Agent d'entretien

Offre n° O062250805001064
Publiée le 05/08/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Rue du Vieux Moulin, Camiers (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
15/09/2025
Date limite de candidature
04/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
salaire indiciaire de base
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Pole Propreté des bâtiments, vous exercerez les missions d'entretien des bâtiments
Missions / conditions d'exercice
Entretien des locaux et bâtiments communaux (y compris toilettes publiques)
Portage de repas à domicile
Service de Cantine en remplacement
Service des réceptions

travail le week-end et jours fériés
Profils recherchés
savoir être :
disponibilité
rigueur
discrétion

Contact et modalités de candidature

Contact
0321849311
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV à envoyer à
mairie@camiers.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE CAMIERS
>Hôtel de Ville - Rue du Vieux Moulin
62176 CAMIERS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.