Professeur d'enseignement artistique-spécialité Cor d'harmonie
Offre n° O062260716000670
Publiée le 16/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue Roger Salengro, Montigny-en-Gohelle (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
15/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
3h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de la politique culturelle définie par la collectivité, l’enseignant artistique que vous êtes concourt au développement de l’éducation et de l’enseignement artistique spécialisée en direction de tous les publics.
A travers votre activité de pédagogue et d’artiste, vous enseignez dans le respect de la déontologie de l’enseignement et de bienveillance votre spécialité artistique, développez la curiosité et l’engagement artistique de vos élèves, transmettez les répertoires les plus larges en inscrivant votre activité dans le projet d’établissement et dans le respect des règlements intérieurs et des études.
Au sein de la direction du conservatoire, vous contribuez à l’élaboration et la mise en œuvre du projet d’établissement en déclinant au sein de votre discipline les orientations politiques de la Ville en matière culturelle et d’enseignement artistique.
Placé sous l’autorité du directeur du conservatoire, vous assurez vos missions d’enseignement artistique de votre discipline, mettez en place des actions d’éducation artistique et culturelle et accompagnez les pratiques amateurs du territoire en suivant les orientations et directives du projet d’établissement.
A travers votre activité de pédagogue et d’artiste, vous enseignez dans le respect de la déontologie de l’enseignement et de bienveillance votre spécialité artistique, développez la curiosité et l’engagement artistique de vos élèves, transmettez les répertoires les plus larges en inscrivant votre activité dans le projet d’établissement et dans le respect des règlements intérieurs et des études.
Au sein de la direction du conservatoire, vous contribuez à l’élaboration et la mise en œuvre du projet d’établissement en déclinant au sein de votre discipline les orientations politiques de la Ville en matière culturelle et d’enseignement artistique.
Placé sous l’autorité du directeur du conservatoire, vous assurez vos missions d’enseignement artistique de votre discipline, mettez en place des actions d’éducation artistique et culturelle et accompagnez les pratiques amateurs du territoire en suivant les orientations et directives du projet d’établissement.
Missions / conditions d'exercice
*Enseigner la spécialité «Cor d’Harmonie» sur l'ensemble des cycles au sein des différents parcours proposés.
-Être un « artiste » accompli et posséder une maîtrise technique et artistique de sa spécialité
-Communiquer techniquement des gestes artistiques
-Perfectionner et faire évoluer des qualités techniques d’exécution et d’interprétation
-Intégrer à son enseignement technique les conditions d’exercice d’une pratique artistique
-Ajuster ses méthodes et modalités pédagogiques en fonctions des élèves
-S’informer sur les recherches en matière de formation et d’organisation des études
-Coordonner ses programmes avec les autres enseignants et avec le projet d’établissement
-Appliquer une progression et des enseignements conformes aux programmes officiels
-Avoir des qualités d’organisation et des aptitudes rédactionnelles
*Assurer l’organisation et le suivi des études des élèves
-Repérer les évolutions des pratiques et les attentes en matière artistique
-Conseiller les élèves et les accompagner dans leurs pratiques artistiques
-Concevoir, appliquer et évaluer un dispositif individuel et collectif
-Développer un soutien psychologique des élèves
-Identifier les différentes catégories de publics
-Exploiter les résultats de l’évaluation dans l’ajustement des enseignements
*Assurer l’évaluation des élèves
-Concevoir, appliquer et évaluer un dispositif pédagogique individuel et collectif
-Mettre en œuvre des indicateurs partagés de progression individuelle et collective
-Organiser des modalités de contrôles des connaissances et des pratiques artistiques
-Participer à l’organisation et à la conduite de jury
*Assurer la Conduite de projets pédagogiques et culturels
Capacité à construire et à piloter des dispositifs d’apprentissage diversifiés et adaptés.
-Proposer et négocier les modalités de mise en œuvre des projets en cohérence avec les orientations de l’établissement
-Concevoir et planifier la mise en œuvre de projets pédagogiques innovants (interdisciplinaires et transversaux)
-Participer aux instances de l’établissement (comité de pilotage d’actions et de projets artistiques, conseil d’établissement, réunion de travail)
-Participer au développement et à la coproduction du projet d’établissement
-Identifier et développer des partenariats en lien avec les projets
*Assurer la veille artistique et la mise à niveau de sa pratique
-Effectuer des recherches dans sa spécialité pour faire évoluer -Évaluer et perfectionner sa pratique artistique et pédagogique
-Organiser et animer ses réseaux professionnels
-Développer des interventions artistiques et pédagogiques
-Identifier et appliquer de nouvelles techniques et de nouvelles pratiques
-Assurer les relations internes : équipe pédagogique, autres services
-Assurer les relations externes : élèves, parents, les acteurs artistiques et culturels locaux lors d’événements
-Participer au rayonnement du Conservatoire sur le territoire, de son agglomération et au-delà dans le cadre du déploiement de son action culturelle.
