Agent d'entretien des locaux
Offre n° O063240416000568
Publiée le 16/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PONT DU CHATEAU
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
16/05/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
1 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
27h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable du service éducation enfance jeunesse, l'agent d’entretien effectue l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux. Il peut être amené à effectuer dans ce contexte des travaux de petite manutention, et à assurer l'entretien courant des machines et matériels utilisés.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
• Entretenir les locaux et le matériel de l’ensemble des bâtiments communaux auxquels l’agent est affecté ;
• Ranger et nettoyer le mobilier, le matériel et les locaux mis à disposition ;
• Appliquer les procédures de nettoyage et d’entretien des locaux dans le respect des normes ;
• Respecter les conditions d’utilisation des produits en étant attentif aux dosages ;
• Veiller à l’approvisionnement quotidien des produits consommables de type papier toilette, essuie-main, savon, etc …
• Assurer la désinfection quotidienne des sanitaires en respectant les règles d’hygiène
• Utiliser le matériel et équipements de protection individuelle ;
• Trier et évacuer les déchets courants ;
• Stocker les produits et assurer leur renouvellement ;
• Laver les vitres accessibles
• Entretenir le linge.
• Entretenir les locaux et le matériel de l’ensemble des bâtiments communaux auxquels l’agent est affecté ;
• Ranger et nettoyer le mobilier, le matériel et les locaux mis à disposition ;
• Appliquer les procédures de nettoyage et d’entretien des locaux dans le respect des normes ;
• Respecter les conditions d’utilisation des produits en étant attentif aux dosages ;
• Veiller à l’approvisionnement quotidien des produits consommables de type papier toilette, essuie-main, savon, etc …
• Assurer la désinfection quotidienne des sanitaires en respectant les règles d’hygiène
• Utiliser le matériel et équipements de protection individuelle ;
• Trier et évacuer les déchets courants ;
• Stocker les produits et assurer leur renouvellement ;
• Laver les vitres accessibles
• Entretenir le linge.
Profils recherchés
Profil :
• CAP agent de propreté et d’hygiène apprécié
• Connaissance des règles d’hygiène ;
• Connaissance des gestes et postures de la manutention
• Avoir le sens des responsabilités, capacité d’adaptation.
• CAP agent de propreté et d’hygiène apprécié
• Connaissance des règles d’hygiène ;
• Connaissance des gestes et postures de la manutention
• Avoir le sens des responsabilités, capacité d’adaptation.
Contact
Contact
0473837394
Informations complémentaires
Rémunération et conditions de travail :
Emploi permanent à temps non complet : 27h30 par semaine
Rémunération statutaire sur le grade d’adjoint technique.
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais.
Les candidats intéressés doivent adresser leur candidature (lettre de motivation, curriculum vitae) à l’attention de M. Le Maire par courrier : Place de l’Hôtel de Ville – CS90002 – 63430 PONT DU CHATEAU, ou par mail : recrutement@pontduchateau.fr .
Pour tout renseignement, contacter Monsieur Romain MAILHOT au 04.73.83.73.93 / 04.73.83.73.94
Emploi permanent à temps non complet : 27h30 par semaine
Rémunération statutaire sur le grade d’adjoint technique.
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais.
Les candidats intéressés doivent adresser leur candidature (lettre de motivation, curriculum vitae) à l’attention de M. Le Maire par courrier : Place de l’Hôtel de Ville – CS90002 – 63430 PONT DU CHATEAU, ou par mail : recrutement@pontduchateau.fr .
Pour tout renseignement, contacter Monsieur Romain MAILHOT au 04.73.83.73.93 / 04.73.83.73.94
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.