Agent polyvalent d'accueil et de secrétariat

Offre n° O063240415001229
Publiée le 15/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE COUDES
MAIRIE 63114 COUDES
63114 COUDES
Lieu de travail
COUDES
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
15/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Accueillir, orienter et renseigner le public
Représenter l'image de la collectivité auprès des usagers
Gestion du courrier
Assurer les missions de secrétariat
Gestion location de salle
Missions / conditions d'exercice
Accueil du public
Gestion du courrier
Etat civil
Urbanisme
Location salle
Missions secondaires en cas de nécessité de service
Profils recherchés
Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion)
Savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension
Excellentes qualités relationnelles
Autonomie
Capacité d'adaptation

Contact

Contact
04 73 96 61 08
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à envoyer à : secretariat@coudes.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.