agent de nettoyage des locaux et intervention cantine scolaire
Offre n° O064260407000713
Publiée le 08/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 rue de l'école, Aressy (Pyrénées-Atlantiques (64))
Poste à pourvoir le
24/08/2026
Date limite de candidature
08/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
l’Agent d’entretien sera sous la responsabilité de M. le Maire ou de l'Adjoint en charge de l'école
Pour plus de facilité, la communication pourra se faire par l’intermédiaire de la secrétaire de Mairie.
Pour plus de facilité, la communication pourra se faire par l’intermédiaire de la secrétaire de Mairie.
Missions / conditions d'exercice
Maintenir en état de propreté les locaux et mobilier de l’école et de garderie, de la Mairie.
Participer à la préparation et au service de cantine à l’école
Remplacements éventuels en cas d’absence d’une collègue à l’école
Gestion des stock de produits
Manager un autre agent
Participer à la préparation et au service de cantine à l’école
Remplacements éventuels en cas d’absence d’une collègue à l’école
Gestion des stock de produits
Manager un autre agent
Profils recherchés
Compétences techniques :
- Connaître l’environnement de la commune.
- Connaître les règles de base d’hygiène en collectivité.
- Connaître les règles de base de travail en sécurité.
- Respecter les consignes d’utilisation des matériels, machines et produits.
- Connaître les règles de stockage des produits et savoir les différencier.
- Connaître les règles spécifiques d’entretien de certains locaux.
- Connaître les règles de tri des déchets.
- Connaître les gestes et postures de la manutention.
- Mettre à jour régulièrement les connaissances sur les consignes à connaître les consignes à appliquer en cas d’urgence et les gestes de premiers secours.
- Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnement et les signaler.
Compétences relationnelles :
- Etre autonome.
- Savoir organiser son temps.
- Etre efficace, consciencieux et méthodique.
- Faire preuve d’initiatives.
- Faire preuve de discrétion et de réserve
- Connaître l’environnement de la commune.
- Connaître les règles de base d’hygiène en collectivité.
- Connaître les règles de base de travail en sécurité.
- Respecter les consignes d’utilisation des matériels, machines et produits.
- Connaître les règles de stockage des produits et savoir les différencier.
- Connaître les règles spécifiques d’entretien de certains locaux.
- Connaître les règles de tri des déchets.
- Connaître les gestes et postures de la manutention.
- Mettre à jour régulièrement les connaissances sur les consignes à connaître les consignes à appliquer en cas d’urgence et les gestes de premiers secours.
- Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnement et les signaler.
Compétences relationnelles :
- Etre autonome.
- Savoir organiser son temps.
- Etre efficace, consciencieux et méthodique.
- Faire preuve d’initiatives.
- Faire preuve de discrétion et de réserve
Contact et modalités de candidature
Contact
0559277562
Informations complémentaires
Un CV et une lettre de motivation seront à envoyer au secrétariat de la Mairie.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.