Chef(fe) du service fibre et très haut débit

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O064230901194745
Publiée le 21/09/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
CA PAU BEARN PYRENEES
Hôtel de France - 2 bis place Royale - BP 547
64010 PAU Cedex
Lieu de travail
PAU Cedex
Poste à pourvoir le
01/11/2023
Date limite de candidature
22/10/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Activités principales du poste :
Activités du poste liées à la DSP :
- Assurer le bon déroulement de la DSP dans les aspects de son exécution (technique, économique, juridique, financier) en relation avec le délégataire et le concours des ressources internes à la CAPBP et des AMO externes ;
- Assurer le suivi sur l'exploitation technique et commerciale du réseau : notamment en matière de disponibilité, de qualité de service, de préconisation en matière d'évolution d'architecture ou d'équipements ;
- Organiser et participer à la gestion des évolutions contractuelles nécessaires de la DSP (catalogue de services, offres types FTTH, FTTO, évolutions règlementaires) ;
- Organiser la tenue et le suivi des instances de pilotage (comités techniques de suivi, comités de pilotage, commissions thématiques) ;
- Mettre en place les outils de pilotage (calendriers, actions, indicateurs, etc.) pour assurer le suivi des opérations de déploiement ;
- S'assurer de la production du rapport annuel et de la présentation en commission CCSPL
- Fournir les éléments de communication nécessaires à la valorisation du projet.
- Gérer des contrats de gestionnaires d'infrastructures tierces (GC BLO - ENEDIS - RFF...)
Activités du poste liées au GFU :
- Contribuer à l'expansion du projet au travers des besoins des autres directions
- Contribuer à l'ingénierie du projet et en vérifier la faisabilité ;
- Contrôler les plannings détaillés par activité et la programmation par sectorisation géographique ;
- Contribuer à la préparation du budget annuel du projet et à son respect ;
- Piloter et gérer les contrats de prestations de travaux et de services ;
- Animer et coordonner les intervenants ainsi que les collaborateurs de la collectivité ;
- Vérifier la validité des études AVP, PRO, EXE et DOE ;
- Faire respecter les règles de spécifications techniques et d'assurance qualité ;
- Faire respecter les règles d'hygiène de sécurité pour les intervenants sur le réseau
- Rédiger les notes spécifiques liées aux différents projets se rapportant au GFU
- Suivre directement ou indirectement les travaux de déploiement (GC, FO, aménagement de sites, etc.) ;
- Encadrer une équipe de techniciens, programmer et valider leurs actions ;
- Veiller à la bonne intégration des données techniques dans le SIG dédié de la collectivité et qui permettra de bien superviser le déploiement et l'exploitation du réseau.
Activités secondaires du poste :
- Assurer la gestion des infrastructures du réseau câblé
- Participer à la veille de l'environnement du projet (règlementaire, technique, économique...), participer aux actions de communication liées au projet notamment à travers les conférences communautaires, intervenir en support des communes dans leurs relations avec les opérateurs de télécommunications ;
- Représenter la collectivité lors des réunions avec les différents intervenants, notamment lors de Comités Techniques organisés par le SMO La Fibre 64, dans le cadre de la desserte des zones dites " hors cœur d'agglomération " (DSP départementale qui s'effectue en parallèle) ;
- Participer aux groupes de travail techniques régionaux et nationaux notamment avec l'AVICCA, la FNCCR, la mission THD et l'ARCEP ;
- Assurer une veille technologique et être en capacité d'apporter un conseil avisé sur le choix de technologies dans le déploiement du réseau THD actuel, mais aussi en prévision de nouveaux déploiements, de nouveaux partenariats innovants.
- Participer aux réunions et aux plans d'actions de la Direction du Numérique
- Produire les rapports et suivis pour rendre compte de son activité
Missions / conditions d'exercice
Encadre une équipe de trois techniciens et un agent administratif. Est responsable du suivi et du contrôle du contrat de Délégation de Service Public d'établissement et d'exploitation, d'un réseau de communications électroniques à très haut débit FTTH couvant la zone " cœur d'agglomération ", établi entre la communauté d'agglomération et la société délégataire " La Fibre Paloise ".
De plus, dans le cadre du schéma de mutualisation numérique, l'agglomération s'est dotée d'un ré-seau métropolitain (appelé GFU) de fibre optique qui constitue la dorsale des services informatiques déployés par la collectivité pour le bénéfice des communes la constituant. Dans ce contexte assure la construction et la maintenance de ce réseau de fibre optique pour le mettre à disposition de la mission Infrastructures qui l'active et en assure l'exploitation logique.
Profils recherchés
Formation et qualifications nécessaires : Bac+5, formation supérieure d'ingénieur, spécialisation en télécommunications. Expérience exigée de 5 années minimum dans la gestion de DSP fibre ; Expérience nécessaire de pilotage de projets de déploiement de télécommunications. Une expérience similaire de plusieurs années dans le domaine est grandement souhaitée
Compétences générales (savoirs et savoir-être) :
- Très bonne expérience de pilotage de projets multipartenaires
- Capacités de conseil et de reporting
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Conduite de réunions
- Grande disponibilité
- Capacité de travail en équipe
- Rigueur et organisation
- Qualités rédactionnelles
- Autonomie, discrétion, très bonne écoute, excellent relationnel
- Être une force de proposition
- Sens des responsabilités
Compétences spécifiques et/ou techniques :
- Capacité de management de projets complexes, d'équipes et d'opérateurs de télécommunications
- Connaissance de l'environnement réglementaire public et privé
- Maitrise de l'environnement télécoms, des architectures de télécommunications et des techniques de déploiement Fttx
- Maitrise de l'ingénierie et de la maitrise d'ouvrage des réseaux très haut débit ;
- Bonne connaissance des outils bureautiques et SIG métier

Contact

Contact
0559111040
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être envoyées, par courrier postal à Monsieur le Maire, Président, à la Direction des Ressources humaines, Hôtel de France, 2 bis place Royale 64036 Pau Cedex. Poste ouvert aux fonctionnaires, ainsi qu'aux contractuels conformément aux articles L.332-14 et L.332-8-2° du code de la Fonction Publique du 01/03/2022.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.