Agent technique
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Offre n° O067240201368738
Publiée le 27/02/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 place de l'église, Rosenwiller (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
13/05/2024
Date limite de candidature
28/03/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La mairie de ROSENWILLER recrute un agent technique pour renforcer son service
L'agent technique effectue la maintenance, l'entretien et le dépannage des bâtiments. Il exécute les travaux courants de rénovation et d'aménagement intérieur.
Il effectue l'entretien des espaces verts de la collectivité, dans le respect de de la qualité environnementale et paysagère des sites de la commune
L'agent technique effectue la maintenance, l'entretien et le dépannage des bâtiments. Il exécute les travaux courants de rénovation et d'aménagement intérieur.
Il effectue l'entretien des espaces verts de la collectivité, dans le respect de de la qualité environnementale et paysagère des sites de la commune
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
# Diagnostiquer et contrôler des équipements relevant de sa ou ses spécialités
Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine
# Effectuer les travaux d'entretien courant des équipements relevant de sa ou ses spécialités
Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments : maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie, etc.
# Entretenir les surfaces
Sur des surfaces diversifiées telles que gazon, prairie fleurie, massifs horticoles ou naturels, milieux arbustifs et boisés, milieux humides, roselières : tonte débroussaillage, élagage
# Tailler les arbres
Pour les arbres, arbustes et autres végétaux (vivaces, graminées) : taille d'entretien, de formation, rabattage
# Préparer et entretenir les sols
Bêchage, découpe de bordures, paillage, engazonnements ponctuels
# Désherber et fleurir
Désherbage de massifs ou de cheminements selon les techniques alternatives et entretien. Plantation, arrosage, nettoiement des massifs et bacs
# Entretenir la voirie
Balayage et déneigement de la voirie et des abords des bâtiments publics
Mise en place des illuminations de Noël.
# Diagnostiquer et contrôler des équipements relevant de sa ou ses spécialités
Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine
# Effectuer les travaux d'entretien courant des équipements relevant de sa ou ses spécialités
Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments : maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie, etc.
# Entretenir les surfaces
Sur des surfaces diversifiées telles que gazon, prairie fleurie, massifs horticoles ou naturels, milieux arbustifs et boisés, milieux humides, roselières : tonte débroussaillage, élagage
# Tailler les arbres
Pour les arbres, arbustes et autres végétaux (vivaces, graminées) : taille d'entretien, de formation, rabattage
# Préparer et entretenir les sols
Bêchage, découpe de bordures, paillage, engazonnements ponctuels
# Désherber et fleurir
Désherbage de massifs ou de cheminements selon les techniques alternatives et entretien. Plantation, arrosage, nettoiement des massifs et bacs
# Entretenir la voirie
Balayage et déneigement de la voirie et des abords des bâtiments publics
Mise en place des illuminations de Noël.
Profils recherchés
COMPETENCES:
- Capacité à diagnostiquer et à contrôler des équipements relevant de sa ou ses spécialités
- Aptitude à appliquer les règles de sécurité relatives aux outils et produits
- Capacité à effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage, menuiserie, métallerie...)
- Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
- Aptitude à appliquer les règles de sécurité relatives aux outils et produits
- Techniques de débroussaillage et désherbage
- Capacité à diagnostiquer et à contrôler des équipements relevant de sa ou ses spécialités
- Aptitude à appliquer les règles de sécurité relatives aux outils et produits
- Capacité à effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage, menuiserie, métallerie...)
- Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
- Aptitude à appliquer les règles de sécurité relatives aux outils et produits
- Techniques de débroussaillage et désherbage
Contact et modalités de candidature
Contact
0388504166
Informations complémentaires
Poste à 35 heures, réparties sur 4,5 jours
Conditions salariales : selon grille indiciaire
- RIFSEEP
Avantages: Adhésion au CNAS/GAS
Participation Mutuelle de l'employeur MUT'EST
Participation Prévoyance de l'employeur COLLECTEAM
Conditions salariales : selon grille indiciaire
- RIFSEEP
Avantages: Adhésion au CNAS/GAS
Participation Mutuelle de l'employeur MUT'EST
Participation Prévoyance de l'employeur COLLECTEAM
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE ROSENWILLER
>2 place de l'Église
67560 ROSENWILLER
>2 place de l'Église
67560 ROSENWILLER
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.