Educateur de Jeunes Enfants
Offre n° O066250528000090
Publiée le 28/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 boulevard clairfont, Toulouges (Pyrénées-Orientales)
Poste à pourvoir le
25/08/2025
Date limite de candidature
30/06/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
11 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Rémunération indicative
Grille EJE de la FPT
Descriptif de l'emploi
L’Educateur de Jeunes Enfants dit « de terrain » travaille au sein de la crèche avec des missions essentiellement tournées auprès des enfants. Il se tient au courant des évolutions sociologiques relatives à la famille, l’enfance et l’éducation. Il développe un management d’équipe par projet et évalue la qualité du service de son équipe.
Il participe à l’élaboration du projet d’établissement et conçoit et met en œuvre des projets pédagogiques.
En tant que personnel titulaire d’un diplôme d’Etat il est référent sur la gestion de la relation avec les parents et les substituts parentaux et potentiellement de soutien à la parentalité. Il assure le maintien des compétences éducatives et pédagogiques au sein de son équipe et auprès des stagiaires.
Le travail effectué en crèche doit prendre en compte des facteurs de pénibilité au regard de la prévention des risques professionnels tels que les postures, le port éventuel de charge, l’environnement sonore, la gestion de l’agressivité.
Il participe à l’élaboration du projet d’établissement et conçoit et met en œuvre des projets pédagogiques.
En tant que personnel titulaire d’un diplôme d’Etat il est référent sur la gestion de la relation avec les parents et les substituts parentaux et potentiellement de soutien à la parentalité. Il assure le maintien des compétences éducatives et pédagogiques au sein de son équipe et auprès des stagiaires.
Le travail effectué en crèche doit prendre en compte des facteurs de pénibilité au regard de la prévention des risques professionnels tels que les postures, le port éventuel de charge, l’environnement sonore, la gestion de l’agressivité.
Missions / conditions d'exercice
Description de l’activité : Educateur de Jeunes Enfants
Communiquer avec les parents et les services partenaires de l’établissement
Créer et maintenir une relation de confiance avec les parents, les substituts parentaux et les personnes autorisées à récupérer les enfants
Elaborer des projets pédagogiques en collaboration avec les agents
Animer des activités éducatives
Conseiller sur l’utilisation et le choix du matériel éducatif, en assurer la maintenance
Coordonner l’activité d’une équipe au sein de la crèche
Participer ponctuellement à des missions de direction
Description de l’activité : Agent d’Accompagnement Educatif Petite Enfance
Accueillir les enfants, les parents et les personnes autorisées à récupérer les enfants
Identifier et respecter les besoins physiques, moteurs et affectifs du jeune enfant
Contribuer à identifier les signes de mal-être physique ou psychique de l’enfant
Alerter la direction sur les signes identifiés comme préoccupants
Aménager des espaces adaptés aux besoins individuels et collectifs du jeune enfant
Mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être et à l’éducation des enfants
Réaliser les soins courants d’hygiène du jeune enfant dans le respect de son intimité
Répondre aux besoins alimentaires des enfants
Aider le jeune enfant à acquérir des gestes et comportements autonomes
Elaborer des projets d’activités d’éveil et de développement en lien avec les projets pédagogiques
Organiser et animer des jeux et des ateliers d’expression
Réguler les interactions entre les enfants dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
Participer aux réunions d’équipe et de partage des pratiques
Connaître et actualiser les techniques d’écoute active, de communication et d’observation du jeune enfant
Connaître et actualiser les techniques de régulation et de résolution des conflits
Connaître le projet d’établissement et participer à son application
Posséder des notions des réglementations et d’évolution sociale en matière de famille et d’autorité parentale
Communiquer avec les parents et les services partenaires de l’établissement
Créer et maintenir une relation de confiance avec les parents, les substituts parentaux et les personnes autorisées à récupérer les enfants
Elaborer des projets pédagogiques en collaboration avec les agents
Animer des activités éducatives
Conseiller sur l’utilisation et le choix du matériel éducatif, en assurer la maintenance
Coordonner l’activité d’une équipe au sein de la crèche
Participer ponctuellement à des missions de direction
Description de l’activité : Agent d’Accompagnement Educatif Petite Enfance
Accueillir les enfants, les parents et les personnes autorisées à récupérer les enfants
Identifier et respecter les besoins physiques, moteurs et affectifs du jeune enfant
Contribuer à identifier les signes de mal-être physique ou psychique de l’enfant
Alerter la direction sur les signes identifiés comme préoccupants
Aménager des espaces adaptés aux besoins individuels et collectifs du jeune enfant
Mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être et à l’éducation des enfants
Réaliser les soins courants d’hygiène du jeune enfant dans le respect de son intimité
Répondre aux besoins alimentaires des enfants
Aider le jeune enfant à acquérir des gestes et comportements autonomes
Elaborer des projets d’activités d’éveil et de développement en lien avec les projets pédagogiques
Organiser et animer des jeux et des ateliers d’expression
Réguler les interactions entre les enfants dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
Participer aux réunions d’équipe et de partage des pratiques
Connaître et actualiser les techniques d’écoute active, de communication et d’observation du jeune enfant
Connaître et actualiser les techniques de régulation et de résolution des conflits
Connaître le projet d’établissement et participer à son application
Posséder des notions des réglementations et d’évolution sociale en matière de famille et d’autorité parentale
Profils recherchés
Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants requis
Contact et modalités de candidature
Contact
0468565111
Informations complémentaires
Uniquement sur Emploi territorial
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.