TECHNICIEN INFORMATIQUE / RESPONSABLE SECURITE DES RESEAUX
Offre n° O062260707000284
Publiée le 07/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Avenue des Sports, Cucq (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
06/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Technicien informatique / Responsable sécurité des réseaux.
Temps de travail : 35 heures
Description de fonction : sous l’autorité du Directeur Général des Services, il est en charge du bon fonctionnement des installations informatiques, téléphonie IP de la commune et des logiciels métiers.
Grades requis pour le poste : Adjoint Technique ou recrutement externe
Place dans l’organigramme :
Service ou secteur de rattachement : Mairie - Service informatique.
Responsables hiérarchiques directs : DGS.
Élu référent : M. Maillart / Premier Adjoint.
Responsabilités budgétaires : Force de proposition sur les investissements, assure le suivi des dépenses sur le budget de fonctionnement, réalise les devis comparatifs avant achats.
Temps de travail : 35 heures
Description de fonction : sous l’autorité du Directeur Général des Services, il est en charge du bon fonctionnement des installations informatiques, téléphonie IP de la commune et des logiciels métiers.
Grades requis pour le poste : Adjoint Technique ou recrutement externe
Place dans l’organigramme :
Service ou secteur de rattachement : Mairie - Service informatique.
Responsables hiérarchiques directs : DGS.
Élu référent : M. Maillart / Premier Adjoint.
Responsabilités budgétaires : Force de proposition sur les investissements, assure le suivi des dépenses sur le budget de fonctionnement, réalise les devis comparatifs avant achats.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
• En lien avec le DGS et les services municipaux, l’agent participe à la mise en œuvre du parc informatique.
• Il est en charge du bon fonctionnement des installations informatiques et de l’ensemble du matériel afférent (photocopieur, imprimantes, ploter, vidéoprojecteur, câblage réseau informatique…)
• Conseille et met en œuvre la politique de sécurité des réseaux informatiques sur la ville.
• Assure la bonne tenue des réseaux et met en place un plan d’entretien annuel.
• Assure la maintenance du parc informatique et propose les solutions appropriées en fonction des besoins relevés.
• Met en place et suit l’inventaire complet du parc informatique.
• Suit, ordonne et planifie les demandes d’interventions en lien avec sa hiérarchie.
• S’associe aux choix des logiciels et à leur mise en œuvre.
• Participe à l’installation, au déploiement et l’entretien de la téléphonie IP.
• Réalise une veille hebdomadaire sur les évolutions et mises à jour liées à l’informatique.
• Assure la sauvegarde et la gestion des données de l’ensemble de la mairie.
• Assiste le service communication dans la gestion technique du site internet de la commune sous Wordpress (Mise à jour, sauvegarde, sécurité, évolution …)
La liste des tâches n'est pas exhaustive, l'agent pourra être amené à accomplir d'autres tâches en fonction des nécessités des services et notamment en vue d'une polyvalence.
• En lien avec le DGS et les services municipaux, l’agent participe à la mise en œuvre du parc informatique.
• Il est en charge du bon fonctionnement des installations informatiques et de l’ensemble du matériel afférent (photocopieur, imprimantes, ploter, vidéoprojecteur, câblage réseau informatique…)
• Conseille et met en œuvre la politique de sécurité des réseaux informatiques sur la ville.
• Assure la bonne tenue des réseaux et met en place un plan d’entretien annuel.
• Assure la maintenance du parc informatique et propose les solutions appropriées en fonction des besoins relevés.
• Met en place et suit l’inventaire complet du parc informatique.
• Suit, ordonne et planifie les demandes d’interventions en lien avec sa hiérarchie.
• S’associe aux choix des logiciels et à leur mise en œuvre.
• Participe à l’installation, au déploiement et l’entretien de la téléphonie IP.
• Réalise une veille hebdomadaire sur les évolutions et mises à jour liées à l’informatique.
• Assure la sauvegarde et la gestion des données de l’ensemble de la mairie.
• Assiste le service communication dans la gestion technique du site internet de la commune sous Wordpress (Mise à jour, sauvegarde, sécurité, évolution …)
La liste des tâches n'est pas exhaustive, l'agent pourra être amené à accomplir d'autres tâches en fonction des nécessités des services et notamment en vue d'une polyvalence.
Profils recherchés
Marge d’autonomie : Sous l'autorité du DGS.
Contraintes du poste : Horaires adaptables en fonction des installations et mises à jour, afin de limiter l’impact sur le travail des agents de la commune.
Connaissances requises pour le poste :
• Connaissance approfondie sur la sécurité informatique & réseaux.
• Très bon niveau de technicité générale.
• Réglementation sur la protection des données.
• Connaissances Wordpress, hébergement web, base de données.
Aptitudes pour le poste :
• Sens du travail en équipe.
• Qualité rédactionnelle.
• Aptitude à la conduite de projet.
• Discrétion et respect de la confidentialité des données.
Particularité : Continuité du service impérative.
Contraintes du poste : Horaires adaptables en fonction des installations et mises à jour, afin de limiter l’impact sur le travail des agents de la commune.
Connaissances requises pour le poste :
• Connaissance approfondie sur la sécurité informatique & réseaux.
• Très bon niveau de technicité générale.
• Réglementation sur la protection des données.
• Connaissances Wordpress, hébergement web, base de données.
Aptitudes pour le poste :
• Sens du travail en équipe.
• Qualité rédactionnelle.
• Aptitude à la conduite de projet.
• Discrétion et respect de la confidentialité des données.
Particularité : Continuité du service impérative.
Contact et modalités de candidature
Contact
0321943666
Informations complémentaires
CV, Lettre de motivation et dernier arrêté de nomination (si fonctionnaire) adressés à l'intention de Monsieur le Maire de CUCQ Avenue des Sports 62780 CUCQ
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE CUCQ
>Avenue des Sports
62780 CUCQ
>Avenue des Sports
62780 CUCQ
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.