Directeur Aménagement et mobilités durables H/F
Offre n° O062260302000978
Publiée le 02/03/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Béthune (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
02/04/2026
Date limite de candidature
01/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Stratégie d'aménagement et planification
Grade(s) recherché(s)
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Directeur Aménagement et mobilités durables H/F
LA COMMUNAUTÉ D’AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d’Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d‘Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités :
- renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
- s'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
- accélérer les dynamiques de transition économique.
Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l’avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.
Poste :
Vous êtes en charge du management de la direction Aménagement et mobilités durables de la Communauté d’Agglomération. Vous êtes le garant du respect de la mise en œuvre des politiques publiques, des programmes et des contractualisations liés à ces domaines d’intervention
LA COMMUNAUTÉ D’AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d’Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d‘Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités :
- renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
- s'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
- accélérer les dynamiques de transition économique.
Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l’avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.
Poste :
Vous êtes en charge du management de la direction Aménagement et mobilités durables de la Communauté d’Agglomération. Vous êtes le garant du respect de la mise en œuvre des politiques publiques, des programmes et des contractualisations liés à ces domaines d’intervention
Missions / conditions d'exercice
- Apporter une aide à la décision auprès des élus et de la direction générale des services dans la définition des lignes politiques, d'une stratégie de plans d'actions et de conduite opérationnelle en matière d'aménagement et de développement rural, de renouvellement urbain et de mobilités,
- Assurer la prospective, la veille sur les innovations, la veille réglementaire, le suivi de l'actualité, les appels à projets dans les domaines de la direction, les porter à connaissance des élus de même que de la direction générale, et faire des propositions,
- Assurer la bonne mise en oeuvre, la conduite opérationnelle ainsi que le suivi-évaluation des politiques communautaires en matière d'aménagement et de développement rural, de renouvellement urbain et de mobilités,
- Elaborer, actualiser et mettre en oeuvre le projet de direction,
- Superviser le service Aménagement et Développement Rural (ADR), le service Aménagement urbain et contractualisation (AUC) ainsi que le service Mobilités durables,
- Animer le partenariat, rechercher des financements et mobiliser des appels à projets au profit des politiques communautaires en relation avec le périmètre de la direction,
- En particulier assurer le rôle de référent auprès du syndicat mixte Artois Mobilités, de l'ANRU,
- Assister la DGA Cohésion territoriale dans ses différentes missions, en particulier, en contribuant aux projets et politiques transversaux de la DGA.
- Assurer la prospective, la veille sur les innovations, la veille réglementaire, le suivi de l'actualité, les appels à projets dans les domaines de la direction, les porter à connaissance des élus de même que de la direction générale, et faire des propositions,
- Assurer la bonne mise en oeuvre, la conduite opérationnelle ainsi que le suivi-évaluation des politiques communautaires en matière d'aménagement et de développement rural, de renouvellement urbain et de mobilités,
- Elaborer, actualiser et mettre en oeuvre le projet de direction,
- Superviser le service Aménagement et Développement Rural (ADR), le service Aménagement urbain et contractualisation (AUC) ainsi que le service Mobilités durables,
- Animer le partenariat, rechercher des financements et mobiliser des appels à projets au profit des politiques communautaires en relation avec le périmètre de la direction,
- En particulier assurer le rôle de référent auprès du syndicat mixte Artois Mobilités, de l'ANRU,
- Assister la DGA Cohésion territoriale dans ses différentes missions, en particulier, en contribuant aux projets et politiques transversaux de la DGA.
Profils recherchés
- BAC +5
- Connaissance des collectivités locales
- Capacités au management
- Diplôme supérieur en aménagement du territoire - développement territorial
- Maîtriser les politiques, de la réglementation et des outils opérationnels en matière d'aménagement, de développement rural, de renouvellement urbain et de mobilités
- Conduire des opérations en mode projet
- Méthodes et techniques de la conduite de réunions
- Maîtriser les aspects juridiques des contractualisations
- Connaître les procédures de marché public
- Savoir engager et animer le dialogue avec les acteurs
- Entretenir le dialogue avec les élus et les communes
- Elaborer et suivre des outils de suivi et d'évaluation
- Savoir gérer un budget
- Maîtriser les outils bureautiques
- Etre rigoureux
- Savoir s'organiser
- Faire preuve d'autonomie
- Savoir organiser les missions des services / agents
- Savoir déléguer
- Savoir prendre la parole en public
- Faire preuve d'adaptabilité
- Etre force de proposition
- Savoir encadrer / piloter des équipes et services
- Connaissance des collectivités locales
- Capacités au management
- Diplôme supérieur en aménagement du territoire - développement territorial
- Maîtriser les politiques, de la réglementation et des outils opérationnels en matière d'aménagement, de développement rural, de renouvellement urbain et de mobilités
- Conduire des opérations en mode projet
- Méthodes et techniques de la conduite de réunions
- Maîtriser les aspects juridiques des contractualisations
- Connaître les procédures de marché public
- Savoir engager et animer le dialogue avec les acteurs
- Entretenir le dialogue avec les élus et les communes
- Elaborer et suivre des outils de suivi et d'évaluation
- Savoir gérer un budget
- Maîtriser les outils bureautiques
- Etre rigoureux
- Savoir s'organiser
- Faire preuve d'autonomie
- Savoir organiser les missions des services / agents
- Savoir déléguer
- Savoir prendre la parole en public
- Faire preuve d'adaptabilité
- Etre force de proposition
- Savoir encadrer / piloter des équipes et services
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Les dossiers de candidature constitués d'une lettre de motivation manuscrite et d'un curriculum vitae détaillé, devront être adressés avant le 01/04/2026 :
Via le lien présent dans l'annonce
Les candidatures reçues par mail ne pourront pas être prises en compte. Pour toutes questions ou besoin d'accompagnement vous pouvez nous contacter à l'adresse suivante : emploi@bethunebruay.fr
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Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.