Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O063260924001279
Publiée le 24/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MAIRIE 63320 CLEMENSAT, Clémensat (Puy-de-Dôme (63))
Poste à pourvoir le
02/11/2026
Date limite de candidature
24/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
15h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux, des stations de relevage et d'épuration des eaux usées.
Missions / conditions d'exercice
1. Entretien de la voirie communale et du cimetière :
- Dégager et nettoyer la voie publique (balayage, évacuation des déchets, déneigement, salage, enlèvement des feuilles mortes, etc...)
- Participer à la mise en place et l'entretien de la signalisation horizontale et verticale
- Effectuer le fauchage et défrichage des accotements, des talus routiers, dans et autour du cimetière
- Repérer et signaler les dégradations de la voirie
2. Entretien courant de la station de relevage des eaux usées et de la station d'épuration des eaux usées :
- Visite hebdomadaire de la station d'épuration des eaux usées de la commune
- Visite régulière de la station de relevage des eaux usées avec vérification du bon fonctionnement et signalement de tout dysfonctionnement sur les équipements d'assainissement collectif des eaux usées
- Entretien des abords
3. Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels :
- Effectuer la tonte, le débroussaillage et l'arrosage des espaces verts
- Tailler, élaguer les arbres et haies
- Entretenir les massifs et plantations
- Évacuer et valoriser les déchets verts
4. Maintenance des bâtiments :
- Identifier et signaler les dysfonctionnements dans un bâtiment
- Effectuer des petits travaux courants d'entretien et de maintenance de premier niveau des bâtiments
5. Entretien courant des matériels et engins :
- Nettoyer, entretenir, ranger les outils, équipements et matériels après usage
- Réaliser les réparations et dépannages de premier niveau
- Prévoir la maintenance et/ou le renouvellement d'un matériel ou d'un équipement
- Renseigner les carnets d'entretien des matériels, équipements
6. Règles générales :
- Appliquer les règles de santé et de sécurité au travail
- Appliquer les règles de sécurité des usagers
- Dégager et nettoyer la voie publique (balayage, évacuation des déchets, déneigement, salage, enlèvement des feuilles mortes, etc...)
- Participer à la mise en place et l'entretien de la signalisation horizontale et verticale
- Effectuer le fauchage et défrichage des accotements, des talus routiers, dans et autour du cimetière
- Repérer et signaler les dégradations de la voirie
2. Entretien courant de la station de relevage des eaux usées et de la station d'épuration des eaux usées :
- Visite hebdomadaire de la station d'épuration des eaux usées de la commune
- Visite régulière de la station de relevage des eaux usées avec vérification du bon fonctionnement et signalement de tout dysfonctionnement sur les équipements d'assainissement collectif des eaux usées
- Entretien des abords
3. Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels :
- Effectuer la tonte, le débroussaillage et l'arrosage des espaces verts
- Tailler, élaguer les arbres et haies
- Entretenir les massifs et plantations
- Évacuer et valoriser les déchets verts
4. Maintenance des bâtiments :
- Identifier et signaler les dysfonctionnements dans un bâtiment
- Effectuer des petits travaux courants d'entretien et de maintenance de premier niveau des bâtiments
5. Entretien courant des matériels et engins :
- Nettoyer, entretenir, ranger les outils, équipements et matériels après usage
- Réaliser les réparations et dépannages de premier niveau
- Prévoir la maintenance et/ou le renouvellement d'un matériel ou d'un équipement
- Renseigner les carnets d'entretien des matériels, équipements
6. Règles générales :
- Appliquer les règles de santé et de sécurité au travail
- Appliquer les règles de sécurité des usagers
Profils recherchés
- Travail seul
- Bonne connaissance dans les domaines concernés
- Expérience des divers matériels motorisés, broyeur, tronçonneuse manuelle etc...
- Permis B indispensable, éventuellement permis poids lourd, titulaire du CACES serait un plus (recyclage mis à jour)
- Disponibilité (heures à effectuer le soir, le dimanche et jours fériés, lors des manifestations, déneigement)
- Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
- Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
- Port de vêtements professionnels adaptés
- Métier exposé à une pénibilité du travail : port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, station debout prolongée
Savoir-faire/savoir être :
- Savoir travailler en équipe
- Savoir s'organiser et gérer les priorités
- Savoir comprendre une demande
- Savoir prendre des notes
- Respecter la confidentialité
- Travailler éventuellement binôme avec un élu
Qualités et aptitudes requises :
- Sens de service public
- Respect de l'autorité hiérarchique
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
- Bon relationnel avec le public, les usagers, les collègues de travail des autres services communaux
- Politesse, courtoisie
- Capacité d'écoute
- Autonomie
- Réactivité, prise d'initiatives
- Ponctualité, disponibilité, assiduité
- Rigueur
- Sens des responsabilités
- Contacts fréquents avec les élus
- Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie
- Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
- Relation avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental, communauté d'agglomération) et avec des prestataires externes
- Bonne connaissance dans les domaines concernés
- Expérience des divers matériels motorisés, broyeur, tronçonneuse manuelle etc...
- Permis B indispensable, éventuellement permis poids lourd, titulaire du CACES serait un plus (recyclage mis à jour)
- Disponibilité (heures à effectuer le soir, le dimanche et jours fériés, lors des manifestations, déneigement)
- Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
- Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
- Port de vêtements professionnels adaptés
- Métier exposé à une pénibilité du travail : port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, station debout prolongée
Savoir-faire/savoir être :
- Savoir travailler en équipe
- Savoir s'organiser et gérer les priorités
- Savoir comprendre une demande
- Savoir prendre des notes
- Respecter la confidentialité
- Travailler éventuellement binôme avec un élu
Qualités et aptitudes requises :
- Sens de service public
- Respect de l'autorité hiérarchique
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
- Bon relationnel avec le public, les usagers, les collègues de travail des autres services communaux
- Politesse, courtoisie
- Capacité d'écoute
- Autonomie
- Réactivité, prise d'initiatives
- Ponctualité, disponibilité, assiduité
- Rigueur
- Sens des responsabilités
- Contacts fréquents avec les élus
- Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie
- Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
- Relation avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental, communauté d'agglomération) et avec des prestataires externes
Contact et modalités de candidature
Contact
04 73 71 16 17
Informations complémentaires
Candidature à adresser à la Mairie de Clémensat jusqu'au 24 octobre 2026 :
- par courrier : 1 place de la mairie 63320 CLEMENSAT
- par mail: clemensat.mairie@orange.fr
- par courrier : 1 place de la mairie 63320 CLEMENSAT
- par mail: clemensat.mairie@orange.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.