Agent d'entretien locaux Petite Enfance
Offre n° O062250610000823
Publiée le 10/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Le Cardo - CS 30060, Marquise (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
10/07/2025
Date limite de candidature
10/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Effectue les travaux de désinfection, de nettoyage et d’entretien des surfaces et locaux de la collectivité
Missions / conditions d'exercice
• Nettoyer et désinfecter les espaces de vie, matériels et jouets des enfants
• Nettoyer et désinfecter les locaux administratifs
• Eliminer les déchets par le tri sélectif
• Faire remonter les besoins en produits d’entretien
• Effectuer le lavage et le petit entretien du linge
• Assurer la fermeture des locaux et la mise en marche de l’alarme.
• Assurer des remplacements en cas de besoins en personnel
• Nettoyer et désinfecter les locaux administratifs
• Eliminer les déchets par le tri sélectif
• Faire remonter les besoins en produits d’entretien
• Effectuer le lavage et le petit entretien du linge
• Assurer la fermeture des locaux et la mise en marche de l’alarme.
• Assurer des remplacements en cas de besoins en personnel
Profils recherchés
• Expérience requise
• Connaitre les règles d’hygiène et de sécurité
• Respecter les procédures de nettoyage
• Maitriser les gestes et postures
• Connaitre le numéro d’astreinte en cas de problème
• Faire preuve de rigueur et d’organisation
• Avoir le sens de la discrétion
• Etre autonome
• Connaitre les règles d’hygiène et de sécurité
• Respecter les procédures de nettoyage
• Maitriser les gestes et postures
• Connaitre le numéro d’astreinte en cas de problème
• Faire preuve de rigueur et d’organisation
• Avoir le sens de la discrétion
• Etre autonome
Contact et modalités de candidature
Contact
0321875757
Informations complémentaires
Recrutement selon conditions statutaires, régime indemnitaire, prime annuelle, CNAS, chèques déjeuners, participation mutuelle et prévoyance.
Recrutement ouvert aux agents contractuels.
Monsieur le Président
CS30060 - Le Cardo
62250 MARQUISE
Recrutement ouvert aux agents contractuels.
Monsieur le Président
CS30060 - Le Cardo
62250 MARQUISE
Adresse de l'employeur
CTE DE CMES LA TERRE DES DEUX CAPS
>Le Cardo - CS 30060
62250 MARQUISE
>Le Cardo - CS 30060
62250 MARQUISE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.