Chargé(e) d'études et projets
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O064230300984524
Publiée le 27/03/2023
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel du département - 64 avenue jean biray, Pau (Pyrénées-Atlantiques)
Poste à pourvoir le
01/07/2023
Date limite de candidature
28/04/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Mission Ingénierie et Développement des Territoires (MIDET), le/la chargé(e) d'études et de projets " innovations territoriales dans l'ingénierie publique " anime et coordonne les programmes d'innovation territoriale en direction des territoires, en intégrant les moteurs du partenariat, de la concertation et de la participation, autour des enjeux du développement local et des transitions. Il/elle assure par ailleurs la mobilisation et la coordination de l'ingénierie publique sur ces thématiques en faisant le lien avec l'ingénierie départementale.
Missions / conditions d'exercice
Mission 1 : Piloter les programmes d'innovations territoriales :
* Dans la lignée du programme Fenics, élaborer et coordonner l'Appel à Manifestation d'Intérêt " accompagnement des territoires ruraux à l'élaboration d'un projet global de développement ", en lien avec les services du Département et l'équipe des partenaires de l'ingénierie publique
* Travailler au déploiement de nouveaux dispositifs d'expérimentation territoriale, en lien avec la Direction des Transitions et la 6ème commission (prospectives)
Mission 2 : Coordonner les partenaires de l'ingénierie publique (CAUE, AUDAP, APGL, EPFL, ADT, SPL ...), en lien avec l'ingénierie départementale :
* Valoriser et rendre plus lisible l'offre d'accompagnement technique proposée par les structures d'ingénierie publique
* Optimiser l'articulation entre les services d'accompagnement du Département et l'intervention des structures publiques
* Animer à terme un réseau des acteurs de l'ingénierie publique
Mission 3 : Contribuer aux missions de la Mission Ingénierie et Développement et aux activités transversales :
* Participer aux travaux et réflexions visant le suivi et l'amélioration des dispositifs d'accompagnement des collectivités
* Travailler en transversalité sur les autres programmes de la mission
* Dans la lignée du programme Fenics, élaborer et coordonner l'Appel à Manifestation d'Intérêt " accompagnement des territoires ruraux à l'élaboration d'un projet global de développement ", en lien avec les services du Département et l'équipe des partenaires de l'ingénierie publique
* Travailler au déploiement de nouveaux dispositifs d'expérimentation territoriale, en lien avec la Direction des Transitions et la 6ème commission (prospectives)
Mission 2 : Coordonner les partenaires de l'ingénierie publique (CAUE, AUDAP, APGL, EPFL, ADT, SPL ...), en lien avec l'ingénierie départementale :
* Valoriser et rendre plus lisible l'offre d'accompagnement technique proposée par les structures d'ingénierie publique
* Optimiser l'articulation entre les services d'accompagnement du Département et l'intervention des structures publiques
* Animer à terme un réseau des acteurs de l'ingénierie publique
Mission 3 : Contribuer aux missions de la Mission Ingénierie et Développement et aux activités transversales :
* Participer aux travaux et réflexions visant le suivi et l'amélioration des dispositifs d'accompagnement des collectivités
* Travailler en transversalité sur les autres programmes de la mission
Profils recherchés
Expérience - formation
* Niveau Bac+3 à bac+5 dans le domaine du développement durable des territoires
* Expérience dans le pilotage de projets complexes et multi-partenariaux
* Expérience appréciée dans les domaines suivants : techniques de dialogue territorial, participation citoyenne, transition environnementale, adaptation des territoires au changement climatique
Compétences générales :
* Maîtrise de l'environnement territorial, du fonctionnement et des processus de décision de l'Institution départementale,
* Maîtrise des outils informatiques et de communication de base (Microsoft Office, Office 365, Internet
* Esprit d'analyse et de synthèse ; techniques rédactionnelles
* Capacité d'organisation et de planification, rigueur.
Compétences techniques spécifiques au poste :
* Posséder une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
* Maîtriser les spécificités du développement territorial
* Capacité d'animation et de fédération
Savoir-faire relationnel :
* Aptitude à travailler en équipe et en réseau.
* Qualités pédagogiques et sens de l'écoute
* Motivation, disponibilité et réactivité.
* Sens de la diplomatie, et de la négociation
* Aisance orale et relationnelle
* Niveau Bac+3 à bac+5 dans le domaine du développement durable des territoires
* Expérience dans le pilotage de projets complexes et multi-partenariaux
* Expérience appréciée dans les domaines suivants : techniques de dialogue territorial, participation citoyenne, transition environnementale, adaptation des territoires au changement climatique
Compétences générales :
* Maîtrise de l'environnement territorial, du fonctionnement et des processus de décision de l'Institution départementale,
* Maîtrise des outils informatiques et de communication de base (Microsoft Office, Office 365, Internet
* Esprit d'analyse et de synthèse ; techniques rédactionnelles
* Capacité d'organisation et de planification, rigueur.
Compétences techniques spécifiques au poste :
* Posséder une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
* Maîtriser les spécificités du développement territorial
* Capacité d'animation et de fédération
Savoir-faire relationnel :
* Aptitude à travailler en équipe et en réseau.
* Qualités pédagogiques et sens de l'écoute
* Motivation, disponibilité et réactivité.
* Sens de la diplomatie, et de la négociation
* Aisance orale et relationnelle
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Temps complet
Horaires variables selon les déplacements et réunions
Déplacements fréquents sur l'ensemble du territoire départemental
Disponibilité
Poste ouvert aux fonctionnaires et lauréats de concours ainsi qu'aux agents contractuels conformément à l'article L.332-8 du Code de la fonction publique.
Horaires variables selon les déplacements et réunions
Déplacements fréquents sur l'ensemble du territoire départemental
Disponibilité
Poste ouvert aux fonctionnaires et lauréats de concours ainsi qu'aux agents contractuels conformément à l'article L.332-8 du Code de la fonction publique.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.