-Gérer son temps de travail et planifier ses tâches
-Veiller au respect des locaux et du matériel
-Être un « artiste » accompli et posséder une maîtrise technique et artistique de sa spécialité
-Communiquer techniquement des gestes artistiques
-Perfectionner et faire évoluer des qualités techniques d’exécution et d’interprétation
-Intégrer à son enseignement technique les conditions d’exercice d’une pratique artistique
-Ajuster ses méthodes et modalités pédagogiques en fonctions des élèves
-S’informer sur les recherches en matière de formation et d’organisation des études
-Coordonner ses programmes avec les autres enseignants et avec le projet d’établissement
-Appliquer une progression et des enseignements conformes aux programmes officiels
-Avoir des qualités d’organisation et des aptitudes rédactionnelles
*Assurer l’organisation et le suivi des études des élèves
-Repérer les évolutions des pratiques et les attentes en matière artistique
-Conseiller les élèves et les accompagner dans leurs pratiques artistiques
-Concevoir, appliquer et évaluer un dispositif individuel et collectif
-Développer un soutien psychologique des élèves
-Identifier les différentes catégories de publics
-Exploiter les résultats de l’évaluation dans l’ajustement des enseignements
*Assurer l’évaluation des élèves
-Concevoir, appliquer et évaluer un dispositif pédagogique individuel et collectif
-Mettre en œuvre des indicateurs partagés de progression individuelle et collective
-Organiser des modalités de contrôles des connaissances et des pratiques artistiques
-Participer à l’organisation et à la conduite de jury
*Assurer la Conduite de projets pédagogiques et culturels
Capacité à construire et à piloter des dispositifs d’apprentissage diversifiés et adaptés.
-Proposer et négocier les modalités de mise en œuvre des projets en cohérence avec les orientations de l’établissement
-Concevoir et planifier la mise en œuvre de projets pédagogiques innovants (interdisciplinaires et transversaux)
-Participer aux instances de l’établissement (comité de pilotage d’actions et de projets artistiques, conseil d’établissement, réunion de travail)
-Participer au développement et à la coproduction du projet d’établissement
-Identifier et développer des partenariats en lien avec les projets
*Assurer la veille artistique et la mise à niveau de sa pratique
-Effectuer des recherches dans sa spécialité pour faire évoluer -Évaluer et perfectionner sa pratique artistique et pédagogique
-Organiser et animer ses réseaux professionnels
-Développer des interventions artistiques et pédagogiques
-Identifier et appliquer de nouvelles techniques et de nouvelles pratiques
-Assurer les relations internes : équipe pédagogique, autres services
-Assurer les relations externes : élèves, parents, les acteurs artistiques et culturels locaux lors d’événements
-Participer au rayonnement du Conservatoire sur le territoire, de son agglomération et au-delà dans le cadre du déploiement de son action culturelle.
-Gérer son temps de travail et planifier ses tâches
-Veiller au respect des locaux et du matériel
Profils recherchés
- Qualités relationnelles, savoir travailler en équipe
- Faire preuve de diplomatie et de qualité relationnelle
- Capacité d’anticipation, d’adaptation et d’évolution
- Curiosité et ouverture d’esprit
- Rigueur et discrétion
- Être disponible, autonome, rigoureux, ponctuel, assidu, respectueux de la confidentialité
- Être à l’écoute et savoir renseigner
- Être motivé, volontaire
- Avoir le sens du service public
- Avoir une présentation vestimentaire adaptée à ses missions.
- Faire preuve de diplomatie et de qualité relationnelle
- Capacité d’anticipation, d’adaptation et d’évolution
- Curiosité et ouverture d’esprit
- Rigueur et discrétion
- Être disponible, autonome, rigoureux, ponctuel, assidu, respectueux de la confidentialité
- Être à l’écoute et savoir renseigner
- Être motivé, volontaire
- Avoir le sens du service public
- Avoir une présentation vestimentaire adaptée à ses missions.
Contact et modalités de candidature
Contact
0391842916
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir adresser votre candidature accompagnée de votre CV, à l'attention de Monsieur le Maire-Hôtel de Ville-14 rue Uriane Sorriaux 62640 Montigny-en-Gohelle
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE MONTIGNY-EN-GOHELLE
>14 rue uriane sorriaux
62640 Montigny-en-gohelle
>14 rue uriane sorriaux
62640 Montigny-en-gohelle
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.