Agent polyvalent de restauration et d'entretien de locaux communaux
Offre n° O064260728000054
Publiée le 28/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
409 Karrika Nagusia, Itxassou (Pyrénées-Atlantiques (64))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
27/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
25h42 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
L'agent assurera les fonctions d'agent polyvalent de restauration et d'entretien de divers locaux communaux.
Missions / conditions d'exercice
L'agent sera chargé de participer aux missions de réception, distribution, service, accompagnement des enfants pendant le repas, du nettoyage des locaux et matériels de la cantine scolaire, ainsi que du ménage au sein de divers locaux communaux.
Profils recherchés
capacité d'écoute et d'observation auprès des enfants, sens de l'autorité. capacité de travail en équipe. dynamisme, réactivité, rigueur, discrétion.
Contact et modalités de candidature
Contact
0559297536
Informations complémentaires
courrier de motivation et CV.
Adresse de l'employeur
COMMUNE D'ITXASSOU
>409 Karrika Nagusia
64250 ITXASSOU
>409 Karrika Nagusia
64250 ITXASSOU
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.