Chargée de l’accueil ,Assistante « gestion des déchets »
Offre n° O062261009001263
Publiée le 09/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue jean monnet, Vitry-en-Artois (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
18/11/2026
Date limite de candidature
08/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Chargée de l’accueil du siège communautaire
Assistante au service « gestion des déchets »
Secrétaire du directeur des services techniques
Assistante au service « gestion des déchets »
Secrétaire du directeur des services techniques
Missions / conditions d'exercice
En tant qu'assistante au service « gestion des déchets » :
En lien direct avec le chef de service « Gestion des déchets », l’agent a en charge les missions suivantes :
- Gérer les tâches administratives du service déchets
- Utiliser l’outil informatique
- Gérer les mails et les appels entrants et sortants
En tant que chargée d’accueil du siège communautaire :
- Accueil physique et téléphonique du public : orientation et renseignement sur place ou
par téléphone
- Réception, traitement et diffusion de l’information auprès des Elus et des Services
-En tant que Secrétaire du directeur des services techniques :
- Assurer le secrétariat de la direction des services techniques (saisie de bons de commandes, de courriers, envoi de convocation pour des réunions, saisie de comptes-rendus,…)
- Rédiger tous documents administratifs utiles et nécessaires au service
En lien direct avec le chef de service « Gestion des déchets », l’agent a en charge les missions suivantes :
- Gérer les tâches administratives du service déchets
- Utiliser l’outil informatique
- Gérer les mails et les appels entrants et sortants
En tant que chargée d’accueil du siège communautaire :
- Accueil physique et téléphonique du public : orientation et renseignement sur place ou
par téléphone
- Réception, traitement et diffusion de l’information auprès des Elus et des Services
-En tant que Secrétaire du directeur des services techniques :
- Assurer le secrétariat de la direction des services techniques (saisie de bons de commandes, de courriers, envoi de convocation pour des réunions, saisie de comptes-rendus,…)
- Rédiger tous documents administratifs utiles et nécessaires au service
Profils recherchés
• Les "savoirs" :
1. Connaître le territoire d’Osartis Marquion
2. Connaitre le fonctionnement du service déchets communautaire
3. Connaitre le règlement intérieur des déchèteries
4. Connaitre les filières de traitement des déchets et l’organisation du tri des déchets
5. Connaissance des règles et consignes de sécurité liées aux déchets
6. Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
7. Connaissance des matériaux (Déchets dangereux : DMS, amiante, DASRI)
8. Connaissances en informatique et en calcul
9. Connaissance des gestes et postures de manutention
10. Connaissance des outils bureautique (traitement de texte, tableurs, PowerPoint…)
11. Maîtrise de l’orthographe, de la syntaxe et des règles grammaticales,
12. Bonnes qualités rédactionnelles,
13. Bonne expression orale, sens de la pédagogie,
14. Bonne maîtrise de l’organisation, de l’optimisation du temps de travail,
15. Connaitre les grandes règles de protocole et de bienséance,
• Les "savoir-faire" :
1. Savoir accueillir le public physiquement ou au téléphone, facilités de contact et de communication,
2. Savoir effectuer diverses tâches administratives
3. Savoir travailler en équipe
4. Savoir organiser son travail en autonomie
5. Savoir gérer les conflits
6. Savoir communiquer avec le personnel des déchèteries
7. Savoir communiquer avec les sociétés de collectes
8. Savoir rendre compte à sa hiérarchie
9. Capacité de tenir un standard téléphonique : prendre des messages et les gérer,
10. Gérer le courrier entrant et sortant,
11. Tenir un secrétariat, prendre des notes, des rendez-vous, rédiger des mails, des courriers et faire des tableaux de bord ,
• Les "savoir-être" :
1. Polyvalent, réactif, adaptable
2. Aisance relationnelle
3. Etre ferme et convaincant mais toujours courtois et souriant
4. Respectueux des usagers
5. Méthodique et rigoureux
6. Ponctuel, disponible
1. Connaître le territoire d’Osartis Marquion
2. Connaitre le fonctionnement du service déchets communautaire
3. Connaitre le règlement intérieur des déchèteries
4. Connaitre les filières de traitement des déchets et l’organisation du tri des déchets
5. Connaissance des règles et consignes de sécurité liées aux déchets
6. Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
7. Connaissance des matériaux (Déchets dangereux : DMS, amiante, DASRI)
8. Connaissances en informatique et en calcul
9. Connaissance des gestes et postures de manutention
10. Connaissance des outils bureautique (traitement de texte, tableurs, PowerPoint…)
11. Maîtrise de l’orthographe, de la syntaxe et des règles grammaticales,
12. Bonnes qualités rédactionnelles,
13. Bonne expression orale, sens de la pédagogie,
14. Bonne maîtrise de l’organisation, de l’optimisation du temps de travail,
15. Connaitre les grandes règles de protocole et de bienséance,
• Les "savoir-faire" :
1. Savoir accueillir le public physiquement ou au téléphone, facilités de contact et de communication,
2. Savoir effectuer diverses tâches administratives
3. Savoir travailler en équipe
4. Savoir organiser son travail en autonomie
5. Savoir gérer les conflits
6. Savoir communiquer avec le personnel des déchèteries
7. Savoir communiquer avec les sociétés de collectes
8. Savoir rendre compte à sa hiérarchie
9. Capacité de tenir un standard téléphonique : prendre des messages et les gérer,
10. Gérer le courrier entrant et sortant,
11. Tenir un secrétariat, prendre des notes, des rendez-vous, rédiger des mails, des courriers et faire des tableaux de bord ,
• Les "savoir-être" :
1. Polyvalent, réactif, adaptable
2. Aisance relationnelle
3. Etre ferme et convaincant mais toujours courtois et souriant
4. Respectueux des usagers
5. Méthodique et rigoureux
6. Ponctuel, disponible
Contact et modalités de candidature
Contact
0321600600
Informations complémentaires
merci d'adresser votre candidature ( cv+ lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes osartis marquion, rue jean Monnet à Vitry en Artois
Adresse de l'employeur
CTE DE CMES OSARTIS MARQUION
>Rue jean monnet
62490 Vitry-en-artois
>Rue jean monnet
62490 Vitry-en-artois
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.