Assistant-e CST/formation spécialisée
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O067221200893681
Publiée le 20/03/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Prévention et qualité de vie au travail vous assistez la/le chef-fe de service dans la préparation et le suivi des travaux du CST de la formation spécialisée et de ses délégations.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITÉS PRINCIPALES:
* Assister la/le Chef-fe de service dans la préparation et le suivi des séances du CST, formation spécialisée et de ses délégations (assurer l'interface avec les secrétaires du CST, les directions et services opérationnels, préparer les ordres du jour, préparer les dossiers avec les services, veiller à la bonne organisation logistique des séances, superviser et suivre la restitution des comptes rendus).
* Tenir les tableaux de bords relatifs à ces instances (inscription des dossiers, suivi des observations, lien entre le CST et la formation spécialisée).
* Assurer la veille relative au cadre réglementaire des missions du CST et de la formation spécialisée
* Participer au travail de mise en place de ces instances.
* Gérer et mettre en ligne des comptes rendus des instances.
* Traitement de certaines tâches administratives en lien avec l'activité du service.
ACTIVITÉS SECONDAIRES:
* Participer aux visites de locaux et de chantiers dans le cadre de la délégation du CST et de la formation spécialisée.
* Assurer le remplacement de l'assistant-e du service en son absence (courrier et accueil téléphonique).
* Contribuer aux projets transversaux du service et de la DRH.
* Assister la/le Chef-fe de service dans la préparation et le suivi des séances du CST, formation spécialisée et de ses délégations (assurer l'interface avec les secrétaires du CST, les directions et services opérationnels, préparer les ordres du jour, préparer les dossiers avec les services, veiller à la bonne organisation logistique des séances, superviser et suivre la restitution des comptes rendus).
* Tenir les tableaux de bords relatifs à ces instances (inscription des dossiers, suivi des observations, lien entre le CST et la formation spécialisée).
* Assurer la veille relative au cadre réglementaire des missions du CST et de la formation spécialisée
* Participer au travail de mise en place de ces instances.
* Gérer et mettre en ligne des comptes rendus des instances.
* Traitement de certaines tâches administratives en lien avec l'activité du service.
ACTIVITÉS SECONDAIRES:
* Participer aux visites de locaux et de chantiers dans le cadre de la délégation du CST et de la formation spécialisée.
* Assurer le remplacement de l'assistant-e du service en son absence (courrier et accueil téléphonique).
* Contribuer aux projets transversaux du service et de la DRH.
Profils recherchés
* Bac à bac +2 dans le domaine administratif ou des ressources humaines.
* Expérience similaire souhaitée.
* Maîtrise du cadre et de la réglementation applicables aux collectivités territoriales en matière de CST et de dialogue social.
* Maîtrise de l'outil informatique.
* Connaissances du domaine de la santé et de la sécurité au travail.
* Capacités d'organisation.
* Capacité à développer et utiliser des outils collaboratifs (type Sharecan).
* Qualités rédactionnelles et relationnelles.
* Rigueur.
* Discrétion et diplomatie.
* Esprit de synthèse.
* Force de proposition.
* Expérience similaire souhaitée.
* Maîtrise du cadre et de la réglementation applicables aux collectivités territoriales en matière de CST et de dialogue social.
* Maîtrise de l'outil informatique.
* Connaissances du domaine de la santé et de la sécurité au travail.
* Capacités d'organisation.
* Capacité à développer et utiliser des outils collaboratifs (type Sharecan).
* Qualités rédactionnelles et relationnelles.
* Rigueur.
* Discrétion et diplomatie.
* Esprit de synthèse.
* Force de proposition.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
AVANTAGES LIÉS AU POSTE :
Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
Prime de fin d'année.
Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
Chèques vacances sous conditions.
Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques...).
Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l'adresse suivante : https://www.emploi.strasbourg.eu
Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
Prime de fin d'année.
Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
Chèques vacances sous conditions.
Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques...).
Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l'adresse suivante : https://www.emploi.strasbourg.eu
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.