(H/F) Chargé de projets numériques
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O063211000437866
Publiée le 26/10/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Centre Georges Couthon - Clermont-Fd, Clermont-Ferrand (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
01/12/2021
Date limite de candidature
19/11/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Département du Puy-de-Dôme recherche un chargé de projets numériques pour son service du développement numérique. Vous n'êtes pas obligatoirement un informaticien chevronné. Vous vous intéressez aux collectivités territoriales.
Vous avez le sens de la communication et des relations humaines.
Vous avez envie :
-de concevoir des projets numériques : téléservices et information touristique en ligne, communication digitale avec le citoyen, réalité augmentée...
-d'inspirer des équipes pour un usage facile du numérique Ce métier vivant et innovant vous correspond ! Votre fonction : accompagner les élus locaux, leur dispenser des conseils, concrétiser leurs idées, aider toutes les communes à entrer dans l'ère du numérique. Vous êtes curieux, autonome, pédagogue et polyvalent. Le Département vous propose de participer à la stratégie numérique du Puy-de-Dôme et de construire des services pour les habitants. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Vous avez envie de conjuguer votre passion pour les outils numériques et votre sens de l'intérêt public ?
Alors postulez !
Vous avez le sens de la communication et des relations humaines.
Vous avez envie :
-de concevoir des projets numériques : téléservices et information touristique en ligne, communication digitale avec le citoyen, réalité augmentée...
-d'inspirer des équipes pour un usage facile du numérique Ce métier vivant et innovant vous correspond ! Votre fonction : accompagner les élus locaux, leur dispenser des conseils, concrétiser leurs idées, aider toutes les communes à entrer dans l'ère du numérique. Vous êtes curieux, autonome, pédagogue et polyvalent. Le Département vous propose de participer à la stratégie numérique du Puy-de-Dôme et de construire des services pour les habitants. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Vous avez envie de conjuguer votre passion pour les outils numériques et votre sens de l'intérêt public ?
Alors postulez !
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES
1. Développer les projets portés par le service du Développement numérique
- Enrichir en continu le diagnostic des problématiques et des besoins des territoires dans l'utilisation du numérique (accès fixes et mobiles, débits disponibles actuels et via projet THD, wifi public, services proposés à la population grâce au numérique, simplification administrative via numérique...)
- Gérer un portefeuille de projets numériques dans les domaines des téléservices liés à l'aménagement et à la gestion des territoires
- Encourager et accompagner l'accès aux services en ligne ou la mise en œuvre des dispositifs d'administration électronique
- Assurer la veille et proposer des services innovants pouvant être utile aux territoires et leurs habitants
- Rédiger les cahiers des charges techniques, procédures, documentations et plaquettes de communication
2. Garantir le fonctionnement des services numériques
- Accompagner les utilisateurs des services mis en place par la collectivité et promouvoir leur usage (Démat63, Web63, Wifi63, etc.)
- Animer un réseau d'utilisateurs sur les services numériques
- Assister et former les utilisateurs
- Traiter les dysfonctionnements et incidents (diagnostic, traitement, suivi, reporting)
- Être l'interlocuteur des prestataires et fournisseurs externes
3. Participer à la promotion du numérique et au réseau territorial
- Communiquer sur l'engagement de la collectivité pour la stratégie de transition numérique
- Participer aux actions de médiation numérique
- Établir et renforcer les partenariats opérationnels et financiers
4. Accompagner les services de la collectivité dans l'usage du numérique
- Assurer la veille sur les usages numériques en lien avec les compétences du Département
- Promouvoir les solutions innovantes auprès des services
- Participer activement aux différentes actions d'animation internes autour du numérique
- Communiquer sur l'engagement du Département dans les domaines de l'innovation au service de la culture, du tourisme, du bien vieillir à domicile, de l'inclusion sociale, de l'insertion professionnelle...
1. Développer les projets portés par le service du Développement numérique
- Enrichir en continu le diagnostic des problématiques et des besoins des territoires dans l'utilisation du numérique (accès fixes et mobiles, débits disponibles actuels et via projet THD, wifi public, services proposés à la population grâce au numérique, simplification administrative via numérique...)
- Gérer un portefeuille de projets numériques dans les domaines des téléservices liés à l'aménagement et à la gestion des territoires
- Encourager et accompagner l'accès aux services en ligne ou la mise en œuvre des dispositifs d'administration électronique
- Assurer la veille et proposer des services innovants pouvant être utile aux territoires et leurs habitants
- Rédiger les cahiers des charges techniques, procédures, documentations et plaquettes de communication
2. Garantir le fonctionnement des services numériques
- Accompagner les utilisateurs des services mis en place par la collectivité et promouvoir leur usage (Démat63, Web63, Wifi63, etc.)
