Assistant(e) éducatif petite enfance
Offre n° O063251024000866
Publiée le 24/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, Saint-Genès-Champanelle (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
23/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Commune de Saint-Genès-Champanelle (4 060 habitants), une des 21 communes de Clermont-Auvergne-Métropole, recrute pour occuper un emploi permanent au sein de la crèche Graines de Genêts (15 places).
La commune de Saint-Genès-Champanelle recherche deux agent(e)s CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance, à temps complet, à compter du 1er janvier 2026.
Placé(e) sous l’autorité de la directrice de la crèche, au sein d’une équipe de 6 agents, l’assistant(e) éducatif petite enfance aura en charge l’accueil et la prise en charge des enfants, en accord avec le projet éducatif du multi-accueil « Graines de Genêts » (15 places).
La commune de Saint-Genès-Champanelle recherche deux agent(e)s CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance, à temps complet, à compter du 1er janvier 2026.
Placé(e) sous l’autorité de la directrice de la crèche, au sein d’une équipe de 6 agents, l’assistant(e) éducatif petite enfance aura en charge l’accueil et la prise en charge des enfants, en accord avec le projet éducatif du multi-accueil « Graines de Genêts » (15 places).
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Veiller à la sécurité affective et physique des enfants accueillis
- Activité : accueillir l’enfant en tant qu’individu au sein du groupe, prise en charge des besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l’enfant et contribuer à son bien-être, à accueillir ses émotions et apporter les soins d’hygiène.
Participer au développement et à l’éveil des enfants
- Activité : jeux libres, activités manuelles, psychomotricité, en lien avec l’équipe, pour accompagner l’enfant dans son développement, ses apprentissages, son acquisition de l’autonomie et dans sa socialisation en organisant son quotidien.
Accompagner et accueillir les parents
- Activité : établir des temps de transmission, contribuer à des temps festifs et maintenir une relation de confiance avec les parents
Travail en lien avec l’équipe
- Activité : participer aux réunions d’équipe, aux séances d’analyse des pratiques professionnelles, aux formations, s’inscrire dans une démarche d’amélioration de sa pratique professionnelle, être à l’écoute des retours de sa hiérarchie et de ses collègues, participer à la mise en place de projets et activités en lien avec le projet éducatif.
Aménagement et entretien des espaces de vie et du matériel
- Activité : participer à l’entretien des locaux, contribuer à la propreté, au rangement des locaux et matériels, lavages des jeux, entretien des sols, préparation des repas, aménagement des salles en fonction des besoins de l’enfant, gestion des stocks des produits d’hygiènes.
Temps de travail
35h (annualisation du temps de travail)
Horaires de travail : Planning établi mensuellement / trois horaires différents en fonction des jours travaillés de l’agent (lundi-mardi-mercredi-jeudi-vendredi)
Lieu de travail : Crèche Graines de Genets – 63122 Saint-Genès-Champanelle
Conditions spécifiques/sujétions : participation à des réunions en soirée, disponibilité liée aux remplacements en cas d’absences d’agent.
Veiller à la sécurité affective et physique des enfants accueillis
- Activité : accueillir l’enfant en tant qu’individu au sein du groupe, prise en charge des besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l’enfant et contribuer à son bien-être, à accueillir ses émotions et apporter les soins d’hygiène.
Participer au développement et à l’éveil des enfants
- Activité : jeux libres, activités manuelles, psychomotricité, en lien avec l’équipe, pour accompagner l’enfant dans son développement, ses apprentissages, son acquisition de l’autonomie et dans sa socialisation en organisant son quotidien.
Accompagner et accueillir les parents
- Activité : établir des temps de transmission, contribuer à des temps festifs et maintenir une relation de confiance avec les parents
Travail en lien avec l’équipe
- Activité : participer aux réunions d’équipe, aux séances d’analyse des pratiques professionnelles, aux formations, s’inscrire dans une démarche d’amélioration de sa pratique professionnelle, être à l’écoute des retours de sa hiérarchie et de ses collègues, participer à la mise en place de projets et activités en lien avec le projet éducatif.
Aménagement et entretien des espaces de vie et du matériel
- Activité : participer à l’entretien des locaux, contribuer à la propreté, au rangement des locaux et matériels, lavages des jeux, entretien des sols, préparation des repas, aménagement des salles en fonction des besoins de l’enfant, gestion des stocks des produits d’hygiènes.
Temps de travail
35h (annualisation du temps de travail)
Horaires de travail : Planning établi mensuellement / trois horaires différents en fonction des jours travaillés de l’agent (lundi-mardi-mercredi-jeudi-vendredi)
Lieu de travail : Crèche Graines de Genets – 63122 Saint-Genès-Champanelle
Conditions spécifiques/sujétions : participation à des réunions en soirée, disponibilité liée aux remplacements en cas d’absences d’agent.
Profils recherchés
Profils recherchés :
CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance
Expérience professionnelle en crèche requise
Compétences théoriques et techniques :
Connaissance du développement de l’enfant et de ses besoins
Connaissance des méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées aux jeunes enfants
Connaissance et application des règles élémentaires d’hygiène et de sécurité alimentaire
Connaissance des techniques et produits d’entretien
Comportement et qualités personnelles attendus :
Être patient, organisé et rigoureux
Capacité à travailler en équipe et bon relationnel
Capacité d’adaptation
Discrétion professionnelle
Sens de l’observation
CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance
Expérience professionnelle en crèche requise
Compétences théoriques et techniques :
Connaissance du développement de l’enfant et de ses besoins
Connaissance des méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées aux jeunes enfants
Connaissance et application des règles élémentaires d’hygiène et de sécurité alimentaire
Connaissance des techniques et produits d’entretien
Comportement et qualités personnelles attendus :
Être patient, organisé et rigoureux
Capacité à travailler en équipe et bon relationnel
Capacité d’adaptation
Discrétion professionnelle
Sens de l’observation
Contact et modalités de candidature
Contact
0473873510
Informations complémentaires
Adresse e-mail : mairie@saint-genes-champanelle.fr
Informations complémentaires : Corinne Rouveure, Directrice de la crèche, Tél. : 04 73 87 00 95
Votre candidature (lettre de motivation et CV actualisé) doit être adressée à Monsieur le Maire à l’adresse suivante : Mairie – Place René Cassin – 63122 Saint-Genès-Champanelle.
Informations complémentaires : Corinne Rouveure, Directrice de la crèche, Tél. : 04 73 87 00 95
Votre candidature (lettre de motivation et CV actualisé) doit être adressée à Monsieur le Maire à l’adresse suivante : Mairie – Place René Cassin – 63122 Saint-Genès-Champanelle.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.