Concierge
Offre n° O062250415000143
Publiée le 15/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
3 rue de la Mairie, Rouvroy (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le gardien de salles assure le gardiennage et l’entretien des salles
Missions / conditions d'exercice
Les activités principales :
- Surveillance générale et particulière à partir de rondes et dispositifs techniques
* Gérer les clefs et moyens d’ouverture
* Contrôler le bon fonctionnement des dispositifs de surveillance et d’alarme
* Signaler un dysfonctionnement ou un incident
- Accueil et contrôle de l’accès aux bâtiments et aux équipements
* Assurer l’ouverture et la fermeture des accès
* Contrôler et vérifier les allées venues
* Établir le pré accueil et l’information des usagers
- Veille relative à la sécurité
* Rappeler les règlements en vigueur
* Faciliter l’intervention des secours
Les activités secondaires :
- Entretien sommaire des espaces verts
- Nettoyage des locaux
- Contrôle de l’état de propreté des locaux
- Déneigement
- Travail comme agent d’entretien en période d’inactivité
Les moyens mis à disposition :
- Autolaveuse
- Caisse à outils
- Aspirateur
Contraintes horaires :
- Travail le week-end
Contraintes Médicales :
- Vaccinations à jour
Contraintes EPI :
- Veste
- Pantalon
- Chaussures de sécurité
- Surveillance générale et particulière à partir de rondes et dispositifs techniques
* Gérer les clefs et moyens d’ouverture
* Contrôler le bon fonctionnement des dispositifs de surveillance et d’alarme
* Signaler un dysfonctionnement ou un incident
- Accueil et contrôle de l’accès aux bâtiments et aux équipements
* Assurer l’ouverture et la fermeture des accès
* Contrôler et vérifier les allées venues
* Établir le pré accueil et l’information des usagers
- Veille relative à la sécurité
* Rappeler les règlements en vigueur
* Faciliter l’intervention des secours
Les activités secondaires :
- Entretien sommaire des espaces verts
- Nettoyage des locaux
- Contrôle de l’état de propreté des locaux
- Déneigement
- Travail comme agent d’entretien en période d’inactivité
Les moyens mis à disposition :
- Autolaveuse
- Caisse à outils
- Aspirateur
Contraintes horaires :
- Travail le week-end
Contraintes Médicales :
- Vaccinations à jour
Contraintes EPI :
- Veste
- Pantalon
- Chaussures de sécurité
Profils recherchés
Les compétences :
Savoirs professionnels :
- Fonctionnement des alarmes et systèmes de surveillance : Formations
- Consignes d’interventions et d’alertes
- Procédures hiérarchiques de transmission des consignes et informations
- Éthique professionnelle et personnelle
- Règlement intérieur
- Maîtrise du matériel
- Règles d’utilisation des machines industrielles de nettoyage
- Procédures de signalisation du danger
Savoirs généraux :
- Organisation des services de la collectivité
- Techniques et outils de communication
- Notion de discrétion
Savoirs professionnels :
- Fonctionnement des alarmes et systèmes de surveillance : Formations
- Consignes d’interventions et d’alertes
- Procédures hiérarchiques de transmission des consignes et informations
- Éthique professionnelle et personnelle
- Règlement intérieur
- Maîtrise du matériel
- Règles d’utilisation des machines industrielles de nettoyage
- Procédures de signalisation du danger
Savoirs généraux :
- Organisation des services de la collectivité
- Techniques et outils de communication
- Notion de discrétion
Contact et modalités de candidature
Contact
0321748240
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention de Madame le Maire:
par courrier : 5, rue de la Mairie - 62320 ROUVROY
par mail : lmoret@ville-rouvroy62.fr
par courrier : 5, rue de la Mairie - 62320 ROUVROY
par mail : lmoret@ville-rouvroy62.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.