Agent polyvalent école
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O063240101315660
Publiée le 09/01/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MAIRIE 63410 CHARBONNIERES LES VARENNES, Charbonnières-les-Varennes (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
04/03/2024
Date limite de candidature
29/02/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
25h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Mairie de Charbonnières-les-Varennes souhaite pourvoir au remplacement d'un agent (départ Retraite).
L'agent recruté doit pouvoir assurer les fonctions suivantes :
- Préparation et mise en place du service de cantine
- Service de cantine avec les animateurs
- Nettoyage de l'après service
- Entretien de l'école (et autres bâtiments communaux)
- Accueils périscolaires
Selon les profils des candidats, les tâches à effectuer peuvent évoluer et se discuter.
L'agent recruté doit pouvoir assurer les fonctions suivantes :
- Préparation et mise en place du service de cantine
- Service de cantine avec les animateurs
- Nettoyage de l'après service
- Entretien de l'école (et autres bâtiments communaux)
- Accueils périscolaires
Selon les profils des candidats, les tâches à effectuer peuvent évoluer et se discuter.
Missions / conditions d'exercice
- Préparation et mise en place du service de cantine
- Service de cantine avec les animateurs
- Nettoyage de l'après service
- Entretien de l'école (et autres bâtiments communaux)
- Accueils périscolaires
- Service de cantine avec les animateurs
- Nettoyage de l'après service
- Entretien de l'école (et autres bâtiments communaux)
- Accueils périscolaires
Profils recherchés
- Motivation
- Dynamisme
- Autonomie
- Sens du service
- Dynamisme
- Autonomie
- Sens du service
Contact et modalités de candidature
Contact
0473335892
Informations complémentaires
Vous pouvez adresser CV et lettre de motivation à Monsieur le Maire :
- soit par courrier : Mairie de Charbonnières-les-Varennes
8 rue de l'ambène
63410 Charbonnières-les-Varennes
- soit par courriel : mairie@clv63.fr
- soit par courrier : Mairie de Charbonnières-les-Varennes
8 rue de l'ambène
63410 Charbonnières-les-Varennes
- soit par courriel : mairie@clv63.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE CHARBONNIERES LES VARENNES
>MAIRIE 63410 CHARBONNIERES LES VARENNES
63410 CHARBONNIERES LES VARENNES
>MAIRIE 63410 CHARBONNIERES LES VARENNES
63410 CHARBONNIERES LES VARENNES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.