Responsable des services techniques (h/f)

Offre n° O066251217000853
Publiée le 17/12/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
27 rue du 4 septembre, Espira-de-l'Agly (Pyrénées-Orientales (66))
Poste à pourvoir le
16/02/2026
Date limite de candidature
15/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- dirige, coordonne et anime l'ensemble des services techniques ;
- pilote les projets techniques de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
- Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques et des priorités d'actions dans les domaines techniques.
- Management et coordination des équipes techniques, entretiens et cantines (environ 20 agents), vous supervisez l'activité du Centre Technique Municipal (service bâtiments, voirie et espaces verts, service entretien des bâtiments, propreté, logistique évènementielle).
- Gestion des projets d'aménagement urbain, des constructions et entretien des bâtiments municipaux et des projets de voirie et réseaux.
- Suivi des réunions de chantier liées à l'ensemble des travaux, en lien avec les maîtres d'œuvre externes.
- Planification, coordination et suivi des principaux travaux d'investissement.
- Coordination opérationnelle des actions des services techniques lors des manifestations culturelles et sportives.
- Supervision de l'ensemble des dossiers techniques, pilotage et suivi des travaux et préparation des dossiers de subventions.
- Préparation et suivi budgétaire de la direction, élaboration et suivi du plan pluriannuel de travaux neufs et de maintenance.
- Assurer le suivi technique des sinistres.

Vous pouvez être amené à représenter ou suppléer la Direction Générale des services.
Profils recherchés

PROFIL RECHERCHE :
- Formation supérieure souhaitée (MASTER / école d'ingénieur...).
- Expérience en management (pilotage, coordination et réalisation) de projets de construction et/ou d'aménagement.
- Capacités à analyser les besoins et mener des études de faisabilité et de programmation.
- Maîtrise du cadre réglementaire des politiques publiques liées au patrimoine bâti, aux ERP, aux règles d'hygiène et de sécurité et à urbanisme.
- Connaissance de la réglementation des marchés publics et des principes de la gestion budgétaire.
- Disponible, rigoureux et organisé, vous possédez des qualités relationnelles reconnues qui vous permettent de travailler en lien avec de nombreux partenaires (élus, services, Etat, Communauté Urbaine ......).
Profils recherchés
- SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
- connaissances fondamentales techniques et
réglementaires en matière de bâtiment,
espaces verts, voirie, propreté urbaine,
éclairage public, urbanisme, développement
durable, gestion des déchets, cimetières ;
- méthodes d'analyse et de diagnostic ;
- stratégie patrimoniale.

- SAVOIRS GÉNÉRAUX :
- enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques des secteurs techniques : priorisation et hiérarchisation au niveau sécuritaire, réglementaire,
financier, de conservation du patrimoine et de confort d'usage.

Contact et modalités de candidature

Contact
0468641753
Informations complémentaires
CV+LETTRE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.