Animateur territorial
Offre n° O066250610000432
Publiée le 10/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 avenue du docteur torreilles, Estagel (Pyrénées-Orientales)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
20/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Poste créé suite à une promotion interne.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Concevoir et coordonner des activités : ateliers pédagogiques, animations sportives ou culturelles
Encadrer des groupes : assurer la sécurité et le bon déroulement des activités.
Créer du lien social : développer des projets intergénérationnels ou visant des publics spécifiques (enfants, seniors)
Organiser des événements locaux : fêtes de quartier, expositions artistiques, compétitions sportives
Collaborer avec les associations et partenaires locaux : soutenir la mise en place de projets communs
Participer à l’évaluation des projets : analyser les retours des participants pour ajuster les actions
Concevoir et coordonner des activités : ateliers pédagogiques, animations sportives ou culturelles
Encadrer des groupes : assurer la sécurité et le bon déroulement des activités.
Créer du lien social : développer des projets intergénérationnels ou visant des publics spécifiques (enfants, seniors)
Organiser des événements locaux : fêtes de quartier, expositions artistiques, compétitions sportives
Collaborer avec les associations et partenaires locaux : soutenir la mise en place de projets communs
Participer à l’évaluation des projets : analyser les retours des participants pour ajuster les actions
Profils recherchés
Qualités attendues :
Empathie : capacité à comprendre et à répondre aux besoins des participants.
Patience : gestion des situations difficiles avec calme et sérénité.
Adaptabilité : flexibilité face aux imprévus et aux différents publics.
Créativité : innovation dans la conception des activités.
Esprit d'équipe : collaboration avec les collègues et les partenaires.
Sens des responsabilités : prise en charge des tâches et des engagements avec rigueur.
Enthousiasme : motivation et dynamisme dans l'animation des activités.
Empathie : capacité à comprendre et à répondre aux besoins des participants.
Patience : gestion des situations difficiles avec calme et sérénité.
Adaptabilité : flexibilité face aux imprévus et aux différents publics.
Créativité : innovation dans la conception des activités.
Esprit d'équipe : collaboration avec les collègues et les partenaires.
Sens des responsabilités : prise en charge des tâches et des engagements avec rigueur.
Enthousiasme : motivation et dynamisme dans l'animation des activités.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.