Un-e animateur/trice Numérique et Jeunesse – ESCM

Offre n° O064260316001219
Publiée le 16/03/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
6 Esplanade Balain, Bayonne (Pyrénées-Atlantiques (64))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
03/04/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
5 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Médiation
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du directeur de l’Espace Socio-Culturel Municipal, l’animateur-trice assure l’animation et la coordination des actions numériques au sein de l’espace numérique.
Il/elle conçoit et anime des ateliers de formation informatique à destination de publics variés (adultes, seniors, jeunes), et contribue à la médiation numérique du territoire.
Durant les temps péri et extrascolaires, il/elle intervient également en qualité d’animateur·trice auprès du public mineur et participe activement à la mise en œuvre du projet social et éducatif de la structure.
Missions / conditions d'exercice
Animer et encadrer les actions numériques :
• Accueillir, informer et accompagner les usagers de l’espace numérique ;
• Concevoir, organiser et animer des ateliers collectifs d’initiation et de perfectionnement aux outils numériques ;
• Adapter les contenus pédagogiques aux différents niveaux et besoins des publics ;
• Assurer une mission de médiation numérique et de sensibilisation aux usages responsables ;
• Veiller au respect des règles de sécurité et au bon fonctionnement de l’espace (ERP).

Participer à la dynamique éducative et à l’animation de la structure :
• Intervenir en qualité d’animateur·trice auprès du public mineur durant les temps péri et extrascolaires ;
• Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des activités éducatives, culturelles et de loisirs ;
• Participer aux projets transversaux du centre social ;
• Impulser une dynamique de groupe et favoriser la participation des publics.

Contribuer à la gestion et au développement du secteur numérique :
• Assurer la gestion des inscriptions et participer à l’organisation des plannings ;
• Veiller à la maintenance et au renouvellement du matériel informatique ;
• Participer à la préparation et au suivi budgétaire du secteur ;
• Développer et entretenir un réseau partenarial autour du numérique ;
• Contribuer à la recherche de financements et à la formalisation de dossiers si nécessaire.
Profils recherchés
• Maîtrise des outils bureautiques, numériques et des logiciels courants ;
• Bonnes compétences en animation de groupe et en pédagogie ;
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des structures d’accueil collectif de mineurs (ACM) ;
• Capacité à accueillir, écouter, orienter et accompagner des publics variés ;
• Aptitude au travail en équipe et en réseau partenarial ;
• Capacité à anticiper et gérer des situations sensibles ou conflictuelles ;
• Sens du service public, autonomie, rigueur et esprit d’initiative ;
• Connaissance des règles de sécurité et gestes de premiers secours.

Profil :

• Expérience significative en animation numérique et/ou socioculturelle ;
• Formation dans le champ de l’animation (BPJEPS, DUT Carrières Sociales, équivalent) appréciée ;
• Permis B obligatoire ;
• Capacité à encadrer des groupes de mineurs et à travailler en horaires adaptés aux contraintes de l’animation (soirées ponctuelles, événements, séjours).

Contact et modalités de candidature

Contact
0559466359
Informations complémentaires
Contraintes d’exercice :

• Déplacements ponctuels dans le cadre des activités ;
• Travail possible en soirée et lors d’évènements ;
• Polyvalence sur les missions animation / numérique.

Conditions de travail :

• Conditions de rémunération : rémunération statutaire + participation employeur au contrat de mutuelle (si labélisé) + prise en charge à 75% de l’abonnement au transport

Contact :

Renseignements auprès de
 Madame Cécile DANOS, Cheffe de service Enfance, Jeunesse – 06.29.15.52.66
 Monsieur Yann PRADEL, Directeur ESCM – 05.59.55.79.08 / 06.36.13.75.31

Informations complémentaires :

La candidature doit être composée des pièces suivantes :
- CV + lettre de motivation.

• à déposer sur le site internet de la Ville de Bayonne :
Rubrique > Ma Mairie > Vie Municipale > Emploi et Stages
OU
• à adresser par voie postale à l’attention de Monsieur le Maire de Bayonne
Hôtel de Ville – 1, avenue du Maréchal Leclerc – BP 60004 – 64109 Bayonne Cedex


DEPOT DES CANDIDATURES
AVANT LE VENDREDI 03 AVRIL 2026

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.