- Animer un réseau d'utilisateurs sur les services numériques
- Assister et former les utilisateurs
- Traiter les dysfonctionnements et incidents (diagnostic, traitement, suivi, reporting)
- Être l'interlocuteur des prestataires et fournisseurs externes
3. Participer à la promotion du numérique et au réseau territorial
- Communiquer sur l'engagement de la collectivité pour la stratégie de transition numérique
- Participer aux actions de médiation numérique
- Établir et renforcer les partenariats opérationnels et financiers
4. Accompagner les services de la collectivité dans l'usage du numérique
- Assurer la veille sur les usages numériques en lien avec les compétences du Département
- Promouvoir les solutions innovantes auprès des services
- Participer activement aux différentes actions d'animation internes autour du numérique
- Communiquer sur l'engagement du Département dans les domaines de l'innovation au service de la culture, du tourisme, du bien vieillir à domicile, de l'inclusion sociale, de l'insertion professionnelle...
Profils recherchés
EXPERIENCES ET COMPETENCES
1 - CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES
-Méthode et outils d'évaluation de projet
-Méthodes de conduite de projets
2 - COMPETENCES TECHNIQUES
-Développer et animer des réseaux de coopération
-Concevoir des outils de contrôle et de pilotage
-Coordonner et mobiliser les équipes autour d'un projet
-Définir les modalités de pilotage du projet : finalités, objectifs, enjeux et les contraintes
-Conduire la concertation entre les partenaires
-Planifier les étapes du projet et la mobilisation des ressources (humaines, techniques, financières)
3 - APTITUDES PROFESSIONNELLES
-Esprit de synthèse
-Esprit d'initiative
-Autonomie
-Discrétion
-Rigueur
-Sens relationnel
LIEU D'EXERCICE DES FONCTIONS
Centre Georges Couthon - Clermont-Fd
MOTIF DE VACANCE D'EMPLOI
Création de poste
CONDITIONS PARTICULIERES
- poste de technicien territorial contractuel créé pour une période de 2 ans
- prime mensuelle: 410 euros brut
- prime annuelle: 1920 euros brut
- horaires adaptables aux besoins des mairies (déplacements géographiques nombreux, horaires ponctuellement décalés en soirée)
- permis B et véhicule exigés
1 - CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES
-Méthode et outils d'évaluation de projet
-Méthodes de conduite de projets
2 - COMPETENCES TECHNIQUES
-Développer et animer des réseaux de coopération
-Concevoir des outils de contrôle et de pilotage
-Coordonner et mobiliser les équipes autour d'un projet
-Définir les modalités de pilotage du projet : finalités, objectifs, enjeux et les contraintes
-Conduire la concertation entre les partenaires
-Planifier les étapes du projet et la mobilisation des ressources (humaines, techniques, financières)
3 - APTITUDES PROFESSIONNELLES
-Esprit de synthèse
-Esprit d'initiative
-Autonomie
-Discrétion
-Rigueur
-Sens relationnel
LIEU D'EXERCICE DES FONCTIONS
Centre Georges Couthon - Clermont-Fd
MOTIF DE VACANCE D'EMPLOI
Création de poste
CONDITIONS PARTICULIERES
- poste de technicien territorial contractuel créé pour une période de 2 ans
- prime mensuelle: 410 euros brut
- prime annuelle: 1920 euros brut
- horaires adaptables aux besoins des mairies (déplacements géographiques nombreux, horaires ponctuellement décalés en soirée)
- permis B et véhicule exigés
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
PERSONNES À CONTACTER
Service Emplois et Compétences
04 73 42 29 66 ou 04 73 42 29 68
recrutement@puy-de-dome.fr
M. Simon BANCAREL
Chef du service Développement Numérique
04 73 42 20 58
CANDIDATURE PAR MAIL UNIQUEMENT
Dépôt des candidatures au plus tard le :
Vendredi 19 Novembre 2021
Merci d'envoyer votre lettre de candidature (En rappelant la référence: 2021.10.2868)
et votre curriculum vitae détaillé à :
Monsieur le Président du Conseil Départemental du Puy-de-Dôme : recrutement@puy-de-dome.fr
(les documents aux formats images ne sont pas acceptés)
Service Emplois et Compétences
04 73 42 29 66 ou 04 73 42 29 68
recrutement@puy-de-dome.fr
M. Simon BANCAREL
Chef du service Développement Numérique
04 73 42 20 58
CANDIDATURE PAR MAIL UNIQUEMENT
Dépôt des candidatures au plus tard le :
Vendredi 19 Novembre 2021
Merci d'envoyer votre lettre de candidature (En rappelant la référence: 2021.10.2868)
et votre curriculum vitae détaillé à :
Monsieur le Président du Conseil Départemental du Puy-de-Dôme : recrutement@puy-de-dome.fr
(les documents aux formats images ne sont pas acceptés)
Adresse de l'employeur
DEPARTEMENT DU PUY DE DOME
>24 rue saint esprit
63000 Clermont ferrand
>24 rue saint esprit
63000 Clermont ferrand
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.