Animateur en centre de loisirs (TNC 21.7h)
Offre n° O065260630002716
Publiée le 01/07/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hotel de ville - bp 156, Bagnères-de-Bigorre (Hautes-Pyrénées (65))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
01/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
21h42 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statuaire + Régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes de la Haute-Bigorre (CCHB) recrute :
Un animateur(trice) à temps non complet :
21,7 heures hebdomadaires
Pour le Centre de Loisirs
Cadre d’emplois des adjoints d’animation
La structure est ouverte les mercredis des périodes scolaires, et durant toutes les vacances scolaires, du lundi au vendredi.
Un animateur(trice) à temps non complet :
21,7 heures hebdomadaires
Pour le Centre de Loisirs
Cadre d’emplois des adjoints d’animation
La structure est ouverte les mercredis des périodes scolaires, et durant toutes les vacances scolaires, du lundi au vendredi.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions sont notamment les suivantes :
- Accueillir et assurer l’encadrement des enfants tout en veillant à leur bien-être,
- Etre garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants,
- Etre responsable d’un groupe d’enfant
- Proposer et mettre en place des activités adaptées à chaque tranche d’âge,
- Participer à l’élaboration du projet pédagogique dans le respect du projet éducatif
- S'intégrer, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation
Le temps de travail global moyen correspond à 21.7 heures hebdomadaires :
En périodes scolaires : 13h dont 3 h de réunion le mardi matin et 10h le mercredi
et en périodes de vacances scolaires : 48 h hebdo du lundi au vendredi + 20 h de réunion de préparation vacances.
- Accueillir et assurer l’encadrement des enfants tout en veillant à leur bien-être,
- Etre garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants,
- Etre responsable d’un groupe d’enfant
- Proposer et mettre en place des activités adaptées à chaque tranche d’âge,
- Participer à l’élaboration du projet pédagogique dans le respect du projet éducatif
- S'intégrer, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation
Le temps de travail global moyen correspond à 21.7 heures hebdomadaires :
En périodes scolaires : 13h dont 3 h de réunion le mardi matin et 10h le mercredi
et en périodes de vacances scolaires : 48 h hebdo du lundi au vendredi + 20 h de réunion de préparation vacances.
Profils recherchés
Profil :
BAFA exigé (ou diplôme donnant l’équivalence),
Dynamisme, écoute, bienveillance, excellent relationnel avec les enfants, capacité à monter des projets d’animation.
BAFA exigé (ou diplôme donnant l’équivalence),
Dynamisme, écoute, bienveillance, excellent relationnel avec les enfants, capacité à monter des projets d’animation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0562950805
Informations complémentaires
Conditions de recrutement :
- poste à pourvoir au lundi 1er septembre 2026
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Si recrutement par voie contractuelle : contrat sur le fondement de l’article L 332-14 du code général de la fonction publique, pour une durée de 1 an, renouvelable.
- Congés : 5 semaines en période de vacances scolaires.
Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation) jusqu’au 1er août 2026 inclus à
Monsieur le Président de la CCHB
soit par courrier : Hôtel de Ville, BP 156, 65201 Bagnères-de-Bigorre,
soit par mail : recrutement@haute-bigorre .fr
- poste à pourvoir au lundi 1er septembre 2026
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Si recrutement par voie contractuelle : contrat sur le fondement de l’article L 332-14 du code général de la fonction publique, pour une durée de 1 an, renouvelable.
- Congés : 5 semaines en période de vacances scolaires.
Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation) jusqu’au 1er août 2026 inclus à
Monsieur le Président de la CCHB
soit par courrier : Hôtel de Ville, BP 156, 65201 Bagnères-de-Bigorre,
soit par mail : recrutement@haute-bigorre .fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.