AGENT POLYVALENT ADMINISTRATIF ET COMPTABLE (H/F)

Offre n° O064250801403667
Publiée le 06/08/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
1, Plaza Berri, Saint-Pierre-d'Irube (Pyrénées-Atlantiques)
Poste à pourvoir le
03/11/2025
Date limite de candidature
05/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
LA COMMUNE DE SAINT-PIERRE D'IRUBE
HIRIBURUKO HERRIA (6200 habitants)

RECRUTE

UN AGENT POLYVALENT ADMINISTRATIF ET COMPTABLE (H/F)

Poste à temps complet
Cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux
Emploi susceptible d'être pourvu par voie contractuelle en application des dispositions de l'article L.332-8-2° du Code général de la fonction publique
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :

Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe (DGA), vous serez chargé(e) plus particulièrement de :

- Assurer l'accueil du public :
o Accueillir, orienter et conseiller les usagers,
o Assurer le standard téléphonique de la mairie.

- Prendre en charge les activités liées à l'Etat civil (mariages, décès, naissances et reconnaissances anticipées, copies d'actes d'état civil...) :
o Remettre les dossiers aux usagers,
o Saisir les données sur le logiciel,
o Editer les documents,
o Etablir des courriers.

- Participer à la gestion du cimetière communal :
o Saisir les données sur le logiciel,
o Etablir des titres de concessions,
o Suivre les échéances des concessions,
o Etablir des courriers,
o Suivre les demandes de travaux sur les concessions.

- Assurer la publication des actes administratifs sur le panneau d'affichage municipal

- Contribuer au service de délivrance des titres d'identité (CNI-passeports) :
o Accueillir les usagers,
o Constituer et saisir les données,
o Suivre l'état d'avancement des demandes,
o Délivrer les titres d'identité.

- Contribuer à la saisie des dossiers d'urbanisme en l'absence de l'agent en charge de cette mission

- Effectuer des opérations comptables simples :
o Assurer l'exécution comptable et financière de la commune et du CCAS,
o Etablir les titres de recettes et de mandatement,
o Contrôler la validité des pièces justificatives et des factures,
o Suivre les régies et la trésorerie,
o Suivre les impayés,
o Classer et archiver les documents comptables et financiers.

Conditions d'exercices :
- Temps de travail : temps complet sur les horaires d'ouverture au public,
- Mi-temps sur le service accueil et mi-temps sur le service finances,
- Discrétion, devoir de réserve et confidentialité,
- Rémunération statutaire + RIFSEEP + participation à la prévoyance.
Profils recherchés
Profil attendu :
- Secrétariat administratif - comptabilité publique,
- Connaître la réglementation liée à l'Etat civil,
- Connaître les procédures de comptabilité publique M57,
- Sens du service public et de l'accueil du public,
- Qualités d'écoute et disponibilité,
- Faire preuve de rigueur, autonomie et de capacités à rendre compte,
- Savoir travailler en équipe.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Dépôt de candidature :
Date limite de dépôt des candidatures : le 05 septembre 2025, à 12 heures.
Entretiens avec le Jury prévus la semaine du 15 septembre 2025

Les candidatures devront être déposées à l'aide du lien suivant : https://www.cdg-64.fr/acces-a-lemploi-territorial/bourse-de-lemploi/postuler-a-un-recrutement-suivi-par-le-cdg-64/
Les correspondances seront adressées aux candidats par courriel (convocations, lettres de réponse).
Il est impératif de consulter régulièrement votre boîte de réception mail et les courriers indésirables.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.