Chargé(e) du Protocole
Offre n° O062260604001784
Publiée le 04/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place claude wilquin, Berck (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
04/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Direction d’affectation : Cabinet du Maire
Service d’affectation : Cabinet du Maire - Protocole
Lieu d’affectation : Hôtel de Ville
Relations avec les services municipaux, communautaires et paramunicipaux ; avec les associations, les partenaires institutionnels
Moyens à disposition : Matériel informatique
Conditions de travail - Contraintes du poste : Travail sédentaire – temps plein
Service d’affectation : Cabinet du Maire - Protocole
Lieu d’affectation : Hôtel de Ville
Relations avec les services municipaux, communautaires et paramunicipaux ; avec les associations, les partenaires institutionnels
Moyens à disposition : Matériel informatique
Conditions de travail - Contraintes du poste : Travail sédentaire – temps plein
Missions / conditions d'exercice
Organisation des manifestations organisées par l’autorité territoriale (cérémonies patriotiques, vœux, réception des nouveaux arrivants…)
Organisation des relations avec les partenaires de la collectivité lors de manifestation
Conception, gestion et suivi des fichiers protocolaires
Gestion des réceptions et des réunions
Gestion des salles de l’Hôtel de Ville,
Organisation des cérémonies
Secrétariat de la commission « Agenda »
Suivi et gestion du budget affecté au Protocole
Missions non exhaustives et susceptibles d’évoluer
Organisation des relations avec les partenaires de la collectivité lors de manifestation
Conception, gestion et suivi des fichiers protocolaires
Gestion des réceptions et des réunions
Gestion des salles de l’Hôtel de Ville,
Organisation des cérémonies
Secrétariat de la commission « Agenda »
Suivi et gestion du budget affecté au Protocole
Missions non exhaustives et susceptibles d’évoluer
Profils recherchés
Niveau étude requis : BEPC / BAC
Formation(s) requise(s) : néant
Habilitations requises : néant
Savoirs :
- Connaître les notions fondamentales des collectivités territoriales
- Maîtriser les usages protocolaires
Savoir-faire :
- Qualités rédactionnelles indispensables
- Qualités en termes d’organisation, de suivi et de gestion
- Maîtrise de l’outil informatique : traitement de textes, tableurs, bases de données
- Polyvalence
Savoir être :
- Organisé et méthodique
- Qualités relationnelles et rédactionnelles indispensables
- Travail en transversalité avec l’ensemble des services
- Nécessité de représenter l’image de la collectivité
Formation(s) requise(s) : néant
Habilitations requises : néant
Savoirs :
- Connaître les notions fondamentales des collectivités territoriales
- Maîtriser les usages protocolaires
Savoir-faire :
- Qualités rédactionnelles indispensables
- Qualités en termes d’organisation, de suivi et de gestion
- Maîtrise de l’outil informatique : traitement de textes, tableurs, bases de données
- Polyvalence
Savoir être :
- Organisé et méthodique
- Qualités relationnelles et rédactionnelles indispensables
- Travail en transversalité avec l’ensemble des services
- Nécessité de représenter l’image de la collectivité
Contact et modalités de candidature
Contact
0321899025
Informations complémentaires
Transmettre CV et LM à l'attention de Mr le Maire- Hôtel de Ville 62600 Berck-sur-Mer
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.