Directeur/Directrice de CCAS et Espace France Services
Offre n° O066260423000704
Publiée le 24/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Dina Vierny, Banyuls-sur-Mer (Pyrénées-Orientales (66))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
24/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
- Rémunération statutaire, RIFSEEP, Prime de fin d'année, CNAS, tickets restaura
Descriptif de l'emploi
La ville de Banyuls-sur Mer, idéalement placée entre les Pyrénées et la mer Méditerranée, offre un cadre de vie exceptionnel aux portes de la frontière espagnole avec des paysages magnifiques.
Attractive, Banyuls sur mer possède de multiples attraits. Ville d’Aristide MAILLOL, elle accueille notamment sur son territoire, un centre océanologique composante de l’université Paris SORBONNE, une école régionale de la sommellerie et une réserve naturelle marine.
Résolument tournée vers l’avenir, elle a construit un projet de territoire autour des 17 Objectifs de Développement Durable de l’ONU et porte d'ambitieux projets pour offrir à ses habitants un cadre de vie d’exception.
Le centre communal d’action sociale (CCAS) de la ville de Banyuls-sur-Mer, recrute, sous la responsabilité de sa Présidente, de la Vice-Présidente et en coordination avec le Directeur Général des services, un directeur/directrice de CCAS et d’un Espace France Services
Attractive, Banyuls sur mer possède de multiples attraits. Ville d’Aristide MAILLOL, elle accueille notamment sur son territoire, un centre océanologique composante de l’université Paris SORBONNE, une école régionale de la sommellerie et une réserve naturelle marine.
Résolument tournée vers l’avenir, elle a construit un projet de territoire autour des 17 Objectifs de Développement Durable de l’ONU et porte d'ambitieux projets pour offrir à ses habitants un cadre de vie d’exception.
Le centre communal d’action sociale (CCAS) de la ville de Banyuls-sur-Mer, recrute, sous la responsabilité de sa Présidente, de la Vice-Présidente et en coordination avec le Directeur Général des services, un directeur/directrice de CCAS et d’un Espace France Services
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la Présidente du CCAS et de la Vice-Présidente, et en coordination avec le Directeur Général des Services, le Directeur du CCAS (h/f) contribue activement à la définition, la mise en œuvre et l’évaluation des politiques publiques.
Il/elle coordonne le CCAS, gère son patrimoine issu d’un leg, et coordonne un Espace France Services
À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de :
1/ Définition et pilotage de la politique sociale
• Analyse des besoins sociaux du territoire
• Proposition d’orientations stratégiques aux élus
• Mise en œuvre et évaluation des actions sociales
• Développement de dispositifs adaptés (publics fragiles, seniors, précarité…)
• Animation des partenariats institutionnels et associatifs
2/ Direction administrative et gouvernance
• Préparation et sécurisation des décisions du Conseil d’Administration
• Organisation et suivi des instances
• Veille réglementaire et sécurisation juridique des actes
• Représentation du CCAS auprès des partenaires
3/ Pilotage financier et budgétaire
• Élaboration, exécution et suivi du budget du CCAS
• Analyse financière et prospective
• Optimisation des ressources (subventions, recettes propres)
• Suivi des équilibres budgétaires et alerte auprès des élus
4/ Gestion des ressources humaines
• Pilotage RH du service
• Réalisation et sécurisation des paies
• Gestion statutaire et administrative des agents
• Organisation du travail et amélioration des pratiques
5/ Gestion du Logement social
• Pilotage de la politique communale en matière de logement social
• Suivi des demandes et participation aux commissions
• Relations stratégiques avec les bailleurs
• Accompagnement des situations complexes
6/ Supervision de l’Espace France Services
• Pilotage global du dispositif
• Garantie des engagements qualité
• Suivi des conventions et relations avec les opérateurs nationaux
• Reporting et développement du service
7/ Gestion patrimoniale et économique du CCAS
• Gestion et valorisation des biens (logements, vignes…)
• Suivi des conventions d’exploitation (vigneron, locations…)
• Arbitrages économiques en lien avec les élus
8/ Encadrement
• Encadrement de 4 agents
