Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O063260407000533
Publiée le 07/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MAIRIE 63500 VARENNES SUR USSON, Varennes-sur-Usson (Puy-de-Dôme (63))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
07/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
16h15 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
. Cantine scolaire : réceptionner les plats du traiteur – dresser les tables – servir les repas – accompagner et encadrer les enfants durant le temps de repas – tenir à jour les inscriptions des enfants à la cantine
. Surveillance des élèves lors des temps de récréation
. Ménage école - cantine – mairie
. Mettre en place des activités avec les enfants
. Surveillance des élèves lors des temps de récréation
. Ménage école - cantine – mairie
. Mettre en place des activités avec les enfants
Missions / conditions d'exercice
Travail en équipe réduite ou seul.
. Travail à l’intérieur majoritairement.
. Horaires réguliers et fractionnés fixés par la collectivité. Dépassements éventuels en cas de nécessité de service.
. Temps de travail annualisé.
. Travail dans un environnement à niveau sonore important.
. Travail à l’intérieur majoritairement.
. Horaires réguliers et fractionnés fixés par la collectivité. Dépassements éventuels en cas de nécessité de service.
. Temps de travail annualisé.
. Travail dans un environnement à niveau sonore important.
Profils recherchés
Rigueur, sens de l’observation, réactivité, autonomie, capacité d’écoute.
Respect de l’autorité hiérarchique
. Savoir gérer les conflits entre les enfants.
. Techniques d’accueil, d’écoute et de négociation.
. Accompagner les enfants dans l’apprentissage des règles de vie en collectivité (respect d’autrui, respect de l’environnement, etc).
. Principes de discrétion et de confidentialité
. Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité relatives aux enfants.
. Techniques de base de nettoyage
Respect de l’autorité hiérarchique
. Savoir gérer les conflits entre les enfants.
. Techniques d’accueil, d’écoute et de négociation.
. Accompagner les enfants dans l’apprentissage des règles de vie en collectivité (respect d’autrui, respect de l’environnement, etc).
. Principes de discrétion et de confidentialité
. Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité relatives aux enfants.
. Techniques de base de nettoyage
Contact et modalités de candidature
Contact
04 73 89 10 49
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser avant le 7 mai 2026
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.