Assistant d'enseignement artistique principal 2ème classe spécialité GUITARE
Offre n° O062260701000317
Publiée le 02/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 rue thibaut bp 80 149, Carvin (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
02/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
4h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La ville de CARVIN recrute un assistant d'enseignement artistique pour la pratique de la guitare
Missions / conditions d'exercice
Travail périscolaire selon le fonctionnement de l’école de musique : journées et
soirées en périodes scolaires :
Activités en lien avec les missions principales
Enseignement de la discipline
Participation aux ensembles musicaux
Sur l’ensemble de l’année :
Activités accessoires en lien avec l’enseignement (préparation des cours, mise à
niveau régulière, veille pédagogique, construction de projets de classe …)
Concerts, restitutions dans le cadre des activités de l’école de musique
Si sollicitation, participation aux manifestations culturelles ou cérémonies
officielles organisées par la Municipalité
Réunions , concertations
Direction d’ensembles selon planning défini en début d’année
soirées en périodes scolaires :
Activités en lien avec les missions principales
Enseignement de la discipline
Participation aux ensembles musicaux
Sur l’ensemble de l’année :
Activités accessoires en lien avec l’enseignement (préparation des cours, mise à
niveau régulière, veille pédagogique, construction de projets de classe …)
Concerts, restitutions dans le cadre des activités de l’école de musique
Si sollicitation, participation aux manifestations culturelles ou cérémonies
officielles organisées par la Municipalité
Réunions , concertations
Direction d’ensembles selon planning défini en début d’année
Profils recherchés
1 Connaissances théoriques :
Théorie et pratique des langages artistiques
Connaissances des répertoires, compositeurs et interprètes de ses
disciplines
Large culture générale et musicale
Connaissances des caractéristiques des différents public
(enfants/adolescents/adultes)
Connaissance des textes officiels relatifs à l’enseignement
artistiques
Connaissance des différentes méthodes et techniques d’évaluation
Evolution de ses disciplines et pratiques
2 Savoir-faire :
Très bonnes connaissances et grande pratique du secteur
(pédagogique et artistique)
Théorie et pratique des langages artistiques
Connaissances des répertoires, compositeurs et interprètes de ses
disciplines
Large culture générale et musicale
Connaissances des caractéristiques des différents public
(enfants/adolescents/adultes)
Connaissance des textes officiels relatifs à l’enseignement
artistiques
Connaissance des différentes méthodes et techniques d’évaluation
Evolution de ses disciplines et pratiques
2 Savoir-faire :
Très bonnes connaissances et grande pratique du secteur
(pédagogique et artistique)
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.