référent PA/PH dans le cadre des visites de courtoisie et pour les situations complexes
* Participe à l'organisation et l'animation des actions en faveur des personnes âgées (intergénérationnel, action santé, animation diverses...)
- les activités secondaires:
* Classement, archivage, réalisation d'outils de statistiques et actualisation des données
* Distribution des colis de personnes âgées
* Appels aux personnes vulnérables
* Effectue le nettoyage de son outil de travail
-l'autonomie et les responsabilité:
* Garant de l'image du service public
* Garant de la bonne tenue de son outil de travail
- les liens relationnels
- relations en interne :
* Relations quotidiennes avec le référent personnes âgées, personnes en situation de handicap
* Relations courantes avec les membres de l'équipe CCAS et PRE
* Relations occasionnelles avec les services de la collectivité
* Relations permanentes avec les présidents des associations desservies par la transport
- relations en externe:
* Contacts directs et permanents avec le public, notamment les personnes âgées et handicapées
* Relations occasionnelles avec les aidants
* Relations occasionnelles avec les professionnels de santé
- les moyens mis à disposition et les contraintes du poste :
* Travail en bureau
* Horaires décalés si manifestations (le soir , le week-end)
* Déplacements constants
* Téléphone et véhicule de service
* Outils bureautiques et informatiques
* Logiciel Netease
* Devoir de confidentialité
* Transporte en intramuros les séniors sur les différents lieux desservis
* Intervient à domicile pour la constitution des dossiers de transport et de repas à domicile
* planifie et effectue le renouvellement annuel des dossiers
* Actualise le registre des personnes vulnérables et participe à la mise en place des actions (plan canicule-plan grand froid)
* Intervention à domicile en binôme avec le référent PA/PH dans le cadre des visites de courtoisie et pour les situations complexes
* Participe à l'organisation et l'animation des actions en faveur des personnes âgées (intergénérationnel, action santé, animation diverses...)
- les activités secondaires:
* Classement, archivage, réalisation d'outils de statistiques et actualisation des données
* Distribution des colis de personnes âgées
* Appels aux personnes vulnérables
* Effectue le nettoyage de son outil de travail
-l'autonomie et les responsabilité:
* Garant de l'image du service public
* Garant de la bonne tenue de son outil de travail
- les liens relationnels
- relations en interne :
* Relations quotidiennes avec le référent personnes âgées, personnes en situation de handicap
* Relations courantes avec les membres de l'équipe CCAS et PRE
* Relations occasionnelles avec les services de la collectivité
* Relations permanentes avec les présidents des associations desservies par la transport
- relations en externe:
* Contacts directs et permanents avec le public, notamment les personnes âgées et handicapées
* Relations occasionnelles avec les aidants
* Relations occasionnelles avec les professionnels de santé
- les moyens mis à disposition et les contraintes du poste :
* Travail en bureau
* Horaires décalés si manifestations (le soir , le week-end)
* Déplacements constants
* Téléphone et véhicule de service
* Outils bureautiques et informatiques
* Logiciel Netease
* Devoir de confidentialité
Profils recherchés
- les pré-requis:
* Permis B
* Maîtrise des logiciels bureautiques
- les compétences:
- les savoirs-être :
* Sens du service public
* Sens du relationnel et patience
* Organisé, dynamique et réactif
* Permis B
* Maîtrise des logiciels bureautiques
- les compétences:
- les savoirs-être :
* Sens du service public
* Sens du relationnel et patience
* Organisé, dynamique et réactif
Contact et modalités de candidature
Contact
0321748245
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir adresser votre candidature à l'attention de Madame la Présidente du CCAS:
- par mail à mobry@ville-rouvroy62.fr
- par courrier à MAIRIE DE ROUVROY , 5 rue de la Mairie - 62320 ROUVROY
- par mail à mobry@ville-rouvroy62.fr
- par courrier à MAIRIE DE ROUVROY , 5 rue de la Mairie - 62320 ROUVROY
Adresse de l'employeur
CCAS DE ROUVROY
>3 rue de la Mairie
62320 ROUVROY
>3 rue de la Mairie
62320 ROUVROY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.