• Organisation du service et montée en compétence de l’équipe
• Garantie de la continuité du service public
9/ Gestion de l’aide sociale légale et facultative
• Instructions, mise en place et suivi des dossiers de demande d’aide sociale légale et facultative en relation avec les différents partenaires sociaux
Il/elle coordonne le CCAS, gère son patrimoine issu d’un leg, et coordonne un Espace France Services
À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de :
1/ Définition et pilotage de la politique sociale
• Analyse des besoins sociaux du territoire
• Proposition d’orientations stratégiques aux élus
• Mise en œuvre et évaluation des actions sociales
• Développement de dispositifs adaptés (publics fragiles, seniors, précarité…)
• Animation des partenariats institutionnels et associatifs
2/ Direction administrative et gouvernance
• Préparation et sécurisation des décisions du Conseil d’Administration
• Organisation et suivi des instances
• Veille réglementaire et sécurisation juridique des actes
• Représentation du CCAS auprès des partenaires
3/ Pilotage financier et budgétaire
• Élaboration, exécution et suivi du budget du CCAS
• Analyse financière et prospective
• Optimisation des ressources (subventions, recettes propres)
• Suivi des équilibres budgétaires et alerte auprès des élus
4/ Gestion des ressources humaines
• Pilotage RH du service
• Réalisation et sécurisation des paies
• Gestion statutaire et administrative des agents
• Organisation du travail et amélioration des pratiques
5/ Gestion du Logement social
• Pilotage de la politique communale en matière de logement social
• Suivi des demandes et participation aux commissions
• Relations stratégiques avec les bailleurs
• Accompagnement des situations complexes
6/ Supervision de l’Espace France Services
• Pilotage global du dispositif
• Garantie des engagements qualité
• Suivi des conventions et relations avec les opérateurs nationaux
• Reporting et développement du service
7/ Gestion patrimoniale et économique du CCAS
• Gestion et valorisation des biens (logements, vignes…)
• Suivi des conventions d’exploitation (vigneron, locations…)
• Arbitrages économiques en lien avec les élus
8/ Encadrement
• Encadrement de 4 agents
• Organisation du service et montée en compétence de l’équipe
• Garantie de la continuité du service public
9/ Gestion de l’aide sociale légale et facultative
• Instructions, mise en place et suivi des dossiers de demande d’aide sociale légale et facultative en relation avec les différents partenaires sociaux
Profils recherchés
Issu(e) principalement d'une formation supérieure, en droit social, il/elle justifie de solides connaissances en matière de réglementation propre au service d’actions sociales. En outre, il/elle justifie également de solides connaissances en comptabilité publique et en gestion budgétaire.
Ces connaissances ont été acquises et/ou approfondies au cours d'une expérience à un poste équivalent en collectivité.
Expertises
• Politiques sociales et dispositifs d’aide
• Finances publiques locales
• Gestion budgétaire et comptable (M57)
• Statut de la fonction publique territoriale
• Gestion patrimoniale publique
Compétences opérationnelles
• Pilotage stratégique et aide à la décision
• Analyse financière et prospective
• Encadrement et management
• Gestion de situations complexes et sensibles
• Conduite de projets transversaux
Posture professionnelle
• Sens aigu du service public
• Discrétion et maîtrise de la confidentialité
• Forte autonomie et capacité d’initiative
• Qualités relationnelles et diplomatie
• Rigueur et fiabilité
Conditions d’exercice
• Poste à fort niveau de responsabilité et d’autonomie
• Relations permanentes avec les élus et partenaires institutionnels
• Polyvalence importante liée à la taille de la structure
• Disponibilité requise (urgences sociales, instances)
Enjeux du poste
• Structurer une action sociale cohérente et lisible
• Garantir la soutenabilité financière du CCAS
• Développer les ressources propres (dont patrimoine)
• Assurer un service de proximité de qualité
• Sécuriser juridiquement et administrativement les activités
• Bonne connaissance de l'environnement institutionnel et local
• Connaissances générales dans les domaines des administrations publiques, de l'emploi, de la protection sociale, de la famille...
