Assistant d'enseignement artistique (trompette, cor, jazz, orchestre à l'école)
Offre n° O063240403000838
Publiée le 03/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Riom cedex
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
03/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
12h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire, Régime indemnitaire, Prime annuelle, Chèques-déjeuner. Collectivité adhérente au CNAS et participation à la protection sociale santé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Riom, 19604 Habitants,
Ville centre de Riom Limagne et Volcans, Pays, d’Art et d’Histoire
Située à 10 minutes de la métropole régionale Clermont-Ferrand, Riom, troisième ville du département du Puy-de-Dôme, bénéficie d’une situation privilégiée, entre la Chaîne des Volcans d’Auvergne (Vulcania) et la Plaine de la Limagne.
Ville au dynamisme économique et au tissu associatif reconnu et apprécié, Riom a su conserver un environnement alliant proximité et qualité.
Recrute
UN ASSISTANT d’ENSEIGNEMENT ARTISTIQUE (H/F)
Spécialité trompette, cor, formation musicale, orchestre à l’école, atelier jazz
Catégorie B
Cadre d’emploi des Assistants d'enseignement artistique
temps non complet (12h40)
Ville centre de Riom Limagne et Volcans, Pays, d’Art et d’Histoire
Située à 10 minutes de la métropole régionale Clermont-Ferrand, Riom, troisième ville du département du Puy-de-Dôme, bénéficie d’une situation privilégiée, entre la Chaîne des Volcans d’Auvergne (Vulcania) et la Plaine de la Limagne.
Ville au dynamisme économique et au tissu associatif reconnu et apprécié, Riom a su conserver un environnement alliant proximité et qualité.
Recrute
UN ASSISTANT d’ENSEIGNEMENT ARTISTIQUE (H/F)
Spécialité trompette, cor, formation musicale, orchestre à l’école, atelier jazz
Catégorie B
Cadre d’emploi des Assistants d'enseignement artistique
temps non complet (12h40)
Missions / conditions d'exercice
L’agent enseigne dans sa spécialité instrumentale, théorique et d’ensemble aux élèves enfants et adultes de l’Ecole de Musique Municipale (EMM), dans le cadre du projet d’établissement et au sein d’une équipe pédagogique.
Missions et activités du poste :
Enseignement d’une discipline artistique : trompette d’harmonie, cor d’harmonie, formation musicale, orchestre à l’école, atelier jazz
- Organisation et suivi des études musicales des élèves
- Évaluation et suivi des élèves
- conception et mise en œuvre d’un projet pédagogique de classe en lien avec le projet d’établissement
-Conduite et participation à des projets pédagogiques et culturels à dimension individuelle et collective
-Préparer et animer le(s) spectacle(s) et production(s) au cours de l’année
-participation aux instances de concertation de l’EMM
-participation au rayonnement de l’EMM en s’inscrivant dans une démarche de projet innovante et interdisciplinaire
Activités annexes :
Participation à la vie culturelle de la collectivité par des actions et projets musicaux en tant qu’enseignant musicien et éventuellement avec des élèves
Activités particulières du poste :
-Intervention artistique et pédagogique
-participation et conduite du jury
-horaires atypiques : fin d’après-midi et début de soirée
-cycle de travail et congés imposés
Missions et activités du poste :
Enseignement d’une discipline artistique : trompette d’harmonie, cor d’harmonie, formation musicale, orchestre à l’école, atelier jazz
- Organisation et suivi des études musicales des élèves
- Évaluation et suivi des élèves
- conception et mise en œuvre d’un projet pédagogique de classe en lien avec le projet d’établissement
-Conduite et participation à des projets pédagogiques et culturels à dimension individuelle et collective
-Préparer et animer le(s) spectacle(s) et production(s) au cours de l’année
-participation aux instances de concertation de l’EMM
-participation au rayonnement de l’EMM en s’inscrivant dans une démarche de projet innovante et interdisciplinaire
Activités annexes :
Participation à la vie culturelle de la collectivité par des actions et projets musicaux en tant qu’enseignant musicien et éventuellement avec des élèves
Activités particulières du poste :
-Intervention artistique et pédagogique
-participation et conduite du jury
-horaires atypiques : fin d’après-midi et début de soirée
-cycle de travail et congés imposés
Profils recherchés
- Etre autonome dans la conduite des activités d'enseignement
- Connaissance approfondie des textes de références nationaux et locaux (schéma d'orientation pédagogique et charte de l'enseignement artistique, schéma départemental de l'enseignement et de la pratique de la musique dans le PDD)
- Conduite de projets pédagogiques
- Culture générale et artistique : histoire de la musique, compositeurs, styles et répertoires musicaux...
- Expertise pédagogique (évolutions des méthodes et techniques pédagogiques)
- Expertise technique instrumentale, vocale et corporelle
- Adapter la pédagogie aux projets musique définis
- Maîtriser la gestion de projets à dimension collective
- Évaluation des élèves : mettre en œuvre des indicateurs partagés de progression individuelle et collective ; exploiter des résultats de l'évaluation dans l'ajustement des enseignements ; organiser des modalités de contrôles des connaissances
- Repérer et favoriser l'expression, la personnalité et la sensibilité des élèves
- Connaissance approfondie des textes de références nationaux et locaux (schéma d'orientation pédagogique et charte de l'enseignement artistique, schéma départemental de l'enseignement et de la pratique de la musique dans le PDD)
- Conduite de projets pédagogiques
- Culture générale et artistique : histoire de la musique, compositeurs, styles et répertoires musicaux...
- Expertise pédagogique (évolutions des méthodes et techniques pédagogiques)
- Expertise technique instrumentale, vocale et corporelle
- Adapter la pédagogie aux projets musique définis
- Maîtriser la gestion de projets à dimension collective
- Évaluation des élèves : mettre en œuvre des indicateurs partagés de progression individuelle et collective ; exploiter des résultats de l'évaluation dans l'ajustement des enseignements ; organiser des modalités de contrôles des connaissances
- Repérer et favoriser l'expression, la personnalité et la sensibilité des élèves
Contact
Contact
0473334227
Informations complémentaires
Collectivité engagée dans une démarche éco responsable proposant un Plan de déplacement administration (prise en charge du titre de transport collectif, plateforme de covoiturage, vélo à disposition des agents).
Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez vous adresser à Monsieur Christophe ARBRE, Directeur de l’école de musique au 04 73 64 68 20 ou Monsieur Eric ALDIGIER, Responsable Recrutement Formation GPEC au 04 73 33 42 37.
Les candidatures (lettre de motivation, C.V. détaillé, pièces d’identité) mentionnant les intentions pédagogiques sont à adresser à :
Monsieur le Maire de RIOM,
Direction des Ressources Humaines
23, Rue de l’Hôtel-de-Ville
BP 50020
63201 RIOM Cedex
Ou
drh@ville-riom.fr
Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez vous adresser à Monsieur Christophe ARBRE, Directeur de l’école de musique au 04 73 64 68 20 ou Monsieur Eric ALDIGIER, Responsable Recrutement Formation GPEC au 04 73 33 42 37.
Les candidatures (lettre de motivation, C.V. détaillé, pièces d’identité) mentionnant les intentions pédagogiques sont à adresser à :
Monsieur le Maire de RIOM,
Direction des Ressources Humaines
23, Rue de l’Hôtel-de-Ville
BP 50020
63201 RIOM Cedex
Ou
drh@ville-riom.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.