La communauté de communes Sauer-Pechelbronn,dont le siège se situe à Durrenbach, regroupe 24 communes et 18 000 habitants sur un territoire rural de 198 km². L'établissement assure l'animation et le développement du territoire en conduisant des politiques publiques en matière d'économie et tourisme, de cohésion sociale, de mobilité et de transition écologique, en lien avec les habitants, scolaires, associations et entreprises du territoire.
Si l'intercommunalité n'exerce pas actuellement la compétence PLUi, les réflexions s'intensifient, d'autant plus que de nombreuses opérations d'aménagement conduites sont soumises à des règles d'urbanisme. Par ailleurs, l'appui assuré aux communes en matière d'expertise et le renforcement des contraintes d'usage des sols (zéro artificialisation nette, ...), obligent le territoire à se doter d'une expertise en urbanisme et aménagement.
Niveau de responsabilité :
Sous la responsabilité des élus en charge des projets
Degré d'autonomie :
Fonctions d'application
Hiérarchie :
N+2 : DGS
N+1 : Chargée de mission senior - mobilité
Equipe :
Relations fonctionnelles avec l'ensemble des agents

Au sein du pôle développement, affecté à l'équipe des chargés de mission, l'agent effectue seul et en lien avec l'ensemble de l'équipe :
- Les missions d'urbanisme liées aux opérations conduites par l'intercommunalité, en participant à l'élaboration et à la réalisation des projets d'aménagement, en lien avec les agents référents. A ce titre, le chargé de mission est le référent urbanisme des projets intercommunaux.
- Le suivi du droit des sols concernant la communauté de communes (avis sur les projets ou modifications de PLU, suivi DT/DICT, DT, et PC, demandes de branchements aux réseaux, relations avec les géomètres et établissement des cartes en rapport avec les projets,
- Mission complémentaires :
o Veille juridique et technique et conseil aux élus locaux en matière d'urbanisme et d'aménagement, notamment dans le cadre de documents de planification (PCAET, SCoT, SRADDET), et le lien avec l'ATIP, dont l'intercommunalité est adhérente,
o Sans se substituer aux communes (ou prestataires missionnés par ces dernières), accompagnement des communes dans les procédures d'élaboration, révision et modification des documents d'urbanisme et pour leurs opérations d'importance et pour des missions nécessitant des données cadastrales (baux de chasse notamment),
o Recensement de données et réalisation de cartes thématiques générales (portraits de territoire) et leur mise à jour régulière, via le SIG.
o Tenue du SIG (maintenance, mise à jour, intégration de nouvelles données, assistance aux utilisateurs (agents, élus et secrétaires de mairies),
o La tenue de dossiers de travail propres à la CCSP (ex : inventaire des zones d'activités, atlas des propriétés de la communauté de communes, gestion du patrimoine, suivi des taxes et fermages).
- A l'avenir, en cas de transfert de la compétence PLU à la communauté de communes :
o Aide au pilotage du projet de transfert et à la prise de compétence,
o Suivi, gestion du PLUi en phase d'exploitation,
o Réponse aux demandes d'informations du public.

Savoir faire (compétences techniques, pratiques) :
- Savoir élaborer et piloter un projet complexe (gestion de projet).
- Savoir expliquer, convaincre, mener des concertations (pédagogie).
- Savoir organiser des réunions et intervenir en public
Savoir (connaissances théoriques) :
- Bonnes connaissances en matière d'organisation administrative territoriale.
- Maîtrise du droit de l'urbanisme, connaissances en marchés publics (notamment loi climat et résiliance, ZAN).
Savoir être (attitude) :
- Sens des responsabilités et d'initiative.
- Ouverture d'esprit et mise en œuvre d'activités responsables, en matière de développement durable et transition écologique.
- Qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe (relations fonctionnelles).
- Sens de l'organisation méthodologique et rigoureuse.
- Capacités d'écoute et de discrétion.
Profil-formation et expérience :
- Diplôme post bac dans le domaine juridique, géographie, urbanisme, aménagement et développement des territoires.
- Compétences techniques en cartographie, SIG, applicatifs DAO : ARCGIS, QGIS, ArcMap, AutoCad, ...
- Expérience ou formation sur une fonction équivalente.