• Maîtrise des outils informatiques, bureautiques et numériques
• Connaissances des services en ligne (CAF, CPAM, Pôle Emploi, etc.)
• Connaissances de techniques d'animation et de communication
• Pratique personnelle du numérique indispensable.
• Connaissance des usages du numérique demandée.
Qualités recherchées :
- Autonome, organisé(e)et rigoureux(se),
- Aptitude au travail en réseau et en équipe,
- Empathie,
- Capacité d'adaptation, réactivité,
- Esprit d’initiative et d’autonomie,
- Respect du secret professionnel et de la déontologie, confidentialité,
- Management,
- Sens du service public.
Ces connaissances ont été acquises et/ou approfondies au cours d'une expérience à un poste équivalent en collectivité.
Expertises
• Politiques sociales et dispositifs d’aide
• Finances publiques locales
• Gestion budgétaire et comptable (M57)
• Statut de la fonction publique territoriale
• Gestion patrimoniale publique
Compétences opérationnelles
• Pilotage stratégique et aide à la décision
• Analyse financière et prospective
• Encadrement et management
• Gestion de situations complexes et sensibles
• Conduite de projets transversaux
Posture professionnelle
• Sens aigu du service public
• Discrétion et maîtrise de la confidentialité
• Forte autonomie et capacité d’initiative
• Qualités relationnelles et diplomatie
• Rigueur et fiabilité
Conditions d’exercice
• Poste à fort niveau de responsabilité et d’autonomie
• Relations permanentes avec les élus et partenaires institutionnels
• Polyvalence importante liée à la taille de la structure
• Disponibilité requise (urgences sociales, instances)
Enjeux du poste
• Structurer une action sociale cohérente et lisible
• Garantir la soutenabilité financière du CCAS
• Développer les ressources propres (dont patrimoine)
• Assurer un service de proximité de qualité
• Sécuriser juridiquement et administrativement les activités
• Bonne connaissance de l'environnement institutionnel et local
• Connaissances générales dans les domaines des administrations publiques, de l'emploi, de la protection sociale, de la famille...
• Maîtrise des outils informatiques, bureautiques et numériques
• Connaissances des services en ligne (CAF, CPAM, Pôle Emploi, etc.)
• Connaissances de techniques d'animation et de communication
• Pratique personnelle du numérique indispensable.
• Connaissance des usages du numérique demandée.
Qualités recherchées :
- Autonome, organisé(e)et rigoureux(se),
- Aptitude au travail en réseau et en équipe,
- Empathie,
- Capacité d'adaptation, réactivité,
- Esprit d’initiative et d’autonomie,
- Respect du secret professionnel et de la déontologie, confidentialité,
- Management,
- Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0468887813
Informations complémentaires
Les candidatures (curriculum vitae et lettre de motivation) accompagnées du diplôme sont à adresser à Madame La Présidente :
- principalement par mail à v.ulicki@banyuls-sur-mer.fr en précisant dans l'objet "Candidature au poste de Directeur/Directrice de CCAS et Espace France Services
Où
- par courrier à Madame La Présidente, Aurélie MAILLOLS, CCAS de Banyuls-Sur-Mer, Place Dina Vierny, 66650 Banyuls-Sur-Mer.
- principalement par mail à v.ulicki@banyuls-sur-mer.fr en précisant dans l'objet "Candidature au poste de Directeur/Directrice de CCAS et Espace France Services
Où
- par courrier à Madame La Présidente, Aurélie MAILLOLS, CCAS de Banyuls-Sur-Mer, Place Dina Vierny, 66650 Banyuls-Sur-Mer.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.