Directeur(rice) d'établissement de jeunes enfants
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O064230901202061
Publiée le 28/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CS 20067, Oloron-Sainte-Marie (Pyrénées-Atlantiques)
Poste à pourvoir le
01/01/2024
Date limite de candidature
28/10/2023
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Puéricultrice
Puéricultrice de classe normale, ancien cadre d'emplois décret 92-859 (en extinction)
Puéricultrice de classe supérieure, ancien cadre d'emplois décret 92-859 (en extinction)
Puéricultrice hors classe
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Puéricultrice
Puéricultrice de classe normale, ancien cadre d'emplois décret 92-859 (en extinction)
Puéricultrice de classe supérieure, ancien cadre d'emplois décret 92-859 (en extinction)
Puéricultrice hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La communauté de communes conduit une politique globale en faveur de la petite enfance. A ce titre, elle propose une offre de service diversifiée, adaptée à l'évolution des besoins des familles en offrant aux familles trois structures d'accueil implantées sur chacun des trois quartiers d'Oloron Sainte-Marie, avec des horaires d'ouverture décalés : L'îlot mômes, Crèchn'do et La Haüt.
Sous l'autorité hiérarchique de la coordinatrice Petite Enfance, vous assurez la direction de la structure multi accueil La Haüt, d'une capacité de 20 places et regroupant 8 professionnels pour
accueillir les enfants de moins de 4 ans. Vous collaborez aux actions pour favoriser le développement, l'éveil, la socialisation des enfants. Vous êtes le garant de leur sécurité physique et psychique.
Sous l'autorité hiérarchique de la coordinatrice Petite Enfance, vous assurez la direction de la structure multi accueil La Haüt, d'une capacité de 20 places et regroupant 8 professionnels pour
accueillir les enfants de moins de 4 ans. Vous collaborez aux actions pour favoriser le développement, l'éveil, la socialisation des enfants. Vous êtes le garant de leur sécurité physique et psychique.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
- Elaborer et animer le projet d'établissement en cohérence avec la politique publique définie,
- Concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure
- Conseiller et orienter les parents sur les modalités d'accueil et les soutenir dans leur rôle de parents
- Développer une culture de la bientraitance en valorisant les compétences des professionnels
- Favoriser l'innovation, la créativité, la motivation autour de projets structurants (manger bio,
intégration des enfants porteurs d'handicap, éveil artistique et culturel...)
- Garantir l'application du cadre juridique en matière réglementaire y compris les conditions
d'hygiène et sécurité
- Organiser, gérer administrativement et budgétairement le service et encadrer l'équipe de professionnels.
- Elaborer et animer le projet d'établissement en cohérence avec la politique publique définie,
- Concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure
- Conseiller et orienter les parents sur les modalités d'accueil et les soutenir dans leur rôle de parents
- Développer une culture de la bientraitance en valorisant les compétences des professionnels
- Favoriser l'innovation, la créativité, la motivation autour de projets structurants (manger bio,
intégration des enfants porteurs d'handicap, éveil artistique et culturel...)
- Garantir l'application du cadre juridique en matière réglementaire y compris les conditions
d'hygiène et sécurité
- Organiser, gérer administrativement et budgétairement le service et encadrer l'équipe de professionnels.
Profils recherchés
PROFIL
- Diplôme d'éducateur de jeunes enfants ou diplôme de puéricultrice ou expérience de 3 ans dans des fonctions de directeur, directeur adjoint ou responsable technique au sein d'un établissement d'accueil du jeune enfant
- Expérience des Collectivités Territoriales
- Expérience en établissement petite enfance et travail en équipe pluridisciplinaire
- Expérience en direction d'établissement appréciée
- Discrétion et loyauté professionnelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0559103570
Informations complémentaires
DEPOT DES CANDIDATURES :
Adresser une lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un curriculum vitae détaillé avant le 20 octobre 2023 dernier délai à :
Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Haut Béarn
CS 20067
64402 OLORON STE MARIE CEDEX
Ou par courriel : accueil@hautbearn.fr
A noter que les convocations à l'entretien seront envoyées par messagerie électronique.
Pour tout renseignement sur le poste, s'adresser auprès de Madame TOUYAROU, Coordinatrice Petite Enfance au 05 59 10 35 70. Pour tout autre renseignement, contacter Madame HIREL, Directrice des Ressources Humaines, au même numéro.
Adresser une lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un curriculum vitae détaillé avant le 20 octobre 2023 dernier délai à :
Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Haut Béarn
CS 20067
64402 OLORON STE MARIE CEDEX
Ou par courriel : accueil@hautbearn.fr
A noter que les convocations à l'entretien seront envoyées par messagerie électronique.
Pour tout renseignement sur le poste, s'adresser auprès de Madame TOUYAROU, Coordinatrice Petite Enfance au 05 59 10 35 70. Pour tout autre renseignement, contacter Madame HIREL, Directrice des Ressources Humaines, au même numéro.
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTÉ DE COMMUNES DU HAUT BÉARN
>CS 20067
64402 Oloron Sainte Marie cedex
>CS 20067
64402 Oloron Sainte Marie cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.