Professeur d’accordéon
Offre n° O062260624001853
Publiée le 24/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
87 Place de l'Union Européenne, Oye-Plage (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
24/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
2h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Enseignement de l’accordéon au sein de l’école municipale de musique
Missions / conditions d'exercice
- Enseignement de l’accordéon
- Organiser et suivre les études des élèves
- Evaluer les élèves
- Faire des liens entre les enseignements : entre les pratiques instrumentales individuelle et collective et entre les pratiques instrumentales et la formation musicale
- Adapter le projet pédagogique au projet d'établissement
- Gérer la relation aux usagers, aux parents d'élèves
- Organiser des manifestations dans la Ville : concerts dans l'espace public, fête de la musique, fanfares, prestation lors des vœux du maire...
- Organiser et suivre les études des élèves
- Evaluer les élèves
- Faire des liens entre les enseignements : entre les pratiques instrumentales individuelle et collective et entre les pratiques instrumentales et la formation musicale
- Adapter le projet pédagogique au projet d'établissement
- Gérer la relation aux usagers, aux parents d'élèves
- Organiser des manifestations dans la Ville : concerts dans l'espace public, fête de la musique, fanfares, prestation lors des vœux du maire...
Profils recherchés
Savoirs (connaissances) :
- Ouverture aux musiques actuelles
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, des institutions culturelles.
- Connaissance des disciplines artistiques
Savoir-faire (compétences) :
- Relations avec les élus, parents d'élèves et toutes personnes gravitant autour de l'école
- Participation à l'attractivité de la commune
- Connaissance du cadre réglementaire de l'organisation de spectacles (sécurité ERP, fiscalité, assurances)
- Parcours artistique, pratique et/ou culture artistique active sur sa spécialité
- Savoir communiquer et rendre compte
- Conduire des projets
- Sens des responsabilités et compréhension du cadre hiérarchique
- Sens du service public et de l'intérêt général
Savoir-être (qualités requises) :
- Excellent relationnel
- Pédagogue et diplomate
- Autonomie
- Professionnalisme
- Forte curiosité, créativité
- Esprit d'initiative et capacité d'adaptation
- Rigueur et organisation
- Réactivité
- Ponctualité
- Disponibilité
- Ouverture aux musiques actuelles
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, des institutions culturelles.
- Connaissance des disciplines artistiques
Savoir-faire (compétences) :
- Relations avec les élus, parents d'élèves et toutes personnes gravitant autour de l'école
- Participation à l'attractivité de la commune
- Connaissance du cadre réglementaire de l'organisation de spectacles (sécurité ERP, fiscalité, assurances)
- Parcours artistique, pratique et/ou culture artistique active sur sa spécialité
- Savoir communiquer et rendre compte
- Conduire des projets
- Sens des responsabilités et compréhension du cadre hiérarchique
- Sens du service public et de l'intérêt général
Savoir-être (qualités requises) :
- Excellent relationnel
- Pédagogue et diplomate
- Autonomie
- Professionnalisme
- Forte curiosité, créativité
- Esprit d'initiative et capacité d'adaptation
- Rigueur et organisation
- Réactivité
- Ponctualité
- Disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0321464343
Informations complémentaires
Recrutement sous conditions statutaires.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.