TECHNICIEN SIG

Offre n° O062250627000217
Publiée le 27/06/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
242 Boulevard Schweitzer - BP 129, Hénin-Beaumont (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
27/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire -RIFSEEP - 13ème mois- Participation employeur de 60% aux titres restaurant (valeur 8,5 €) Participation employeur au contrat de prévoyanceet à une mutuelle labellisée
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de l'exercice de ses compétences et de la mise en œuvre de son Projet de Territoire écologique (PTE), la Communauté d'Agglomération Hénin-Carvin recrute par voie statutaire ou à défaut, par voie contractuelle, un technicien SIG.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales du poste
* Production cartographique.
* Participation au développement du SIG (Cartographie et application WEBSIG).
* Conseil, accompagnement et formation des utilisateurs aux outils et aux bonnes pratiques d'analyse des données.
* Intégration des données SIG dans le serveur SIG.
* Alimentation du catalogue de données.


Missions secondaires du poste :
* Structuration et intégration des données cadastrales (Portal, PCI Base et ArcOpole).
* Gestion des données MAJIC et EDIGEO.
* Création, mise à jour et diffusion d'application (professionnelles et grand public).
* Sensibilisation des utilisateurs sur la politique de gestion de la donnée.
* Traduction des données géographiques en indicateurs statistiques pertinents.
* Sous la supervision du responsable, la validation de la qualité et de la cohérence des données géographiques.
* Développement d'outils de modélisation et de simulation.
* Formation, veille technologique et animation de réseaux.
* Assistance à l'usage des données spatiales, à l'interprétation cartographique et à l'exploitation des outils SIG.
* Accompagnement spécifique des référents communaux dans le cadre du SIG intercommunal.
* Représentation du SIG au conseil de développement
Profils recherchés
Les " savoirs "
* Maitrise de la représentation cartographique et de la sémiologie graphique.
* Maitrise des outils bureautiques d'ESRI (ArcGIS Pro, ArcMap...).
* Connaissance de QGIS.
* Connaissances en structuration et en administration de bases de données (PostgreSQL, Excel, FME, Knime, Access ...).
* Connaissance en développement WEB et en représentation cartographique en ligne.
* Connaissances liées au fonctionnement des collectivités territoriales.
* Maitrise des outils informatiques (Suite Microsoft Office (Word, Excel, Access).
* La connaissance des outils Arcgis Portal sont un plus.
* Permis B obligatoire.

Les " savoir-faire "
* Expérience requise dans le domaine de la cartographie et des SIG.
* Qualité rédactionnelle et orale requise.
* Capacité à savoir s'exprimer en groupe et à accompagner et former les utilisateurs.
* Réactivité et disponibilité pour répondre efficacement aux demandes.
* Capacité à proposer, rendre compte et mettre en application.
* Capacités d'analyse, de jugement et de synthèse.

Les " savoir-être "
* Déontologie, probité et sens du service public.
* Disponibilité.
* Organisation et autonomie pour la réalisation des objectifs fixés dans son plan de charge.
* Rigoureux et respect des délais.

Contact et modalités de candidature

Contact
0321791379
Informations complémentaires
Les candidatures sont à envoyer depuis le portail en ligne de l'Agglomération Hénin-Carvin : https://www.agglo-henincarvin.fr/Mes-demarches
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION D'HENIN - CARVIN
>242 Boulevard Schweitzer - BP 129
62253 HENIN BEAUMONT CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.