Agent médiathèque - Médiation patrimoine
Offre n° O066260708000940
Publiée le 08/07/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Col de la quillane, La Llagonne (Pyrénées-Orientales (66))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
15/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du chef de service, vous êtes chargés des tâches d’exécution.
Médiation auprès des publics
Gestion des collections
Médiation culturelle et partenariats
Musée numérique
Patrimoine
Médiation auprès des publics
Gestion des collections
Médiation culturelle et partenariats
Musée numérique
Patrimoine
Missions / conditions d'exercice
Médiation auprès des publics :
• Accueil, information et conseil auprès du public
• Participer au prêt, retour et réservation des documents
• Assurer l’inscription des adhérents
Gestion des collections :
• Participer à la constitution, au catalogage et à l’équipement des collections
• Assurer les petites réparations sur les documents et les équipements
• Participer à la valorisation des collections (présentation, coup de cœur, supports d’information…)
Médiation culturelle et partenariats :
• Participer à la programmation culturelle
• Participer à des actions de valorisation du fonds par l’animation culturelle (ateliers, expo, jeux, accueils d’intervenants…)
• Accueil de classes ou de groupes : organisation, planification, contenus
• Organiser, participer à des actions hors les murs
• Participer à la relation avec la Médiathèque Départementale
Musée numérique :
• Participer à l’élaboration des actions de médiation du musée numérique
• Organiser, administrer ces actions de médiation (en lien avec l’équipe et les partenaires)
• Proposer toutes actions en lien avec le musée numérique et les médiathèques
Patrimoine :
• Participer à l’élaboration de l’inventaire du patrimoine de la collectivité
• Assurer l’administration de l’inventaire auprès des partenaires
• Proposer toutes actions de valorisation de ce patrimoine
• Accueil, information et conseil auprès du public
• Participer au prêt, retour et réservation des documents
• Assurer l’inscription des adhérents
Gestion des collections :
• Participer à la constitution, au catalogage et à l’équipement des collections
• Assurer les petites réparations sur les documents et les équipements
• Participer à la valorisation des collections (présentation, coup de cœur, supports d’information…)
Médiation culturelle et partenariats :
• Participer à la programmation culturelle
• Participer à des actions de valorisation du fonds par l’animation culturelle (ateliers, expo, jeux, accueils d’intervenants…)
• Accueil de classes ou de groupes : organisation, planification, contenus
• Organiser, participer à des actions hors les murs
• Participer à la relation avec la Médiathèque Départementale
Musée numérique :
• Participer à l’élaboration des actions de médiation du musée numérique
• Organiser, administrer ces actions de médiation (en lien avec l’équipe et les partenaires)
• Proposer toutes actions en lien avec le musée numérique et les médiathèques
Patrimoine :
• Participer à l’élaboration de l’inventaire du patrimoine de la collectivité
• Assurer l’administration de l’inventaire auprès des partenaires
• Proposer toutes actions de valorisation de ce patrimoine
Profils recherchés
Bac+2 dans le domaine du patrimoine et des bibliothèques.
Expérience souhaitée sur un poste similaire.
• Goût pour la médiation vers les publics
• Connaissance du monde des médiathèques, et de l’édition
• Une appétence pour le patrimoine et la culture serait apprécié
• Capacités manuelles (équipement des documents, ateliers…)
• Pratique des outils informatiques courants, maitrise du SIGB
• Élaborer des projets avec des partenaires extérieurs
• Sens du travail en équipe
• Sens du contact et des relations avec les publics
• Capacité d’adaptation et de polyvalence
• Être force de proposition
Expérience souhaitée sur un poste similaire.
• Goût pour la médiation vers les publics
• Connaissance du monde des médiathèques, et de l’édition
• Une appétence pour le patrimoine et la culture serait apprécié
• Capacités manuelles (équipement des documents, ateliers…)
• Pratique des outils informatiques courants, maitrise du SIGB
• Élaborer des projets avec des partenaires extérieurs
• Sens du travail en équipe
• Sens du contact et des relations avec les publics
• Capacité d’adaptation et de polyvalence
• Être force de proposition
Contact et modalités de candidature
Contact
0468044986
Informations complémentaires
Dossier de candidature (CV + lettre de motivation) à adresser dès que possible à : Monsieur Pierre BATAILLE, Président de la Communauté de Communes Pyrénées Catalanes : ressources.humaines@pyrenees-catalanes.com
Tél : 04.68.04.49.86
Tél : 04.68.04.49.86
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
